新野縣2016年從農(nóng)村中小學(xué)選聘部分教師到城區(qū)任教實(shí)施方案
為滿足城區(qū)初中、幼兒園教學(xué)的需求,落實(shí)新政紀(jì)[2013]7號(hào)、新政紀(jì)[2013]21號(hào)、新政紀(jì)[2014]30號(hào)、新政紀(jì)[2016]17號(hào)文件精神,經(jīng)縣政府研究決定,從縣內(nèi)農(nóng)村學(xué)校中公開選聘部分教師到城區(qū)任教。為確保選聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。
一、選擇原則
公開選聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、選聘計(jì)劃
公開選聘教師136名。其中,小學(xué)教師66名,初中教師50名,幼兒教師20名(具體選聘計(jì)劃及崗位見附表)。
三、選聘條件
(一)資格條件
1、應(yīng)聘初中教師崗位,應(yīng)具有本科以上學(xué)歷,具有與所報(bào)學(xué)科一致的初中及以上教師資格證,教齡滿3年以上,身體健康。
2、應(yīng)聘小學(xué)教師崗位,應(yīng)具有?埔陨蠈W(xué)歷,具有小學(xué)教師資格證,教齡滿3年以上,身體健康。
3、應(yīng)聘幼兒教師崗位,應(yīng)具有中師以上學(xué)歷,具有幼兒園教師資格證,或?qū)W前教育、音樂、美術(shù)專業(yè)專科以上學(xué)歷,教齡滿3年以上,身體健康。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名。
1、2013年9月以來,受到縣局級(jí)及以上通報(bào)批評或受黨政紀(jì)警告以上處分的;
2、近三年年度考核有一次不合格的;
3、2016年1月至7月累計(jì)曠工15天及以上的,累計(jì)事假2個(gè)月,累計(jì)病假2個(gè)月及以上的;
4、其他不符合選聘情形的。
四、選聘程序和辦法
1、發(fā)布公告。通過召開各層次會(huì)議、新野教育網(wǎng)發(fā)布等形式向社會(huì)公布選聘范圍和數(shù)額、選聘條件和程序等。
2、報(bào)名。符合條件人員須持本人第一學(xué)歷和最高學(xué)歷畢業(yè)證、身份證、教師資格證原件及復(fù)印件(A4)、中心學(xué)校出具的證明(XX單位、XX學(xué)科、2013年以來年度考核結(jié)果)。報(bào)考初中教師崗位人員只能選擇一個(gè)學(xué)科。報(bào)名時(shí),每人需交近期一寸同底免冠彩照4張,填寫《新野縣2016年選聘教師報(bào)名登記表》(可網(wǎng)上下載)。報(bào)名地點(diǎn):縣教體局人事股。報(bào)名時(shí)間:2016年8月1日至2016年8月3日。
3、資格審查。由縣教體局選聘辦對報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行資格審查,符合條件者于2016年8月6日下午到教體局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查工作貫穿選聘工作全過程,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格的,即時(shí)取消其參與資格。
4、筆試。筆試采用異地命題,異地閱卷。參加筆試人員持本人身份證、準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)參加閉卷考試。筆試內(nèi)容為時(shí)事政治、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)。筆試成績100分,占總成績的40%。筆試成績采取在新野縣教育網(wǎng)上公布。筆試定于2016年8月9日進(jìn)行。
5、面試(試講)。根據(jù)筆試成績,按照從高分到低分的順序,以1:1.3的比例確定各層次、學(xué)科的面試人員(最后一名并列的一同進(jìn)入面試)。面試異地命題,使用異地考官。面試成績滿分為100分,占總成績的60%。面試采用試講的方法,試講內(nèi)容初中教師物理為八年級(jí)、化學(xué)為九年級(jí)、其它學(xué)科為現(xiàn)行七年級(jí)相應(yīng)學(xué)科教材,小學(xué)教師為小學(xué)四年級(jí)相應(yīng)學(xué)科教材。隨機(jī)抽題,抽簽確定試講次序。準(zhǔn)備12分鐘,試講12分鐘。幼兒教師面試,含試講7分鐘(滿分為70分)、專業(yè)技能測試5分鐘(包括彈唱、舞蹈、美術(shù),滿分為30分)。面試成績在本場結(jié)束后,由工作人員當(dāng)場公布。面試定于2016年8月18日進(jìn)行。2016年8月17日領(lǐng)取面試通知單。
6、考核。根據(jù)考試總成績,初中教師按1:1的比例分別確定各學(xué)科的考核對象。小學(xué)教師、幼兒園教師按分?jǐn)?shù)由高到低確定選聘計(jì)劃等額人員。如出現(xiàn)并列,以面試成績高低確定。由初選人員所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校和學(xué)校對其資格進(jìn)行審核把關(guān),同時(shí)對初選人員的思想品德、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力進(jìn)行全面考核,寫出負(fù)責(zé)性考核報(bào)告。
7、公示錄用。對考核合格人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間3天。公示期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,一律取消選聘資格,空缺名額不再遞補(bǔ)。匿名舉報(bào)不予受理。公示結(jié)束后無異議者正式聘用,由教體局負(fù)責(zé)對招聘人員進(jìn)行分配。初中、幼兒園聘用人員原則分配到城區(qū)任教。小學(xué)教師原則分配到城區(qū)4所私立學(xué)校任教,服務(wù)期為5年。對不服從分配人員,取消選聘資格。
8、選聘人員管理。選聘到城區(qū)初中、小學(xué)、幼兒園的教師,一律實(shí)行聘任制,試用期一年。試用期內(nèi)不能勝任教育教學(xué)工作或教育教學(xué)成績低下者,調(diào)回原單位。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保公開選拔工作順利完成,縣教體局成立以局黨委書記、局長鄭清平同志任組長,王付占、張國云、張文敏、王誠漢、黃克強(qiáng)、胡建勛、王香煥同志為成員的公選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,張國云同志兼辦公室主任,具體負(fù)責(zé)選聘工作的組織實(shí)施工作?h紀(jì)委、縣人社局、縣編辦有關(guān)人員全程監(jiān)督。
六、本方案由縣教體局公開選聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
新野縣教體局公開選聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年7月25日