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湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年公開招聘教師實(shí)施方案

時(shí)間:2012-6-6 14:33:00 點(diǎn)擊:

為建立公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的選人用人機(jī)制,根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及市人力資源與社會保障局、市編辦關(guān)于事業(yè)單位人才引進(jìn)的工作部署,結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況,就2012年公開招聘制定本實(shí)施方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持面向社會、考評結(jié)合、雙向選擇、擇優(yōu)錄取的原則,確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、招聘崗位、名額

1、人文系專業(yè)教師1名。

2、心理健康教育人員1名。

具體招聘條件見職位表

三、招聘組織與管理

招聘工作由湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織。資格審查、面試、試講由學(xué)院人事處、人事領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施,市人力資源和社會保障局、學(xué)院監(jiān)察處全程監(jiān)督。

四、報(bào)考條件

(一)政治思想條件。遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德。

(二)專業(yè)素質(zhì)條件。具備專業(yè)教師崗位所需的專業(yè)和技能條件,愿意服務(wù)我院教育事業(yè),身體健康,心理素質(zhì)好,適應(yīng)能力強(qiáng)。

(三)年齡條件。在職應(yīng)聘人員要求40周歲以下。

(四)其它條件。尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。

五、招聘辦法及程序

1、發(fā)布招聘信息

學(xué)院于2012年6月4日至2012年6月12日將招聘信息發(fā)布在市人力資源和社會保障局的官方網(wǎng)站、株洲市事業(yè)單位人事管理網(wǎng)上。

2、報(bào)名及資格初審

時(shí)間: 2012年6月13日-6月15日,上午8:00-12:00,下午14:30-18:00;地點(diǎn):湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(南院辦公樓103);聯(lián)系電話:0731-22777015;聯(lián)系人:唐老師。

凡應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須攜帶報(bào)名表(見附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證、職業(yè)資格證、獲獎證書等原件及復(fù)印件,近期免冠一寸照片1張, 本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處現(xiàn)場報(bào)名(不接受電話、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名)。由湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院對應(yīng)聘人員的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等情況進(jìn)行資格初審。

3、筆試、面試、試講

通過資格審查的人員均需參加筆試、面試、試講,由人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

筆試時(shí)間(暫定):2012年6月19日上午8:30-10:00;地點(diǎn):南院第二辦公樓;

面試試講時(shí)間(暫定):2012年6月19日下午15:00-18:00;地點(diǎn):南院第二辦公樓;抽簽決定面試順序。

1)面試時(shí)間5-10分鐘,滿分為100分。主要對專業(yè)背景、專業(yè)技術(shù)能力、綜合分析能力、溝通能力等進(jìn)行現(xiàn)場考察。

2)試講時(shí)間為20分鐘,滿分為100分。主要考察教學(xué)內(nèi)容處理、教學(xué)基本功、教學(xué)方法等內(nèi)容。

總成績(滿分100分)=筆試×40%+面試×20%+試講×40%。

應(yīng)聘者總成績85分以上者方可入圍。

4、體檢

面試、試講結(jié)束后,根據(jù)成績,按報(bào)考職位以招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,學(xué)院人事處將統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行集中體檢。體檢不合格的空缺,按面試、試講成績一次性遞補(bǔ)。

5、資格復(fù)審

根據(jù)面試和體檢結(jié)果,確定聘用名單,經(jīng)學(xué)院黨委審核后將擬聘人員名單及相關(guān)身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證、職業(yè)資格證、獲獎證書復(fù)印件以及所有參加應(yīng)聘考試人員成績匯總表提交市人力資源和社會保障局進(jìn)行資格復(fù)審。

6、公告及公示

資格初審、面試、試講、體檢結(jié)果及經(jīng)資格復(fù)審合格擬聘用人員名單報(bào)人社局備案并在市人社局官網(wǎng)、市事業(yè)單位人事管理網(wǎng)進(jìn)行公告或公示。

7、聘用

公示無異議的擬聘用人員,辦理錄聘手續(xù)并簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,辦理相關(guān)人事手續(xù)。

六、監(jiān)督檢查

公開招聘工作由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全程監(jiān)督,對群眾的檢舉、申訴和控告,認(rèn)真核查,對弄虛作假,徇私舞弊等違紀(jì)行為嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督電話: 市人社局: 0731-28681083

學(xué)院監(jiān)察處:0731-22780158

湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院

二〇一二年六月四日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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