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2017年江蘇省南通市崇川區(qū)教師招聘公告(85名)(2)

時間:2017-04-12 20:52:22 點擊:

四、筆試、資格復審、綜合素質(zhì)測試

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容:筆試為閉卷考試,滿分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎知識(約占20%)和專業(yè)知識(約占80%),專業(yè)知識包括基礎教育課程改革理論、教育學與心理學、教育政策與法規(guī)、教育教學、學生指導和班級管理的基本知識等,考試不指定大綱和教材。筆試結(jié)束后,由崇川區(qū)人力資源和社會保障局與崇川區(qū)教育體育局研究確定合格分數(shù)線。

2.筆試時間和地點:詳見準考證?忌凑諟士甲C上規(guī)定的時間和地點參加筆試,并隨身攜帶準考證和身份證。

3.筆試成績和資格復審時間、地點及人員名單于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在崇川人力資源網(wǎng)和崇川教育網(wǎng)公布。

(二)資格復審

在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績,從高分到低分按實際招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復審人員,如達不到3倍,按實確定。如有主動放棄復審資格或復審不合格的,在筆試合格人員中依次按筆試成績從高分到低分一次性遞補。

應屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、戶籍證明或生源地證明(大專學歷的應聘人員提供)、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及崗位需要的相關(guān)材料的原件和復印件各一份參加資格復審。

非應屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、戶籍證明或生源地證明(大專學歷的應聘人員提供)、學歷證書、教師資格證以及崗位需要的相關(guān)材料的原件和復印件各一份參加資格復審。

崇川區(qū)人力資源和社會保障局會同崇川區(qū)教育體育局進行資格復審,資格復審合格人員領(lǐng)取《綜合素質(zhì)測試通知書》。

(三)綜合素質(zhì)測試

1.綜合素質(zhì)測試對象:資格復審合格人員(名單、考試成績及排名在崇川人力資源網(wǎng)和崇川教育網(wǎng)公布)。

2.時間和地點:詳見《綜合素質(zhì)測試通知書》。

3.形式和內(nèi)容:綜合素質(zhì)測試包括模擬上課和面試兩個部分,模擬上課的內(nèi)容為報考崗位相應學段的指定教材、指定課題。面試的內(nèi)容包括對教育理念及專業(yè)思想的闡述、分析問題及解決問題等能力的檢測,其中音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)教師崗位在模擬上課環(huán)節(jié)中含專業(yè)素質(zhì)測試。

4.綜合素質(zhì)測試成績:綜合素質(zhì)測試成績滿分為100分,60分為合格分數(shù)線。按模擬上課成績占70%和面試成績占30%的權(quán)重比例計算綜合素質(zhì)測試成績,綜合素質(zhì)測試成績當場通知考生。

(四)總成績計算

按照筆試成績占30%和綜合素質(zhì)測試成績占70%的比例合計總成績(小數(shù)點后保留兩位)。

五、體檢和考察

在綜合素質(zhì)測試成績合格者中,按總成績從高分到低分,根據(jù)招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進入體檢的人員(末位同分者取綜合素質(zhì)測試得分高者進入體檢,若綜合素質(zhì)測試得分仍相同,則取模擬上課成績得分高者進入體檢),在崇川人力資源網(wǎng)和崇川教育網(wǎng)公告。

體檢由崇川區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織實施。體檢標準參照《國家公務員錄用通用標準(試行)》執(zhí)行。

體檢合格人員進入考察,考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實績等。

因體檢、考察不合格或考生自動放棄等原因而出現(xiàn)缺額時,均不遞補。

六、公示和聘用

1.經(jīng)考察合格的擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)、崇川人力資源網(wǎng)和崇川教育網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。公示結(jié)束后由崇川區(qū)教育體育局組織同一崗位有兩個及以上招聘單位的人員,按總成績從高分到低分,依次自主選擇學校(具體時間、地點另行通知)。未按時到現(xiàn)場或現(xiàn)場未選擇聘用學校者,作自動放棄聘用資格處理。

2.擬聘用人員由崇川區(qū)教育體育局報崇川區(qū)人力資源和社會保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,由用人單位與其簽訂聘用合同,2017年8月15日前仍不能辦理完畢相關(guān)手續(xù)的,做自動放棄處理。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

3.2017年應屆畢業(yè)生在聘用時須提供畢業(yè)證書、相應的教師資格證書,如未取得,則不予聘用。

七、紀律監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格報考程序,嚴格考紀考風,招聘工作全過程接受社會各界和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)人員責任。

八、本《公告》由崇川區(qū)人力資源和社會保障局、崇川區(qū)教育體育局負責解釋。

咨詢電話:0513-85797090

監(jiān)督舉報電話:0513-85797062、0513-85100260

附件:《南通市崇川區(qū)教育系統(tǒng)2017年公開招聘教師崗位簡介表》

南通市崇川區(qū)人力資源和社會保障局

南通市崇川區(qū)教育體育局

2017年4月12日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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