面試合格人員中，根據(jù)考試總成績(jī)按崗位（學(xué)科）招聘數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，有工作單位人員需提供單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢合格人員，由招聘單位主管部門(mén)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。
（四）公示、聘用
招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、溧水區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、溧水教育網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，解除聘用合同。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門(mén)報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后，在該崗位的綜合考評(píng)合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
四、其他說(shuō)明
（一）凡未按通知要求參加面試和體檢的，或關(guān)閉填寫(xiě)的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)絡(luò)的，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
（二）被聘用的新教師，于2017年8月到區(qū)教育局人事教育科辦理報(bào)到手續(xù)。
（三）根據(jù)溧委發(fā)〔2015〕30號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》文件精神，結(jié)合需求教師學(xué)校，所有合并招聘崗位的擬聘用人員按照總成績(jī)從高到低順序自行選擇用人單位。
（四）為保持全區(qū)教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，我區(qū)公開(kāi)招聘的新教師最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。
本公告由溧水區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋
五、咨詢監(jiān)督
咨詢電話：025-57213271（溧水區(qū)教育局人教科）
監(jiān)督電話：025-57227317（溧水區(qū)人社局事管科）
附件：1.南京市溧水區(qū)2017年新教師補(bǔ)充招聘崗位（學(xué)科）信息表
2.南京市溧水區(qū)2017年新教師公開(kāi)招聘報(bào)名表（請(qǐng)下載打印紙質(zhì)稿上交）
3.南京市溧水區(qū)2017年新教師公開(kāi)招聘報(bào)名匯總表（請(qǐng)用U盤(pán)交電子稿）
南京市溧水區(qū)教育局
2017年6月1日
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2.南京市溧水區(qū)2017年新教師公開(kāi)招聘報(bào)名表（請(qǐng)下載打印紙質(zhì)稿上交）.doc
3.南京市溧水區(qū)2017年新教師公開(kāi)招聘報(bào)名匯總表（請(qǐng)用U盤(pán)交電子稿）.xls