根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按招聘人數(shù)為5人及以上的按1:2的比例、少于5人的按1:3的比例確定面試人員，并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人員。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向招聘主管機(jī)關(guān)提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。對審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格形成的空缺，在合格分?jǐn)?shù)線以上按筆試成績依次遞補(bǔ)。
面試采用試講的方式，高中（含中專語文、數(shù)學(xué)、音樂）試講內(nèi)容為所報學(xué)科現(xiàn)行高中教材；中專專業(yè)學(xué)科試講內(nèi)容為所報學(xué)科現(xiàn)行中專學(xué)校教材（其中，中專專業(yè)學(xué)科學(xué)前教育試講內(nèi)容為學(xué)前教育學(xué)段教材）；初中、小學(xué)試講內(nèi)容為所報學(xué)科現(xiàn)行學(xué)段通用教材。
報考音樂、體育、美術(shù)專業(yè)的面試采取專業(yè)技能測試占60%、試講占40%方式進(jìn)行。
專業(yè)技能測試的內(nèi)容為：
1.音樂專業(yè)技能測試：必考項為聲樂和鋼琴，各占技能測試成績的35%。自選項為器樂（鍵盤樂器除外）或舞蹈，占技能測試成績的30%。自選樂器、舞蹈服裝（限穿練功服）、道具及伴奏音樂自備，并自帶播放器。技能測試曲目自定。
2.體育專業(yè)技能測試：考試項目為100米（占40%），立定跳遠(yuǎn)（占30%），原地推鉛球（男子5公斤、女子4公斤）（占30%）。
3.美術(shù)專業(yè)技能測試：必考項為素描和彩畫，各占技能測試成績的35%；自選項為中國畫或軟筆書法，占技能測試成績的30%�？荚嚱y(tǒng)一提供作品用紙，其他用具自備。
面試采用百分制計分，面試結(jié)束后當(dāng)場向應(yīng)聘人員公布。面試結(jié)束后，按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定人選。
面試時間、地點另行通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。
五、考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃等額確定考察、體檢人選。招聘主管部門成立考察、體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。
考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察體檢小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)同意，根據(jù)總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)�？忌幢壤鬯愫蟮目偝煽儾坏玫陀�60分，否則不能進(jìn)入考察體檢范圍。
六、管理及待遇
對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議或有反映問題但經(jīng)查實不影響聘用的，擬聘用人員分學(xué)段分學(xué)科從高分到低分依次選擇用人單位，并報招聘主管機(jī)關(guān)辦理聘用手續(xù)。新招聘人員按規(guī)定實行試用期，試用期1年，按政府購買服務(wù)人員落實相關(guān)待遇。試用期滿考核合格者逐步納入計劃內(nèi)編外管理，實行人事代理，簽訂聘用合同，聘期三年，聘用期間享受在編在職人員待遇；考核不合格的，解除聘用關(guān)系。聘用期滿后經(jīng)考核合格理順編制，理順編制后三年內(nèi)不得調(diào)離編制所在單位。中專新聘用專業(yè)學(xué)科教師須在二年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書，未取得相應(yīng)教師資格證者解除聘用合同。
七、其他
1、應(yīng)聘人員在報考期間要及時了解嵐山教育網(wǎng)（http://www.rzlsedu.cn/）發(fā)布的最新信息。
2、嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：0633-2611227
附件：1.2017年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位匯總表
2.2017年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘專業(yè)一覽表
3.2017年日照市嵐山區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘報名登記表
日照市嵐山區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
日照市嵐山區(qū)人力資源和社會保障局
日照市嵐山區(qū)教育局
2017年6月24日
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