考試采用結(jié)構(gòu)化面試+筆試（教學(xué)設(shè)計(jì)）+試講（專業(yè)技能測(cè)試）方式進(jìn)行，滿分均為100分。其中結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占總成績(jī)的20%；筆試（教學(xué)設(shè)計(jì)）成績(jī)占總成績(jī)的30%，試講（專業(yè)技能測(cè)試）占總成績(jī)的50%。各項(xiàng)成績(jī)和折算后均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
1.結(jié)構(gòu)化面試。
內(nèi)容：教師所具備的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
時(shí)長(zhǎng)：5分鐘/人。
（1） 結(jié)構(gòu)化面試的時(shí)間和候考地點(diǎn)。
結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間：2017年7月27日。
考試地點(diǎn)：廣州廣播電視大學(xué)從化分校（從化區(qū)城郊街旺城大道從化職校附近）。
（2）結(jié)構(gòu)化面試的對(duì)象：通過(guò)資格審查的考生。
（3）結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者與崗位匹配的情況，滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分，必須達(dá)到合格成績(jī)（含）才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位。依據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分順序，按照招聘崗位數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入筆試（教學(xué)設(shè)計(jì)）、試講（專業(yè)技能測(cè)試）人員名單。如通過(guò)結(jié)構(gòu)化面試的人數(shù)達(dá)不到該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的3倍，筆試（教學(xué)設(shè)計(jì)）、試講（專業(yè)技能測(cè)試）對(duì)象為通過(guò)結(jié)構(gòu)化面試的實(shí)有人數(shù)進(jìn)行。
2.筆試（教學(xué)設(shè)計(jì)）：2017年7月28日。
內(nèi)容：根據(jù)現(xiàn)行中小學(xué)教材，按報(bào)考學(xué)段和學(xué)科選取教學(xué)內(nèi)容寫一課時(shí)的教學(xué)設(shè)計(jì)。
時(shí)長(zhǎng)：1小時(shí)。
考試地點(diǎn)：廣州廣播電視大學(xué)從化分校（從化區(qū)城郊街旺城大道從化職校附近）。
3.試講（專業(yè)技能測(cè)試）。2017年7月28日。
內(nèi)容：音樂(lè)學(xué)科的考生主要進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。其他學(xué)科的考生根據(jù)所寫的教學(xué)設(shè)計(jì)進(jìn)行試講。
時(shí)長(zhǎng)：10分鐘/人。
（三）公布成績(jī)、體檢及組織考察
以上三項(xiàng)考試分?jǐn)?shù)按2:3:5的比例折算成績(jī)匯總,成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，總成績(jī)于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在從化教育信息網(wǎng)上公示。然后以總成績(jī)高分到低分排序，成績(jī)相同的按試講成績(jī)高者排前，按招聘職位1：1的比例確定體檢人選。各項(xiàng)成績(jī)均須達(dá)到60分(含)以上才能列為體檢對(duì)象。
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）〉的通知》（粵教繼〔2013〕1號(hào)）執(zhí)行。體檢到廣州市從化區(qū)教育局指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢結(jié)果需復(fù)查的考生，自通知復(fù)查之日起一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論者，取消聘用資格，再在考試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。體檢不合格者，取消其聘用資格。當(dāng)出現(xiàn)體檢不合格（含復(fù)查），則在同一學(xué)科三項(xiàng)考試成績(jī)均為60分以上的考生中，按由總成績(jī)高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。
體檢合格者按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行組織考察, 由應(yīng)聘人員戶籍（檔案）所在地相關(guān)部門出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)鑒定和計(jì)劃生育證明。按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行�？疾觳煌ㄟ^(guò)者取消聘用資格，再根據(jù)實(shí)際需要在符合條件的候選人員中按考試合格的總成績(jī)由高至低順序依次遞補(bǔ)。
（四）確定聘用名單及公示
根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單。并在廣州市從化區(qū)教育信息網(wǎng)和廣州市從化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
五、聘用及相關(guān)待遇
經(jīng)公示無(wú)異議者，或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定為擬聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)，納入事業(yè)單位編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同，分配到公辦中小學(xué)校任教，考生報(bào)考則視為服從安排。試用期滿一年，試用期考核結(jié)果不合格者，解除聘用合同。非從化戶籍的教師在聘用后半年內(nèi)需辦理好戶口遷移手續(xù)。
六、其它事項(xiàng)
在結(jié)構(gòu)化面試、筆試（教學(xué)設(shè)計(jì)）、試講（專業(yè)技能測(cè)試）和體檢時(shí)考生須持本人身份證及準(zhǔn)考證原件按要求準(zhǔn)時(shí)參加，證件不齊或不按規(guī)定要求參加者，不得進(jìn)入考場(chǎng)或視為放棄聘用�？荚嚦煽�(jī)排名接近的人員應(yīng)保持電話暢通，如果出現(xiàn)等額遞補(bǔ)，我們將以電話的方式通知遞補(bǔ)人員。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)本次教師招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由從化區(qū)委組織部、區(qū)教育局、區(qū)人社局、區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門相關(guān)人員組成的2017年從化區(qū)公開招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
八、本招聘公告的解釋權(quán)歸2017年從化區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
特此公告。
咨詢電話：020-87935143；020-87922347。
廣州市從化區(qū)教育局
廣州市從化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2017年7月10日
2017年廣州市從化區(qū)補(bǔ)充招聘中小學(xué)教師報(bào)名表.docx