青島大學(xué)2018年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
青島大學(xué)位于歷史文化名城青島，背依浮山，面向黃海，承載著深厚的傳統(tǒng)文化，也充滿了濃郁的時(shí)代氣息。
學(xué)校設(shè)有35個(gè)學(xué)院，1個(gè)醫(yī)學(xué)部，102個(gè)本科專業(yè)，涵蓋文學(xué)、歷史學(xué)、哲學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)等11個(gè)學(xué)科門類�，F(xiàn)有9個(gè)博士后流動站，13個(gè)一級學(xué)科博士點(diǎn)，78個(gè)二級學(xué)科博士點(diǎn)；37個(gè)一級學(xué)科碩士點(diǎn)，192個(gè)二級學(xué)科碩士點(diǎn)；擁有2種博士專業(yè)學(xué)位類型，涵蓋18個(gè)培養(yǎng)領(lǐng)域；23種碩士專業(yè)學(xué)位類型，涵蓋81個(gè)培養(yǎng)領(lǐng)域。
學(xué)校擁有國家重點(diǎn)學(xué)科2個(gè)；臨床醫(yī)學(xué)、工程學(xué)、化學(xué)、神經(jīng)科學(xué)與行為學(xué)和材料科學(xué)等5個(gè)學(xué)科進(jìn)入全球ESI排名前1%；系統(tǒng)科學(xué)和紡織科學(xué)與工程2個(gè)一級學(xué)科進(jìn)入教育部全國一級學(xué)科排名前十名。
學(xué)校在校生46000余人，其中研究生9800余人，本科生35000余人，留學(xué)生1600余人。教職工3734人，其中，專任教師2546人，具有正高級專業(yè)技術(shù)資格者413人，副高級專業(yè)技術(shù)資格者798人�，F(xiàn)有院士3人，外聘院士8人，中組部“千人計(jì)劃”入選者11人，長江學(xué)者8人，國家杰青11人，萬人計(jì)劃學(xué)科領(lǐng)軍人才2人，國家優(yōu)青4人，中科院“百人計(jì)劃”人選9人，國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家4人，百千萬人才工程國家級人選5人，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃10人，享受國務(wù)院政府特殊津貼56人，泰山學(xué)者52人。
學(xué)校有國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室培育基地1個(gè)，高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智基地1個(gè)（國家“111”計(jì)劃），國家示范性國際科技合作基地1個(gè)，國家級國際聯(lián)合研究中心1個(gè)，國家級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心4個(gè)，國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)3個(gè)，國家級特色專業(yè)7個(gè)，教育部卓越計(jì)劃試點(diǎn)專業(yè)7個(gè)。
目前，青大人正肩負(fù)著新的社會責(zé)任和歷史使命，秉承“明德、博學(xué)、守正、出奇”的校訓(xùn)精神，緊緊圍繞“一流本科、一流學(xué)科、一流大學(xué)”的建設(shè)目標(biāo)，立足青島、融入青島、服務(wù)青島，在山東新舊動能轉(zhuǎn)換中做出貢獻(xiàn)、謀求發(fā)展，堅(jiān)持內(nèi)涵提升、特色發(fā)展，在“雙一流”建設(shè)中尋求突破，向國際知名高水平大學(xué)的目標(biāo)邁進(jìn)。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號)要求，結(jié)合工作需要，青島大學(xué)擬面向社會公開招聘高級專業(yè)技術(shù)人員10名，中級專業(yè)技術(shù)人員190名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、身體健康；
4、具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛高等教育事業(yè)；
5、應(yīng)聘高級崗位的年齡在55周歲以下（1962年5月11日以后出生），應(yīng)聘中級崗位的年齡在45周歲以下（1972年5月11日以后出生）；
6、符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和青島大學(xué)人力資源處網(wǎng)站（http://rlzy.qdu.edu.cn/index.htm）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員一律采取電子郵件形式報(bào)名，電子郵件主題格式為：應(yīng)聘崗位+姓名。
電子郵箱：qingdazhaopin@163.com。
報(bào)名時(shí)間：信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。
報(bào)名需提交相關(guān)證明材料主要包括：
（1）《青島大學(xué)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）；
（2）國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證掃描件；
(3)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表，并能在2018年7月31前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；
(4)海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；
(5)在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；
報(bào)名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
（三）考試
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，高級崗位和面向博士招聘的崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織。
輔導(dǎo)員崗位面試采取以答辯的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)能力、對大學(xué)生的教育管理能力以及對突發(fā)事件的處理能力等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
其他崗位面試采取以試講為主的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的授課能力、業(yè)務(wù)能力、科研能力、個(gè)人素質(zhì)等，面試時(shí)間、地方由相關(guān)學(xué)院確定通知。
面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績即為考試總成績。面試成計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
（四）考察體檢
根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以1：1.2的比例確定進(jìn)入考察范圍人選�？疾觳扇〔殚啓n案、個(gè)別談話方式，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
對考察合格人員，根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員造成的空缺，從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資及福利按照國家、山東省事業(yè)單位及學(xué)校有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式：
學(xué)校地址：青島市寧夏路308號青島大學(xué)人力資源處（辦公樓231室）
聯(lián)系人：姜老師、紀(jì)老師
聯(lián)系電話：（0532）85951142
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：1、省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
青島大學(xué)
2018年5月11日
