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2019年邯鄲教師招聘 河北邯鄲武安市人力資源和社會保障局招聘教師公告【300名】(2)

時間:2019-11-09 11:23:09 點(diǎn)擊:

幼兒教師崗位教育基礎(chǔ)和公共基礎(chǔ)知識主要包括:幼兒教育層次的教育學(xué)、教育心理學(xué)、政治、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、職業(yè)道德等。

初中和小學(xué)學(xué)科教師崗位專業(yè)知識筆試內(nèi)容為:本學(xué)科專業(yè)知識;小學(xué)全科教師崗位專業(yè)知識筆試內(nèi)容為:小學(xué)教育綜合知識;鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園的幼兒教師崗位專業(yè)知識筆試內(nèi)容為:幼兒教育綜合知識。

筆試成績=“教育基礎(chǔ)和公共基礎(chǔ)知識”成績+“本崗位專業(yè)知識”成績

2、本次考試在武安市區(qū)設(shè)置考場,考試時間、地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。本次招聘筆試成績設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為90分,低于90分者不得進(jìn)入資格復(fù)審。筆試有作弊、缺考或一科成績?yōu)?分等情況的考生,不得進(jìn)入資格復(fù)審。

3、確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。各崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生,按照進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)和崗位招聘人數(shù)之比不高于2:1的比例,依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選,比例內(nèi)末位筆試成績并列的同時進(jìn)入資格復(fù)審。筆試結(jié)束后,考生可在武安市人民政府網(wǎng)查詢筆試成績和是否進(jìn)入資格復(fù)審。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審時間地點(diǎn)及要求詳見武安市人民政府網(wǎng)通知。進(jìn)入資格復(fù)審的人選須出具的證件和材料是:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的有效二代身份證、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)下載打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、就業(yè)報到證、學(xué)位證、教師資格證及中國教師資格網(wǎng)下載打印的證書驗證、筆試準(zhǔn)考證等相關(guān)證件材料(證明)原件和復(fù)印件;報考“服務(wù)基層四項目人員”和“退役大學(xué)生士兵”定向招聘崗位的人員,要與省級主管部門提供的名單相符并提供相應(yīng)證件(證明材料等)。在網(wǎng)上報名時填報情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其應(yīng)聘資格,對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。面試前,因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺,在報考同一崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(四)面試

1、面試要求。進(jìn)入面試的考生請登錄武安市人民政府網(wǎng)自行打印《面試通知單》,時間另行通知。面試具體地點(diǎn)、時間、采取方式等安排及要求詳見《面試通知單》。考生參加面試時,必須同時攜帶《面試通知單》和有效的二代居民身份證。

2、面試方式。面試采取試講的方式進(jìn)行。面試滿分100分。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分,低于60分者不得進(jìn)入下一個招聘環(huán)節(jié)。面試時間為10分鐘。每個候考區(qū)在第一個面試考生考試前35分鐘,由該考生當(dāng)眾從備講課段中抽取一個課段做為本考場同崗位考生的統(tǒng)一試講課段并簽字確認(rèn)。每位考生備課時間為30分鐘。

3、面試分組。報考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個別招聘人數(shù)較多的無法分在同組、同場的崗位,根據(jù)該崗位筆試總成績由高到低的順序,采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試?忌楹灈Q定面試順序,面試時只許報抽簽順序號,不得報本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。

4、面試打分。評委對考生的試講打分。評委打分成績保留到小數(shù)點(diǎn)后一位有效數(shù)字。試講采取“體操打分法”,即對7位評委的打分,去掉1個最高分和1個最低分,其余分?jǐn)?shù)的平均分為考生的面試成績。

5、成績計算。

考生總成績=筆試成績÷2×60%+面試成績×40%

面試結(jié)束后,面試成績在現(xiàn)場公布?忌嬖嚦煽、總成績和進(jìn)入體檢人員名單在武安市人民政府網(wǎng)公布。

6、確定進(jìn)入體檢人員。按照各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例按總成績由高到低的順序確定進(jìn)入體檢人選。比例內(nèi)末位總成績相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選:烈士子女或配偶,“服務(wù)基層四項目人員”和“退役大學(xué)生士兵”,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,筆試成績較高者。

(五)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢醫(yī)院由武安市教師公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時指定并簽訂保密協(xié)議。進(jìn)入體檢人員名單、體檢集合時間、地點(diǎn)等要求通過武安市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布,體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(六)考察

考察內(nèi)容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、“三齡兩歷一身份”等,并對其報考資格條件進(jìn)行復(fù)查?疾旌细竦倪M(jìn)入公示階段;考察不合格的,取消擬聘用人選資格。

(七)公示

體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選,在武安市人民政府網(wǎng)(www.wuan.gov.cn)公示7個工作日。

(八)選擇學(xué)校

對擬聘用人員,依據(jù)報考學(xué)科崗位總成績排序,由高到低依次選擇聘用學(xué)校?偝煽兂霈F(xiàn)并列的,按以下順序確定選校先后順序:烈士子女或配偶、“服務(wù)基層四項目人員”和“退役大學(xué)生士兵”、學(xué)歷(學(xué)位)較高者、筆試成績較高者。具體崗位見附表《武安市2019年公開招聘教師選崗明細(xì)表》(附件3)。

對于面試中采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試的擬聘用人員,采用以下方式確定選擇學(xué)校順序:同崗位各小組先由總成績第一名按筆試成績由高到低的順序選擇學(xué)校,再由各小組總成績第二名按筆試成績由高到低的順序選擇學(xué)校,依此類推。同名次者筆試成績并列的,按照以下順序確定選校先后順序:烈士子女或配偶、“服務(wù)基層四項目人員”和“退役大學(xué)生士兵”、學(xué)歷(學(xué)位)較高者。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試的崗位的各小組,如出現(xiàn)考生主動放棄等各種原因造成的崗位空缺,該組其他人員選校順序不變。

(九)聘用

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格;對反應(yīng)有嚴(yán)重問題一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由用人單位及其主管部門提出聘用意見,經(jīng)武安市人力資源和社會保障局報武安市委市政府批準(zhǔn)后,辦理聘用相關(guān)手續(xù),由用人單位按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,新招聘的教師在鄉(xiāng)村學(xué)校的任教時間原則上不少于6年。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。試用期自動放棄聘用資格的,記入考生誠信檔案庫。

六、其他事項

(一)凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、選校、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

(二)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,因取消應(yīng)聘資格、體檢或考察不合格以及考生主動放棄等各種原因造成的崗位空缺,不予遞補(bǔ)。

(三)本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)班等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘考試無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(四)請考生在進(jìn)行網(wǎng)上報名時,務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通,以免影響招聘?忌诰W(wǎng)上注冊報名、提交審核、網(wǎng)上繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證時一定要在規(guī)定的時間進(jìn)行操作,因錯過時間造成的一切后果,由考生本人承擔(dān)。

七、紀(jì)律要求

為加強(qiáng)對本次公開招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),確保招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行,成立武安市2019年教師公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)招聘工作的組織和管理,并對招聘工作的公開、公平、公正、安全及保密負(fù)總責(zé),名單見附件。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)公開招聘具體組織實(shí)施工作。同時,成立招聘工作紀(jì)律監(jiān)察組,對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

招聘工作要認(rèn)真執(zhí)行國家的有關(guān)政策規(guī)定,加強(qiáng)協(xié)調(diào),密切配合,嚴(yán)格按照本實(shí)施方案的規(guī)定組織實(shí)施,確保公開招聘工作的順利進(jìn)行,聘用單位負(fù)責(zé)人員和參加招聘的工作人員,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。對違反工作紀(jì)律的工作人員,按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。要切實(shí)增加工作透明度,堅持招聘政策、計劃、資格條件、筆試、面試、體檢、考察、選校和聘用結(jié)果公開,主動接受社會各界的監(jiān)督。

政策咨詢電話:(工作時間)

武安市人社局:0310-5650706

武安市教育體育局:0310-5639559

監(jiān)督舉報電話:(工作時間)

武安市紀(jì)委監(jiān)委:0310-5653404

附:1、《武安市2019年公開招聘教師崗位信息表》.xls

2、《武安市2019年公開招聘教師崗位所需專業(yè)信息一覽表》.xls

3、《武安市2019年公開招聘教師選崗明細(xì)表》.xls

4、《武安市2019年公開招聘教師網(wǎng)上報名須知》.doc

5、《武安市2019年公開招聘教師相關(guān)問題解答》.doc

2019年11月8日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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