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2019年遼源教師招聘 吉林遼源市東遼縣事業(yè)單位招聘工作人員公告【教師崗80人】(2)

時(shí)間:2019-11-14 13:44:32 點(diǎn)擊:

2.根據(jù)《關(guān)于妥善解決中小學(xué)代課教師問題的實(shí)施意見》(吉教聯(lián)字[2012]12號(hào)),2012年2月25日以前,在東遼縣公辦中小學(xué)工作滿3年且經(jīng)東遼縣教育局確認(rèn)的已辭退的代課教師,符合招聘小學(xué)教師崗位條件的,報(bào)考年齡可放寬至50周歲(1968年11月12日以后出生),代課每滿一年加0.5分(不足一年按一年計(jì)算),加分10分封頂(計(jì)入折算前筆試成績,加分后筆試成績超過100分的按100分計(jì)算)。該政策由東遼縣教育局對(duì)加分資格、年齡放寬資格進(jìn)行審核及加分分?jǐn)?shù)確定。2019年12月2日早8:30至2019年12月3日下午16:30前到東遼縣教育局人秘科審核,逾期未通過審核和報(bào)送的,視為考生自動(dòng)放棄筆試加分及年齡放寬政策。由東遼縣教育局于2019年12月4日至2019年12月12日在東遼縣人民政府網(wǎng)站公示。公示無異議,報(bào)東遼縣人力資源和社會(huì)保障局備案.

(三)資格條件復(fù)審

1.資格條件復(fù)審將在筆試成績公布后進(jìn)行。報(bào)考非“綠色通道”崗位參加筆試的,按筆試成績從高分到低分依次按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定復(fù)審人選,崗位報(bào)考實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:3比例的按實(shí)際人數(shù)確定,多人并列進(jìn)入1:3比例的一并確定為參加復(fù)審人選;報(bào)考“綠色通道”崗位免筆試考生直接進(jìn)行資格條件復(fù)審,因報(bào)名人數(shù)超過30人參加筆試的,按該崗位招聘計(jì)劃1:5確定面試人選,多人并列進(jìn)入1:5比例的一并參加復(fù)審。

2.由招聘單位(或主管部門)組織實(shí)施并負(fù)責(zé)通知考生復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求。

3.復(fù)審時(shí),考生應(yīng)按照本人所報(bào)招聘崗位資格條件要求提供相應(yīng)的材料,如:本人報(bào)考時(shí)打印的報(bào)名表、本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證(未頒發(fā)畢業(yè)證學(xué)位證的,持高校就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng))、就業(yè)報(bào)到證或就業(yè)通知書、教師資格證等相關(guān)原件和復(fù)印件。復(fù)審時(shí),必要時(shí)可調(diào)閱審查考生檔案。留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

4.在職人員參加資格條件復(fù)審時(shí),須一并提供所在單位同意報(bào)考的證明,內(nèi)容包括:考生所在單位名稱、單位性質(zhì)、考生姓名、性別、入職時(shí)間、任職崗位、同意報(bào)考的明確意見、單位公章、簽發(fā)人、聯(lián)系人電話、日期。

5.在資格條件復(fù)審過程中,對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的,可要求考生傳真發(fā)送相關(guān)資格證明材料,考生應(yīng)及時(shí)提供,否則不予資格復(fù)審。對(duì)考生提供虛假證明、證書騙取報(bào)考資格,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消該考生面試資格及聘用資格。

6.資格條件復(fù)審不合格或放棄資格條件復(fù)審的,在報(bào)考同一崗位的考生中按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加資格復(fù)審,復(fù)審合格者參加面試。

(四)面試

1.資格條件復(fù)審?fù)ㄟ^的考生確定為參加面試人選,復(fù)審?fù)ㄟ^當(dāng)天到東遼縣人事考試中心(東遼大街12號(hào)縣人社局綜合服務(wù)大廳三樓)繳納面試費(fèi)80元/人,領(lǐng)取面試通知單。面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求見面試通知單。

2.面試具體安排和要求詳見面試通知,面試成績滿分為100分,及格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績當(dāng)場公布。

(五)考試成績計(jì)算方法

1.考試總成績。參加筆試的按筆試成績、面試成績各占50%折算,滿分為100分。免筆試的,面試成績即為考生考試總成績,“綠色通道”免筆試崗位因報(bào)名人數(shù)超過30人的筆試成績不計(jì)入總成績。

2.計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.考試總成績及格線為60分?偝煽儾患案窕蛎嬖嚦煽儾患案袢藛T,均取消聘用資格。

(六)成績查詢

考生可在報(bào)名網(wǎng)站查詢考試成績。同時(shí),考試成績在東遼縣政府網(wǎng)站公布。請應(yīng)聘人員及時(shí)查詢,否則后果自負(fù)。

五、體檢與考察

1.根據(jù)考試總成績,在及格線以上按招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的,按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用,如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先。沒有符合優(yōu)先聘用條件的,以面試成績高者優(yōu)先,面試成績?nèi)韵嗤,采取面試加試的方式確定人選。

2.體檢工作由東遼縣人力資源和社會(huì)保障局組織,在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需要確定。

3.體檢合格的,由招聘單位主管部門對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。

4.體檢或考察不合格及體檢考察期間自動(dòng)放棄的,取消其擬聘用人選資格,在報(bào)考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5.考生在體檢、考察過程中弄虛作假、隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的,取消聘用資格。

六、公示

1.考察合格的,確定擬聘用人選,在東遼縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

2.公示期間,反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再行決定是否聘用。

3.公示期間,反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。因取消聘用資格致使非“綠色通道”招聘崗位出現(xiàn)空缺的,從報(bào)考同一崗位考試總成績、面試成績均在及格線以上人員中,依總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),其他情形一律不再遞補(bǔ)!熬G色通道”崗位在公示期間和辦理聘用手續(xù)前出現(xiàn)崗位空缺的,招聘單位同意可在總成績及格、符合崗位條件的考生中依總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用

1.公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。2019年畢業(yè)生報(bào)考,審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書,未能提供的取消聘用資格。

2.被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

3.在職人員報(bào)考的,在辦理聘用手續(xù)時(shí)無法與原單位依法解除人事(勞動(dòng))關(guān)系的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

八、紀(jì)律要求

1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取資格的,均取消聘用資格。對(duì)于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

3.本公告一經(jīng)確定并向社會(huì)公布,不得擅自變更。此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補(bǔ)充公告。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

(一)信息發(fā)布網(wǎng)站

遼源市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站http://rsj.liaoyuan.gov.cn

東遼縣人民政府網(wǎng)站www.dongliao.gov.cn

(二)咨詢電話

1.招聘崗位報(bào)名咨詢電話見《2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)咨詢電話欄;

2.考試及網(wǎng)絡(luò)咨詢電話:0437-5555898(東遼縣人事考試中心);

3.監(jiān)督舉報(bào)電話:0437-5108597;

政府類別0437-5555899(東遼縣人力資源和社會(huì)保障局);

黨群類別0437-5555887(中共東遼縣委組織部)。

附件:

1.2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表.xls

2.2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘工作人員通用知識(shí)考試大綱.doc

中共東遼縣委組織部

東遼縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年11月12日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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