（三）面試方式:由瀘州高中組織面試小組采取技能測試面試的方式，面試總成績100分，面試成績當(dāng)場公布，根據(jù)面試成績從高到低依次等額確定體檢對象，并在瀘州高中網(wǎng)站上公示。如果面試人員不能形成競爭的，面試成績必須達(dá)到80分及以上，方可進(jìn)入下一個招聘程序。
四、體檢
體檢由學(xué)校組織在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。
應(yīng)聘人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動棄權(quán)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
五、考核
對體檢合格的人員進(jìn)行全面考核，考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、師德師風(fēng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并復(fù)核是否符合報名資格條件，作出考核合格與否的結(jié)論。對考核發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。
六、遞補(bǔ)
因體檢、考核等不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額，學(xué)校按面試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。
七、公示與聘用
（一）體檢、考核合格的擬聘人員，在瀘州高中網(wǎng)站上公示7個工作日。對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報考條件的，取消其擬聘資格。一經(jīng)公示，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。公示無異議人員試用2個月，試用期滿考核合格后學(xué)校按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關(guān)手續(xù)，受聘教師應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同的，不予聘用。
（二）此次招聘的教師，實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘分開管理。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
瀘州高中紀(jì)委對整個招聘過程進(jìn)行監(jiān)督。
為保證招考工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公開、公平、公正，必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。對違反規(guī)定，弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
九、公告解釋權(quán)
本公告由瀘州高中負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。
附件：1.瀘州高中2020年直接考核招聘在編在職教師崗位表
2.瀘州高中2020年直接考核招聘在編在職教師報名表
3.單位同意報考證明
四川省瀘州高級中學(xué)校
2020年4月28日
