2.本人有效身份證及戶(hù)口簿原件和復(fù)印件；
3.畢業(yè)證書(shū)（未領(lǐng)到畢業(yè)證書(shū)的應(yīng)屆生可提供就讀院校的畢業(yè)證明）原件和復(fù)印件；
4.學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》；
5.報(bào)到證（未領(lǐng)到報(bào)到證的應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表）；
6.教師資格證等相關(guān)材料原件和復(fù)印件；
7.未參加2020年福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘統(tǒng)一筆試的應(yīng)聘人員，需提供三年及以上從教經(jīng)歷證明（限幼兒園從教，提供合同、醫(yī)社保等證明）。
（二）招聘流程及辦法
1.本次招聘70名幼兒園編外教師，優(yōu)先從參加“2020年福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘”統(tǒng)一考試且成績(jī)達(dá)65分為合格線(xiàn)的報(bào)名人員中招聘，無(wú)需面試，在本次招聘編外教師報(bào)名截止時(shí)，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低（如遇筆試成績(jī)相同，則以專(zhuān)業(yè)成績(jī)從高到低的順序排名），按照擬招聘崗位計(jì)劃數(shù)的1:1確定擬進(jìn)入體檢人員名單。
2.如有剩余崗位，再?gòu)奈磪⒓印?020年福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘”統(tǒng)一考試的報(bào)名人員（需資格審查通過(guò)并經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定后方可進(jìn)入面試），根據(jù)面試成績(jī)由高到低，按照擬招聘剩余崗位計(jì)劃數(shù)的1:1確定進(jìn)入體檢人員名單。
面試形式：片段教學(xué)。
面試辦法：采用現(xiàn)場(chǎng)抽簽的辦法確定教材和面試的先后順序；教材確定后有30分鐘的準(zhǔn)備，片段教學(xué)控制在15分鐘以?xún)?nèi)；面試過(guò)程實(shí)行統(tǒng)一封閉式管理、應(yīng)當(dāng)主動(dòng)實(shí)行回避的情況、面試接受漳州高新區(qū)相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假者取消錄聘用資格。
五、體檢和聘用
（一）組織體檢。由漳州高新區(qū)教育局組織擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)依照《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
（二）政審。由漳州高新區(qū)教育局按照相關(guān)規(guī)定和程序?qū)M聘用人選進(jìn)行政審。
（三）聘用。體檢和政審合格后，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
（四）選崗。先由2020年福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘統(tǒng)一筆試成績(jī)從高到低的擬聘人員優(yōu)先選擇工作崗位（如遇筆試成績(jī)相同，則以專(zhuān)業(yè)成績(jī)從高到低的順序排名）；剩余崗位再由面試成績(jī)從高到低的擬聘人員選擇工作崗位。
六、聘用待遇
本次社會(huì)招聘錄用人員為勞務(wù)派遣人員（試用期2個(gè)月），薪酬福利待遇：靖圓片區(qū)幼兒園編外教師每人每年約65000元（總包干），顏厝片區(qū)幼兒園編外教師每人每年約60000元（總包干）。
七、注意事項(xiàng)
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不組織舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不委托任何機(jī)構(gòu)組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，均與我局無(wú)關(guān)聯(lián)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
本招聘簡(jiǎn)章最終解釋權(quán)歸屬漳州高新區(qū)教育局所有。
漳州高新區(qū)教育局
2020年7月6日
