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2020年駐馬店教師招聘 河南駐馬店正陽縣公開招聘中小學(xué)(幼兒園)實(shí)行編外教師招聘【350人】(2)

時(shí)間:2020-08-21 11:49:10 點(diǎn)擊:

5、根據(jù)疫情防控要求,請報(bào)名人員報(bào)名時(shí)佩戴口罩,并排隊(duì)保持1米以上的距離。

本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)考者提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效,否則取消其考試、聘用資格。

五、考試的方式和內(nèi)容

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式(職業(yè)中專專業(yè)課教師只進(jìn)行面試)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1、筆試內(nèi)容

按報(bào)考類別分三個(gè)層次考教育公共基礎(chǔ)知識(教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、教材教法等),即:高中、初中層次(大學(xué)本科公共基礎(chǔ)知識)、小學(xué)層次(大學(xué)?乒不A(chǔ)知識)、幼兒園層次(中等幼兒師范公共基礎(chǔ)知識)。筆試成績滿分100分。

2、面試

(1)根據(jù)筆試成績,按擬招聘人數(shù)1:1.2的比例從高分到低分依次確定參加面試人員,如出現(xiàn)自動放棄等因素造成崗位空缺的,根據(jù)筆試成績,從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)。報(bào)考職業(yè)中專專業(yè)課教師按照報(bào)名人數(shù)確定參加面試人員。進(jìn)入面試人員本人憑有效身份證原件領(lǐng)取面試通知單。逾期不領(lǐng)取面試通知單者,視為自動放棄。

(2)面試采用講微型課形式,時(shí)間為10分鐘,面試成績滿分100分。

(3)幼兒園面試成績:講課成績(40分)+才藝展示(60分)。

3、考試總成績計(jì)算方法:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

4、筆試成績、面試成績、總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。職業(yè)中專專業(yè)課考生,面試成績即為考試總成績。招聘崗位末位總成績出現(xiàn)并列時(shí),以面試成績從高到低確定體檢人員;當(dāng)面試成績也出現(xiàn)并列時(shí),按照學(xué)歷由高到低確定體檢人員;當(dāng)學(xué)歷層次相等時(shí),按照年齡從大到小確定體檢人員。

六、體檢與考察

根據(jù)考試總成績,按招聘崗位等額確定參加體檢人員。體檢不合格或棄權(quán)出現(xiàn)空缺時(shí),依據(jù)考試總成績按崗位從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)。體檢的標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2010年修訂試行)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

對體檢合格人員,等額確定考察對象?疾熘攸c(diǎn)了解應(yīng)聘人員的政治立場、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等,同時(shí)對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?疾煊山逃纸y(tǒng)一安排,在考察及以后環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題取消資格,出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。

七、公示、選崗、聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果,確定并公示擬聘用人員名單,公示期為3天,對公示期間反映出來的問題,認(rèn)真核實(shí)處理。公示期內(nèi)出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。對公示無異議的符合聘用條件的人員,按照考試總成績分學(xué)科從高分到低分自主選擇具體的崗位,并辦理聘用手續(xù),由用人單位(學(xué)校)負(fù)責(zé)簽訂聘用合同(一式三份),合同期限一年,一年一簽,每年對于年度考核合格者由用人單位根據(jù)工作需要重新簽訂聘用合同,對于不適宜學(xué)校工作的,隨時(shí)解除聘用合同,聘用人員人事檔案及聘用合同報(bào)縣人才交流中心備案。

新招聘人員實(shí)行編外人事代理,在縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由教育局牽頭,縣人社、紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)政等相關(guān)部門配合下共同組織實(shí)施招聘工作;用人單位(學(xué)校)負(fù)責(zé)編外人事代理教師的使用、日常管理、評優(yōu)評先和年度考核。

編外人事代理教師參加正常年度考核,正常辦理工資晉升手續(xù),有評先表優(yōu)資格,可申報(bào)評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人員享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼和農(nóng)村教師補(bǔ)貼。社會保險(xiǎn)(企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))及住房公積金單位繳納部分由縣財(cái)政統(tǒng)一繳納,個(gè)人繳納部分由縣財(cái)政部門代扣。

附件:2020年正陽縣招聘編外人事代理教師崗位情況一覽表.xls

本方案由正陽縣2020年公開招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

信息來源于網(wǎng)絡(luò)

2020年8月19日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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