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2020年昆明教師招聘 云南開放大學(xué)第二批事業(yè)單位公開招聘工作人員【18人】(2)

時間:2020-09-15 11:47:14 點擊:

六、考試

(一)筆試

筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力,采取閉卷的方式進行。

筆試時間和地點以準考證為準,應(yīng)聘人員須憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試,同時提交《云南開放大學(xué)公開招聘個人健康信息承諾書》。筆試成績在考試結(jié)束后30日內(nèi),在云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站通知公告欄目公布。

本次筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱》(2020年版)。根據(jù)不同類別的評價需求確定試卷的測評內(nèi)容,主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力?荚囶愋蜑榫C合管理類(A類)。

(二)資格復(fù)審

參加筆試的報考人員在面試前,每個崗位根據(jù)筆試成績從高到低按1:3的比例確定擬進入面試人員,最后一名筆試成績相同者共同進入面試。由學(xué)校人事處對擬進入面試的報考人員進行資格復(fù)審。未在規(guī)定時間提交資格復(fù)審材料的,視為自動放棄,資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,按照筆試分數(shù)由高至低順序依次遞補;如同一崗位出現(xiàn)主動放棄人員,則相應(yīng)從高到低順序依次遞補。擬進入面試人員與計劃招聘數(shù)達不到上述比例的,相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。

資格復(fù)審時報考人員需提供:身份證、招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書及其他條件的所有證明材料;留學(xué)人員除提供基本材料外,還需提供教育部國外學(xué)歷學(xué)位認證書;應(yīng)聘崗位中備注為“中共黨員”的,須提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料。以上材料均須提供工整清晰的掃描件歸為同一PDF格式文件,并發(fā)至指定郵箱,電子郵箱地址:ynouhr@163.com,PDF文件及郵件命名方式:崗位代碼+姓名+專業(yè)。

資格復(fù)審和面試的時間、地點及相關(guān)要求在云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站通知公告欄另行公告通知,請注意查看,不再電話通知。

(三)面試

面試主要考察考生專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。面試滿分100分,面試最低合格分數(shù)線統(tǒng)一劃定為60分,面試成績未達面試最低合格分數(shù)線的,不得參與后續(xù)招聘程序。

面試當(dāng)天,應(yīng)聘人員因個人原因無法按時進入考點參加面試的,取消面試資格。

(四)綜合成績計算

根據(jù)綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢與考察人員。

綜合成績=(筆試總成績÷筆試總分×100)×50%+面試總成績×50%。

筆試總成績、面試總成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。如出現(xiàn)因綜合成績相同而無法確定考察對象的情況,以筆試成績高者排前,若筆試成績亦相同的則對綜合成績相同的人員進行加試。

七、考察

以綜合成績由高到低排序后,按照1:1比例確定進入考察范圍人選名單?疾熘饕槍M聘用對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考察,考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。

應(yīng)屆畢業(yè)生主要通過其畢業(yè)學(xué)校進行考察,其他人員主要通過其現(xiàn)工作單位進行考察。應(yīng)聘人員應(yīng)在收到云南開放大學(xué)考察通知后30日內(nèi)提供考察材料,否則取消其擬聘用資格,按該崗位綜合成績排名遞補擬聘用人員進行考察。

八、體檢

由云南開放大學(xué)組織考察合格人員到指定醫(yī)院進行體檢,具體參照執(zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》。體檢費用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者或未按規(guī)定參加體檢的,不予聘用,并在同一崗位報考人員中按照總成績由高至低的原則依次遞補。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

九、公示

考察體檢均合格的,報學(xué)校黨委會審定確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站上進行公示,公示期為7個工作日。

擬聘用人員公示結(jié)果經(jīng)查確有問題影響聘用的,不予聘用。經(jīng)報請上級部門批準后,按本崗位報考人員中按照總成績由高至低的原則依次遞補。

十、聘用

公示期滿無異議的擬聘用人員,學(xué)校上報省教育廳和省人力資源和社會保障廳審批,辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員本人放棄聘用、未在規(guī)定時間內(nèi)報到,或出現(xiàn)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形的,經(jīng)報請上級部門批準后,按本崗位報考人員中按照總成績由高至低的原則依次遞補。

本次招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)職工管理,其工作安排、日常管理、考核和待遇等事項按照國家、云南省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定和學(xué)校的相關(guān)制度執(zhí)行。

新聘用的工作人員按規(guī)定實行試用期制度,與學(xué)校簽訂聘用合同時約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,解除聘用合同。

學(xué)校新招聘人員入職后須服從組織的工作安排,并在履職期間完成輔導(dǎo)員、基層掛職或其他基層鍛煉等崗位工作。

十一、招聘紀律

(一)對違反招聘紀律的報考人員,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。

(二)遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的,應(yīng)實行回避。

(三)遵守考試紀律,保守工作秘密,接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

(四)此次招聘工作由云南開放大學(xué)紀檢處全程參與紀檢監(jiān)督。

十二、重要提示

(一)公開招聘的有關(guān)信息通過云南人力資源和社會保障廳及云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤,由報考人員自行負責(zé)。

(二)報考人員應(yīng)確保填寫信息的真實性,特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫(含括號內(nèi)的專業(yè)方向)。凡因考生填報信息不實的,按弄虛作假處理,并自行承擔(dān)因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。

(三)筆試分數(shù)為零分的人員、未缺考但被標記為缺考的人員可以向考試組織單位申請查疑。

(四)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對違反錄用考試紀律的報考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯刑律的,交由司法機關(guān)依法處理。

(五)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料,以免受騙上當(dāng)。

(六)在此再次提醒:招聘單位和考試機構(gòu)對公開招聘過程中一切違紀違規(guī)違法犯罪行為實行“零容忍”,請考生務(wù)必認真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),務(wù)必誠信參考,否則不但影響考生的本次考試結(jié)果,還將影響考生的誠信檔案,并可能被追究刑事責(zé)任。

未盡事宜由云南開放大學(xué)負責(zé)解釋。

十三、聯(lián)系方式

(一)咨詢電話:0871-65194034、65919791;

(二)監(jiān)督電話:0871-65166090;

(三)技術(shù)咨詢電話:0871-63630349;

(四)云南開放大學(xué)門戶網(wǎng)站:http://www.ynou.cn/。

附件:

1.云南開放大學(xué)2020年第二批公開招聘工作人員計劃表.xls

2.云南開放大學(xué)公開招聘個人健康信息承諾書.doc

云南開放大學(xué)

2020年9月14日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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