（5）每位報名人員只能報一個崗位，凡報兩個及以上崗位的，取消報名資格。
（6）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求，報名人員不得報聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
（7）在引才工作過程中，報名人員務(wù)必保持通訊暢通，若因個人原因?qū)е挛茨苈?lián)系上本人，按自動放棄處理，取消其相應(yīng)資格。
2.資格審查
（1）資格審查預(yù)審工作，由相關(guān)工作人員在報名時進(jìn)行。初審工作在報名結(jié)束后進(jìn)行，由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)，并提出初步審查意見。對符合報名資格條件的，不得拒絕報名；對未通過資格審核的，應(yīng)及時告知未通過審核的理由；對報名資料不全或有疑問的，應(yīng)及時告知本人作出補(bǔ)充或說明。初審結(jié)束后用人單位形成合格人員名單和資格審查報告報旗引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱旗引才辦）進(jìn)行復(fù)審,資格復(fù)審結(jié)果反饋用人單位。
（2）資格審查材料包括：學(xué)歷學(xué)位證書;專業(yè)技術(shù)資格證書;身份證、專利、科研成果以及獲獎情況證明材料;其他能夠證明符合引進(jìn)條件的材料。
（3）旗委組織部、旗人力資源和社會保障局分別設(shè)立資格審查監(jiān)督舉報電話：0470-6601052,6600100。
五、人崗相適評估
1.人崗相適評估由旗引才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。所有應(yīng)聘人員要進(jìn)行個人素質(zhì)綜合考核評分，應(yīng)聘教育系統(tǒng)的人員還要進(jìn)行專業(yè)能力測評（試講），由旗教育部門負(fù)責(zé)專業(yè)能力測評環(huán)節(jié)。根據(jù)考核評分結(jié)果按成績由高到低確定考察人選。評估結(jié)果經(jīng)用人單位主管部門黨組會議集體研究后，按照擬引進(jìn)人員1：1比例報送旗引才領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，確定考察對象名單。如同一崗位報名人數(shù)僅有1人，但符合公開引進(jìn)條件，可直接確定為擬考察人選。2.人崗相適評估具體形式、時間及地點等有關(guān)事宜請及時關(guān)注新左旗政府網(wǎng)等媒體發(fā)布的最新通知。
六、政審考察及檔案審核
1.用人單位主管部門根據(jù)旗引才領(lǐng)導(dǎo)小組確定的考察對象名單，進(jìn)行政審和考察。根據(jù)政審考察結(jié)果，由用人單位主管部門黨組（黨委）集體研究后，等額確定擬引進(jìn)人員名單，上報旗委組織部、旗人力資源和社會保障局審核備案。
2.旗委組織部、旗人力資源和社會保障局對用人單位主管部門上報的擬引進(jìn)人員干部人事檔案進(jìn)行審核。檔案嚴(yán)重涂改造假的，取消引進(jìn)資格，用人單位主管部門從本崗位報考人員成績依次遞補(bǔ)。
七、體檢和引進(jìn)
1.體檢。旗引才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織擬引進(jìn)人員體檢。體檢不合格的，按本崗位報考人員成績依次遞補(bǔ)。
2.公示。通過新巴爾虎左旗政務(wù)網(wǎng)對擬引進(jìn)人員進(jìn)行5個工作日的公示。
3.辦理聘用手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響引進(jìn)的，由用人單位辦理人才引進(jìn)手續(xù)。對有影響引進(jìn)的問題并查實的，取消其引進(jìn)資格;對有影響引進(jìn)的問題但一時難以查清的，暫緩引進(jìn)，待查清后由用人單位主管部門作出是否引進(jìn)的結(jié)論后，報領(lǐng)導(dǎo)小組審批。
八、試用期制度
引進(jìn)人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)規(guī)定執(zhí)行為期一年的試用期制度。試用期即享受相關(guān)待遇。試用期結(jié)束后，由用人單位或主管部門對擬引進(jìn)人才進(jìn)行考核，考核不合格的，辦理解聘手續(xù)。
九、服務(wù)期制度
引進(jìn)人員在本單位需最低服務(wù)5年（含試用期），5年內(nèi)不允許調(diào)離新左旗，報考本地及其他地區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位。
十、紀(jì)律監(jiān)督
本次事業(yè)單位專業(yè)人才引進(jìn)工作全程接受社會監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題線索、信訪舉報，按有關(guān)規(guī)定移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理。資格審查貫穿整個引才過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引才條件、弄虛作假或違反引才規(guī)定的立即取消資格，追究相關(guān)法律責(zé)任。
附件：
1.2020年新巴爾虎左旗事業(yè)單位引進(jìn)專業(yè)人才崗位需求表.xls
2.《2020年新巴爾虎左旗事業(yè)單位引進(jìn)專業(yè)人才報名表》.xls
新巴爾虎左旗事業(yè)單位引進(jìn)
專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年10月19日
