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為深入貫徹落實《中共黔南州委關于打造民族地區(qū)創(chuàng)新發(fā)展先行示范區(qū)的決定》（黔南黨發(fā)〔2016〕13號）和《黔南州推進人才優(yōu)先發(fā)展若干措施》（黔南委辦字〔2018〕40號）等文件精神，深入推進我州人才隊伍建設，促進黔南經濟社會又好又快發(fā)展。經研究，決定面向全國公開引進各類高層次人才和急需緊缺人才共計127名，現將有關事宜公告如下。

一、引才名額

本次州屬事業(yè)單位引進127人。詳見《貴州省黔南州2021年度公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》（附件1）。

二、引才原則

人才引進工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

三、資格條件

1、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法;

2、具有較好的專業(yè)素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德;

3、滿足引進職位所要求的學歷、職稱及其他資格條件;

4、心理健康，并具有正常履行崗位職責的身體條件；

5、有下列情況之一者，不受理報名：

（１）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

（2）曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

（3）在機關(含參照公務員法管理單位)或其他事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員；

（4）受黨紀、政紀處分尚在處分期內的人員;

（5）涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;

（6）現役軍人，在讀的全日制非2021屆畢業(yè)生；

（7）近兩年年度考核有基本稱職（基本合格）及以下等次情況的人員;

（8）自本公告發(fā)布之日為黔南州內黨政機關、國有企事業(yè)單位的正式工作人員或州內上述單位已辦理錄（聘）用手續(xù)的人員；

（9）州內機關事業(yè)單位工作人員辭職或與原單位解除聘用（勞動）合同關系不足一年的人員；

（10）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員或經研究不宜聘用的人員。

四、工作程序