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2020年河南鄭州市河南財經(jīng)政法大學公開招聘工作人員公告【26人】(2)

時間:2020-12-07 15:56:03 點擊:

報名采用網(wǎng)上報名方式,登錄http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?sid=13,進入“河南財經(jīng)政法大學教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名,報名時間為2020年12月10日上午8:00至2020年12月12日下午18:00結束。報名成功后務必牢記登陸密碼,應聘者憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關信息。

重要提示:招聘工作中具體事宜,請應聘人員隨時關注我校網(wǎng)站人事處網(wǎng)頁公布的相關信息(若本人查閱信息不及時造成后果,責任自負),按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關材料參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應聘人員資格不符,隨即取消應聘資格。如需咨詢,請直接與學校人事處聯(lián)系。聯(lián)系人:李老師、劉老師、張老師;聯(lián)系電話:0371-86156739。

(三)考試

考試包括筆試、面試。在省人社廳、省教育廳指導下,由我校具體組織實施?荚囅嚓P信息將在學校網(wǎng)站人事處網(wǎng)頁公布。

1.筆試。筆試滿分100分。筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎知識,主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質。筆試以閉卷方式進行,筆試成績及排名在筆試結束后5日內在我校人事處網(wǎng)頁上公布。筆試成績低于60分者,不得進入面試。

2.面試。面試滿分100分。面試人員根據(jù)筆試成績,按擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業(yè)領域的基礎理論、基本知識和基本技能,面試采取專家組現(xiàn)場面試方式進行,主要考察應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結束后,現(xiàn)場公布面試成績,并于當天在學校人事處網(wǎng)頁公布成績及排名。面試成績低于60分者,將不予聘用。

3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施,體檢人員根據(jù)考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。最后一名考試成績相同的,進行面試加試。體檢人員名單在我校人事處網(wǎng)頁公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)》。如體檢出現(xiàn)不合格者,由學校研究決定是否按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法等方面進行考察。對有違規(guī)違紀記錄以及其他不符合應聘條件的人員,經(jīng)核實取消應聘資格?疾觳缓细癫辉龠f補。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結束后上報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核,審核后在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示,公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時,需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)。

六、聘用

經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督

學校紀檢監(jiān)察機構負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經(jīng)查實,取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理。

監(jiān)督電話:0371-69691975(省教育廳人事處)

0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)

0371-86155836(校紀委監(jiān)察專員辦公室)

河南財經(jīng)政法大學公開招聘工作人員一覽表


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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