初試成績和進入教育教學(xué)能力測試人員名單于初試結(jié)束后在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。
3.教育教學(xué)能力測試
教育教學(xué)能力測試具體時間地點另行通知。教育教學(xué)能力測試對象憑有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加測試。不按規(guī)定的時間和地點參加測試的，視作放棄，對因放棄或規(guī)定時間遲到所產(chǎn)生的空缺，名額不遞補。
教育教學(xué)能力測試采用筆試與試講相結(jié)合的形式進行。筆試主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)水平和教材教法分析等綜合能力。試講主要測試應(yīng)聘者的課堂教學(xué)能力、口頭表達能力、綜合分析能力、教育教學(xué)基本知識等綜合技能。筆試和試講滿分均為100分，試講成績不足60分者淘汰。
4.成績
考試總成績=筆試成績×40%+試講成績×60%。在試講合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1︰1的比例確定簽約對象。若總成績相同，以試講成績高的為簽約對象。考試成績以及參加體檢人員名單于教育教學(xué)能力測試結(jié)束3個工作日內(nèi)在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。
第二類崗位：初中體育、初中信息技術(shù)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育、小學(xué)音樂、小學(xué)信息技術(shù)
1.考試形式
考試分專業(yè)技能測試、筆試和面試三個部分。
2.專業(yè)技能測試
專業(yè)技能測試時間、地點以準考證為準。專業(yè)技能測試對象憑有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加測試。
專業(yè)技能測試主要測試招聘崗位所需的專業(yè)技能以及與招聘崗位相關(guān)的特長。專業(yè)技能測試滿分100分，不足60分者淘汰。
在專業(yè)技能測試合格人員中，根據(jù)測試成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1:3比例確定筆試對象。如遇進入筆試的最后一名專業(yè)技能測試成績并列的，并列人員全部進入筆試；不足比例的按實際人數(shù)確定。
3.筆試
筆試形式為閉卷。筆試主要考查招聘崗位相關(guān)的綜合知識，包含教育教學(xué)理論、學(xué)科專業(yè)知識及教材教法等內(nèi)容。筆試卷面總分100分。此環(huán)節(jié)測試對象全部進入面試環(huán)節(jié)。
4.面試
面試形式為試講。面試主要考查應(yīng)聘人員的課堂教學(xué)能力、口頭表達能力、綜合分析能力、教育教學(xué)基本知識等綜合技能。面試滿分100分，不足60分者淘汰。
面試對象憑準考證和有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加面試。不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作放棄。對因放棄或規(guī)定時間遲到所產(chǎn)生的面試空缺，名額不遞補。
5.成績
考試總成績=專業(yè)技能測試成績×40%+筆試成績×30%+面試成績×30%。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1︰1的比例確定簽約對象。若總成績相同，以專業(yè)技能測試成績高的為簽約對象�？荚嚦煽円约皡⒓芋w檢人員名單于面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。
（三）簽約
擬定于教育教學(xué)能力測試（第一類崗位）、面試（第二類崗位）結(jié)束后，簽約對象與海曙區(qū)教育局簽訂就業(yè)協(xié)議。若有放棄簽約造成崗位空缺的，在相應(yīng)的合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。
具體工作崗位按考生在報名登記表中填報的志愿進行分配。針對同一個招聘崗位涉及多個學(xué)校的，考生報名時可選擇兩個學(xué)校，并填報A、B兩個志愿。分配時按照“分數(shù)優(yōu)先、遵循志愿”的原則進行錄用。如A、B兩個志愿都沒有錄用，由區(qū)教育局統(tǒng)一調(diào)配，如不服從調(diào)配的不予錄用。
簽訂就業(yè)協(xié)議后，應(yīng)聘人員還須參加下一步的體檢和考察。除協(xié)議書約定的條款外，如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格，就業(yè)協(xié)議則自動解除。
（四）體檢
體檢標準和程序參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢時間另行通知，體檢費用由個人承擔(dān)。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢合格者進入考察。
（五）考察
考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。自愿放棄考察者，須在考察名單公布之日起3個工作日內(nèi)，向海曙區(qū)教育局遞交書面申請。
（六）公示與聘用
考察合格后，對擬聘用人員在海曙區(qū)人力資源和社會保障局、海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間，被反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
公示期滿，對擬聘用人員無異議或反映問題經(jīng)查不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，無正當(dāng)理由逾期不報到的，取消聘用資格。
在辦理聘用或人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
四、注意事項
（一）應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實，如有作假，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘或聘用資格。
（二）不能按規(guī)定提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書，或畢業(yè)證書（學(xué)歷學(xué)位認證書）上的學(xué)歷、專業(yè)與報考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)不相符的，取消聘用資格。
（三）在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
（四）被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實行試用期，期滿經(jīng)考核不能勝任教育工作的，解除聘用合同。未取得教師資格證書的人員須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書，屆時未取得的，解除聘用合同。被聘用人員在簽約學(xué)校至少工作滿5年。
（五）由于體檢、考察、公示、聘用等原因造成擬聘用人員空缺的，空缺名額不再遞補。
（六）在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照國家人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令）處理。
（七）請應(yīng)聘人員自覺做好個人疫情防護工作，嚴格服從當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)防疫工作管理。
有關(guān)招聘信息請隨時關(guān)注海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站（http://www.haishu.gov.cn/col/col1229100614/index.html）
咨詢電話：0574-87070376；0574-87195724
監(jiān)督電話：0574-89188317（海曙區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委派駐第四紀檢監(jiān)察組）
附件：
1.寧波市海曙區(qū)教育局公開招聘2022學(xué)年事業(yè)編制中小學(xué)教師（第二批）招聘需求表
2.報考專業(yè)要求
3.一流大學(xué)建設(shè)高校（A類）名單及國內(nèi)部分院校名單
4.寧波市海曙區(qū)教育局公開招聘2022學(xué)年事業(yè)編制中小學(xué)教師報名登記表（第二批）
5.現(xiàn)場確認材料清單
6.考生健康申報表
寧波市海曙區(qū)教育局
2022年1月30日
