1.筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參考人數(shù)，按照筆試成績（含加分）從高到低依次確定進(jìn)入面試的資格復(fù)審人員名單。
進(jìn)入資格復(fù)審人員的比例按招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:3的比例確定。因招聘人數(shù)和參考人數(shù)較多而能形成充分競爭的崗位，經(jīng)批準(zhǔn)可根據(jù)情況適當(dāng)降低進(jìn)入資格復(fù)審的比例。招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例為1:3以下的，調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員，其筆試成績必須達(dá)到本次公招所有參考人員（參加完全部應(yīng)考科目）的筆試平均成績的70%（不含政策性加分）。報考者因未達(dá)到上述分?jǐn)?shù)線不能進(jìn)入資格復(fù)審，致本崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)為1:3以下的，調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。
2.資格復(fù)審的具體時間、地點(diǎn)及資格復(fù)審所需材料于2015年1月5日左右在綿陽人事考試網(wǎng)、綿陽高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)、綿陽高新人才網(wǎng)公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。
提示：不能按要求提供資格復(fù)審所需材料以及未按時參加資格復(fù)審的，視為自動放棄考試資格。
資格復(fù)審中，因報考者不符合報考條件被取消考試資格和報考者自動放棄資格復(fù)審而產(chǎn)生的空額，按筆試成績（含加分）從高到低依次等額確定遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。
資格復(fù)審合格的報考者，按川價費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元。
(三)面試
1.有關(guān)面試的具體事項于2015年1月上旬在綿陽高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)和綿陽高新人才網(wǎng)公告，一律按公告通知為準(zhǔn)，不再電話通知，請報考者注意查閱。
2.面試因自動放棄或缺考實際開考比例低于1：2的，調(diào)減或取消該崗位招聘計劃，個別專業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)后可開考，但參考者面試成績必須達(dá)到規(guī)定分?jǐn)?shù)。
3.報考被取消崗位的，予以退費(fèi)。
4.參加面試人員考試總成績和體檢、考核等具體事項在面試結(jié)束后另行安排，并在綿陽高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)和綿陽高新人才網(wǎng)公布。
五、體檢
（一）根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，按筆試成績（含加分）從高分到低分依次確定體檢人員。
（二）體檢由綿陽高新區(qū)黨群工作部統(tǒng)一組織，在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，有關(guān)要求和具體事項在綿陽高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)、綿陽高新人才網(wǎng)公布。
（三）體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對體檢結(jié)果有疑問的，可申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（四）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)批準(zhǔn)后按照招聘崗位報考者考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。
（五）體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報考者承擔(dān)。
六、考核
對體檢合格人員進(jìn)行綜合考核�？己藘�(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。
對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額，按照考生考試總成績，依次等額遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后，再進(jìn)行綜合考核。擬遞補(bǔ)人員的考試總成績不得低于本次公招非遞補(bǔ)進(jìn)入體檢人員的最低考試總成績。
七、公示
對考試、體檢、考核合格的擬聘人員，在綿陽高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)、綿陽高新人才網(wǎng)公示。公示期限為7日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。
擬聘人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
公示不合格或在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的，經(jīng)批準(zhǔn)后遞補(bǔ)，擬遞補(bǔ)人員的考試總成績不得低于本次公招非遞補(bǔ)進(jìn)入體檢人員的最低考試總成績。
八、聘用
經(jīng)公示無異議人員，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、學(xué)位證(有學(xué)位要求的崗位，下同)、招聘崗位要求的職稱資質(zhì)證及以下材料送交綿陽高新區(qū)黨群工作部:
（一）在職人員應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供原單位正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
（二）下崗、失業(yè)人員應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明；畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供教育行政部門出具的未就業(yè)證明。
綿陽高新區(qū)黨群工作部將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認(rèn)材料，對擬聘用人員的報考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。在審核確認(rèn)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。通過綿陽高新區(qū)黨群工作部審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。
逾期未將上述材料送交綿陽高新區(qū)黨群工作部，視為自動放棄聘用資格，由此出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。
取得聘用資格人員在規(guī)定的時間內(nèi)（具體時間以通知為準(zhǔn)）到聘用單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂在高新區(qū)所屬單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)同意，逾期未報到者，視為自動放棄，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》和《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》的規(guī)定，實行崗位聘用制管理。取得中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員與聘用單位中、高級專業(yè)技術(shù)人員一樣，在單位中、高級崗位有空缺的條件下實行競聘上崗。若聘用單位中、高級崗位無空缺，則聘用到該單位的下一級空缺崗位，待今后有中、高級空缺崗位時再進(jìn)行競聘上崗。
九、其他事項
（一）請報考者報名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，并對照公告和招聘崗位的具體要求，審慎選擇與自身條件完全相符的崗位進(jìn)行報考。
（二）本次公招報名、資格初審、崗位調(diào)整、資格復(fù)審、考試、成績、體檢、公示等有關(guān)事項均在指定的網(wǎng)站發(fā)布。因不主動、不及時查看指定網(wǎng)站上的相關(guān)公告，造成的后果概由報考者本人負(fù)責(zé)。
（三）因弄虛作假被取消考試、聘用資格和在考核、公示、辦理聘用手續(xù)階段自動放棄以及不到招聘單位報到的人員，從本次招聘報名之日計算，2年內(nèi)不得參加我區(qū)事業(yè)單位招聘人員考試。
（四）請報考者在網(wǎng)上填報信息時最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話），在整個招聘工作期間（考試時除外）必須保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應(yīng)及時主動告知綿陽高新區(qū)黨群工作部。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。
（五）身份證、準(zhǔn)考證是報考者參加各科目考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證）。網(wǎng)絡(luò)報名與考試時使用的身份證必須一致。
（六）需要進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證的報考者，可在四川省人力資源和社會保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點(diǎn)：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口；咨詢電話：028-86920616）�？忌傻卿浿袊魧W(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
十、招聘工作紀(jì)律
（一）為保證我區(qū)公開招聘小學(xué)教師工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。
（二）在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。
(三)凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員，不得報考該單位辦公室負(fù)責(zé)人和組織、人事、勞資、財務(wù)、審計、紀(jì)檢、監(jiān)察等崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
規(guī)模較小和主要承擔(dān)社會事務(wù)管理職責(zé)的事業(yè)單位招聘工作人員，單位工作人員的子女、配偶、親屬，原則上實行回避。
招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
十一、本公告的招聘事宜由綿陽高新區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.咨詢和監(jiān)督電話
2. 2014年下半年綿陽高新區(qū)公開招聘小學(xué)教師崗位需求表
3.《政策性加分證明材料》（樣本）
綿陽高新區(qū)黨群工作部
2014年11月19日
2. 2014年下半年綿陽高新區(qū)公開招聘小學(xué)教師崗位需求表.rar
附件2
2014年下半年綿陽高新區(qū)公開招聘小學(xué)教師崗位需求表
|
序號 |
招聘單位 |
招聘總數(shù) |
招聘方式 |
崗位名稱 |
崗位類別 |
招聘數(shù) |
職位 編碼 |
招聘條件 | |||||
|
學(xué)歷 |
專業(yè) |
學(xué)位 |
年齡 |
職稱（資質(zhì)） |
其他 | ||||||||
|
1 |
小學(xué)校 |
4 |
公開考試招聘 |
數(shù)學(xué) 教師 |
專業(yè)技術(shù) |
2 |
140101 |
全日制普通高等教育普通班本科及以上 |
應(yīng)聘崗位須與畢業(yè)證書注明專業(yè)一致（教師資格證任教學(xué)科為數(shù)學(xué)的小學(xué)教育專業(yè)，可應(yīng)聘數(shù)學(xué)教師崗位） |
取得學(xué)位 |
1986年10月30日以后出生 |
取得教育行政主管部門頒發(fā)的相應(yīng)專業(yè)小學(xué)及以上教師資格證 |
須取得普通話二甲及以上、計算機(jī)省一級及以上證書 |
|
音樂 教師 |
2 |
140102 | |||||||||||