一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持教育為人民服務(wù)的宗旨，以建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍、促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)為目標(biāo)，通過招聘高校畢業(yè)生到基層任教，引導(dǎo)和鼓勵(lì)畢業(yè)生從事教育工作，逐步解決教師總量不足和結(jié)構(gòu)不合理問題，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)我縣城鄉(xiāng)教育工作均衡發(fā)展。
二、招聘專業(yè)及人數(shù)
本次計(jì)劃共招聘教師140名。具體招聘專業(yè)和人數(shù)如下：
語文29名、數(shù)學(xué)35名、英語18名、物理20名、化學(xué)10名、地理10名、政治10名、歷史5名、生物3名。
三、招聘對象和條件
1、本次招聘的對象為取得教師資格證的全日制普通高校應(yīng)、歷屆大學(xué)�？啤⒈究飘厴I(yè)生;
2、所學(xué)專業(yè)要與招聘計(jì)劃專業(yè)對口或相近，所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書認(rèn)定為準(zhǔn);
3、具有中華人民共和國國籍;;
4、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
5、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛教育事業(yè)，安心教育教學(xué)工作;
6、愛崗敬業(yè)，遵守教師職業(yè)道德，師德高尚;
7、身體健康。
有下列情況之一者不得報(bào)考：
1、因違法違紀(jì)正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清的;
2、被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除公職、辭退未滿5年的;
3、近五年內(nèi)受過黨紀(jì)或政紀(jì)處分和違反計(jì)劃生育政策的;
4、已被我縣招聘錄用的特崗教師。
四、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的選人原則，按照“統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試、突出專業(yè)、強(qiáng)化監(jiān)督”的指導(dǎo)思想，采取“資格準(zhǔn)入、公開選聘、考試考核、擇優(yōu)聘用”的辦法進(jìn)行。
招聘工作由縣教育行政主管部門會(huì)同縣人事部門、縣機(jī)構(gòu)編制管理部門、縣財(cái)政部門共同組織實(shí)施，在縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督下進(jìn)行。
五、招聘程序及時(shí)間安排
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2012年元月15日至2012年3月15日
(法定節(jié)假日除外)。
2、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：安遠(yuǎn)縣教育局人事股，聯(lián)系電話：0797-3729582。陳股長15970762166，魏股長13755806466，杜老師13870717551.
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下證件材料:(1)本人有效居民身份證或戶口簿、學(xué)歷證書
教師資格證(以上證件的原件及復(fù)印件各1份)，屬應(yīng)屆畢業(yè)生的，學(xué)歷證書和教師資格證先憑學(xué)校開具的證明。(2)近期同底一寸半身免冠彩色照片4張。
3、資格審查。縣教育行政主管部門會(huì)同縣人事部門和縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)規(guī)定的招聘條件和要求，審查報(bào)考者資格條件。
4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：按照江西省物價(jià)局[1990]59號、江西省財(cái)政廳贛財(cái)綜字[1990]58號文件規(guī)定，每人收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
六、招聘辦法
(一)優(yōu)先錄用
緊缺學(xué)科專業(yè)(語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、物理、生物、政治、歷史、地理)二本及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專業(yè)對口，經(jīng)審核符合條件的，按以下順序依次優(yōu)先錄用：1、師范類院校師范類專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先;2、一本學(xué)歷畢業(yè)生優(yōu)先;3、安遠(yuǎn)縣戶籍生源優(yōu)先;4、優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先。分專業(yè)錄滿計(jì)劃數(shù)為止。
(二)筆試錄用
優(yōu)先錄用后，未招滿招聘計(jì)劃人數(shù)的專業(yè)，則按下列方法進(jìn)行錄用：
1、分專業(yè)報(bào)名人數(shù)大于招聘計(jì)劃數(shù)，則進(jìn)行筆試，筆試主要測試專業(yè)基礎(chǔ)知識，總分100分，根據(jù)筆試成績，按招聘計(jì)劃數(shù)，分專業(yè)從高分到低分依次錄用�？荚嚂r(shí)間另定。
2、分專業(yè)報(bào)名人數(shù)小于招聘計(jì)劃數(shù)，則不組織筆試，經(jīng)審核合格后，按專業(yè)需求錄用。
(三)體檢。根據(jù)考試成績，按實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如考試成績出現(xiàn)并列時(shí)，參加體檢人員按取得教師資格先后、第一學(xué)歷高低依序排名確定。因體檢不合格出現(xiàn)招聘職位人選缺額的，在本次考試人員中，按總成績分專業(yè)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>
的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。體檢在縣人民醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用自理。體檢時(shí)間另行通知。
(四)政審考核。體檢結(jié)束后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)人員對體檢合格人員進(jìn)行政審考核。政審考核時(shí)應(yīng)屆畢業(yè)生要提供教師資格證書和畢業(yè)證書原件，沒有提供教師資格證書和畢業(yè)證書原件的視為審核不合格。因政審考核不合格或證書審核未通過而造成的職位空缺，按照本次考試人員總成績分專業(yè)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。考核政審時(shí)間另定。
(五)公示。按照考試、體檢和政審考核結(jié)果，確定擬聘用人員，在縣教育局和縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7天。
(六)聘用。公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招考人員審批表》和《安遠(yuǎn)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員變動(dòng)核編申報(bào)表》，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過并報(bào)縣政府批準(zhǔn)后，到相關(guān)部門辦理聘用和上編手續(xù)。辦理手續(xù)時(shí)須攜帶本人的學(xué)籍檔案和《就業(yè)報(bào)到證》(注:《就業(yè)報(bào)到證》需事先經(jīng)江西省教育廳和贛州市教育局等相關(guān)部門簽章)。普通高校本、�？飘厴I(yè)生錄用后，必須服從縣教育局的工作安排。
七、待遇
(一)被錄用的普通高校本、�？飘厴I(yè)生見習(xí)期享受轉(zhuǎn)正定級工資待遇。安遠(yuǎn)籍以外的普通高校本、�？飘厴I(yè)生由縣政府一次性分別發(fā)給安置費(fèi)2000元、1500元。
(二)為保證邊遠(yuǎn)山區(qū)學(xué)校教師隊(duì)伍的穩(wěn)定，被分配到長沙、雙芫、塘村、浮槎、高云山(沙含片)和天心鎮(zhèn)崠坑學(xué)校等邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教的普通高校本、專科畢業(yè)生工資上浮一級。
(三)工齡計(jì)算和工資福利待遇按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對此次公開招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員為縣教育局、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣編制委員會(huì)辦公室、縣財(cái)政局、縣監(jiān)察局的主要負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室設(shè)在教育局，具體負(fù)責(zé)組織招聘工作。
本方案由安遠(yuǎn)縣教育局和安遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話： 0797-3724030(人社局)，0797-3729582(教育局)。
安遠(yuǎn)縣教育局 安遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局