2016年南昌大學第一附屬醫(yī)院高層次人才招聘公告
一、單位簡介:
南昌大學第一附屬醫(yī)院創(chuàng)建于1939年,前身是中正醫(yī)學院附屬醫(yī)院,歷經(jīng)70多年滄桑,現(xiàn)已發(fā)展成為江西省規(guī)模最大、學科最全、病人最多、病種最多、手術(shù)量最大的集醫(yī)療、教學、科研、急救和預防保健為一體的省直綜合性三級甲等醫(yī)院,編制床位2900張,最大開放3200張。 是衛(wèi)生部批準的江西開展人體器官移植、試管嬰兒技術(shù)的指定醫(yī)院,擁有國家級臨床重點?8個,國家級診療中心1個,省醫(yī)學領(lǐng)先學科18個,省級診療中心5個,是全國唯一擁有2位白求恩獎?wù)芦@得者的醫(yī)院。2014年獲國家自然科學基金項目46項,實現(xiàn)了江西醫(yī)療界國家863計劃和國家新藥創(chuàng)制重大專項主持項目零的突破,獲省科技進步一等獎2項、中華醫(yī)學科技獎2項,國家科技進步獎2項。擁有臨床醫(yī)學一級學科學位和專業(yè)學位博士點、博士后科研流動站。全省衛(wèi)生系統(tǒng)高層次學術(shù)技術(shù)帶頭人11名(全省共20名),享受國務(wù)院特殊津貼29人,衛(wèi)生部有突出貢獻中青年專家4人。
二、招聘崗位、人數(shù)、條件
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
崗位條件 |
心血管內(nèi)科 |
1 |
心血管內(nèi)科專業(yè)博士 |
心內(nèi)CCU |
1 |
心血管內(nèi)科專業(yè)碩士,要求2014年底之前取得碩士學歷及學位,且2016年底之前完成三甲綜合性醫(yī)院2年以上住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。 |
腎內(nèi)科 |
1 |
碩士,要求參加全國高等醫(yī)學院校大學生臨床技能競賽且獲得全國獎項的參賽選手。 |
神經(jīng)內(nèi)科 |
1 |
神經(jīng)病學專業(yè)博士 |
骨科搶救室 |
2 |
碩士,ICU、呼吸、麻醉專業(yè),要求2014年底之前取得碩士學歷及學位,且2016年底之前完成三甲綜合性醫(yī)院2年以上住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。 |
泌外科 |
1 |
泌尿外科專業(yè)博士 |
心身醫(yī)學科 |
1 |
精神病與精神衛(wèi)生專業(yè)博士 |
急診內(nèi)科 |
2 |
博士或碩士,急診及內(nèi)科學相關(guān)專業(yè),碩士要求2014年底之前取得碩士學歷及學位,且2016年底之前完成三甲綜合性醫(yī)院2年以上住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。 |
急診外科 |
1 |
博士或碩士,外科專業(yè),碩士要求2014年底之前取得碩士學歷及學位,且2016年底之前完成三甲綜合性醫(yī)院2年以上住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。 |
藥學部 |
1 |
中藥學專業(yè)博士 |
醫(yī)學裝備處 |
1 |
生物醫(yī)學工程專業(yè)博士 |
合計 |
13 |
一、備注:
1、博士(博士業(yè)績特別優(yōu)秀或短缺專業(yè)條件可不作此要求)或碩士第一學歷均要求為本科,且為全日制統(tǒng)招學歷(不包含專升本)、特殊情況見崗位條件欄。
2、本公告招聘的部分崗位2016年畢業(yè)的學生(應(yīng)屆)可報名應(yīng)聘。
3、原則上錄用更高學歷的人員,以上所列碩士及博士研究生學歷人員均需具備畢業(yè)證和學位證(2016年畢業(yè)生參照上一條),按規(guī)定獲得學歷及學位證書。
4、應(yīng)聘碩士年齡不得超過30周歲(1985年10月1日以后出生)博士年齡一般不超過40周歲(1975年10月1日以后出生)。
二、說明:
1、報名時間:即日起至2016年7月14日(博士或正高職稱人員報名時間為2016年12月31日招滿為止)。
2、報名方式:符合條件者上我院官網(wǎng)招聘平臺報名,請認真填寫專業(yè)等信息。
3、聯(lián)系方式:
①聯(lián)系人(資格初審):楊老師
聯(lián)系電話:0791-88695116 0791-88692712
、趩挝痪W(wǎng)址:http://www.cdyfy.com
電子郵箱: E-mail:yfyrsk@163.com
③通信地址:江西省南昌市永外正街17號南昌大學一附院人事處
郵編:330006
三、考試、資格復查、面試
1、碩士采用筆試、面試的方式進行考試,筆試和面試各占總分的50%。筆試成績從高分到低分按1:3的比例進入面試階段,面試成績在80分以上者,方可入圍擬聘對象,參加體檢。參加筆試人數(shù)低于1:3的直接進行筆試和面試(但筆試成績不低于60分,面試不低于80分)。博士采用科室考核和面試。
2、筆試及面試時間另行通知。
3、資格復查:具體時間另行通知。地點為南昌大學一附院人事處,須提供的材料為第一學歷畢業(yè)證、學位證、畢業(yè)生推薦表、研究生畢業(yè)證、大學英語證明材料、學位證及身份證學籍成績單等材料。
四、體檢、考核
1、根據(jù)筆試、面試的總成績,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。
2、體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行)》執(zhí)行,因我院為醫(yī)療保健單位,有傳染性疾病者不予聘用。
3、用人單位組織對體檢合格人員進行考核。
4、資格審核貫穿招聘的各個環(huán)節(jié),應(yīng)聘者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)條件不符合招聘要求,本單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
五、聘用、待遇
經(jīng)考核合格、體檢合格,公示無異議后簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定試行試用期,試用期合格后,辦理相關(guān)手續(xù)。
博士列入國家事業(yè)單位正式編制,享受國家規(guī)定的同類人員工資、福利待遇。碩士實行人事代理,待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。