為進(jìn)一步加大城市精細(xì)化管理力度，對標(biāo)先進(jìn)市區(qū)，充實(shí)我區(qū)城市管理綜合執(zhí)法隊(duì)伍，現(xiàn)面向全市公開招聘100名城市管理協(xié)管員，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘條件
(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，思想品行端正，愛崗敬業(yè)，作風(fēng)正派，具有良好政治素質(zhì)、職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力，無違法亂紀(jì)行為，無不良記錄。
(二)男35周歲以下(1979年5月31日以后出生)、女30周歲以下(1984年5月31日以后出生)，中專(含高中)及以上學(xué)歷，市區(qū)戶口。中共黨員、復(fù)退軍人、高校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
(三)身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
二、招聘名額
此次城市管理協(xié)管員共招聘100人，其中男90人、女10人。
三、待遇標(biāo)準(zhǔn)
招聘的城市管理協(xié)管人員，試用期為三個(gè)月(試用期從培訓(xùn)后上崗之日起計(jì)算，試用期間工資待遇為1820元/人/月)，試用期滿經(jīng)考核合格后需與用人單位簽訂就業(yè)援助協(xié)議, 協(xié)議實(shí)行一年一簽。協(xié)議期內(nèi)協(xié)管人員工資待遇為1900元/人/月(1400元基、本工資+500元績效工資)。區(qū)財(cái)政繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)為667.16元/人/月，個(gè)人繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)為178元/人/月。
四、招聘程序及方法
此公告于2014年6月16日-17日在《石家莊日報(bào)》刊登兩天，每個(gè)階段的公告均在橋西區(qū)政府網(wǎng)公布。
(一)報(bào)名與資格審查
此次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名及資格審查的辦法。
1、報(bào)名時(shí)間：2014年6月19日-20日,上午8:30-11:30，下午14：30-17：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：新華電腦學(xué)校(紅旗大街568號，紅旗大街與匯豐路交口西北角)。
3、資格審查要求：由本人攜帶報(bào)名表(橋西區(qū)政府網(wǎng)下載)、退伍證、畢業(yè)證、身份證、戶口本等有效證件的原件及復(fù)印件一份，戶口所在地派出所開出的無犯罪記錄證明一份，近期一寸免冠彩色照片三張，到指定地點(diǎn)報(bào)名。
(二)考試
資格審核合格人員，憑身份證于2014年6月21日下午2:30-5:30到新華電腦學(xué)校領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
1、筆試。2014年6月22日上午9：00-11：00進(jìn)行筆試。筆試采取閉卷方式，滿分為100分�？荚噧�(nèi)容主要包括社區(qū)知識、法律常識及時(shí)事政治�？荚嚨攸c(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、面試。根據(jù)報(bào)考人員筆試成績，由高分至低分按1：2的比例確定人員，面試分值為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、綜合成績。綜合成績?yōu)?00分(其中筆試成績占40%，面試成績占60%)，綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
根據(jù)報(bào)考人員綜合成績，由高分至低分等額確定100名招聘人員(中間成績并列的依次后延，末位成績并列的一并錄取)。
(三)體檢和考核
1、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、對體檢合格者的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行全面考核。
3、體檢或考核不合格者取消招用資格，按照綜合成績由高分至低分依次遞補(bǔ)。
(四)辦理招聘手續(xù)
對體檢、考核合格人員在橋西區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。經(jīng)公示沒有異議的，培訓(xùn)后試用三個(gè)月，試用合格后正式簽訂就業(yè)援助協(xié)議。
(五)監(jiān)督檢查
本次招聘工作全程邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門參加，對招聘過程中違反招聘紀(jì)律的行為要予以制止和糾正，保證招聘工作的公開、公平、公正。招聘工作人員、報(bào)考人員如有弄虛作假、徇私舞弊的，一經(jīng)核實(shí)，將嚴(yán)肅查處，取消招聘資格。
此公告由橋西區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：83990986 舉報(bào)電話：88606533
附件：報(bào)名表.xls
二〇一四年六月十六日