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2014年北京市延慶縣公安消防支隊(duì)招聘文職人員公告

時(shí)間:2014-10-04 10:31:07 點(diǎn)擊:

2014年北京延慶縣公安消防支隊(duì)招聘文職人員公告

   為緩解我縣公安消防支隊(duì)警力不足的問題,更好地為我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保駕護(hù)航,根據(jù)縣委、縣政府工作部署,現(xiàn)面向社會公開招聘消防文職人員。消防文職人員招聘工作緊緊圍繞 “公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的總體思路,統(tǒng)籌全局、嚴(yán)格把關(guān)、勇于創(chuàng)新,確保將社會優(yōu)質(zhì)人才納入消防文職隊(duì)伍。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘人數(shù)

  12人(其中面向社會招聘9人,面向隨軍家屬招聘3人)

  二、崗位職責(zé)

  主要從事信息網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、文秘、宣傳等工作。

  三、招聘對象和報(bào)考條件

  1.擁護(hù)中華人民共和國憲法;

  2.遵守國家法律法規(guī);

  3.自愿從事消防文職工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;

  4.具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀(jì)律觀念強(qiáng),能夠保守工作秘密;

  5.具有延慶縣常住戶口(食宿自理);

  6.具備正常履行職責(zé)的身體條件并通過招聘文職人員的體檢;

  7.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

  8.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1979年1月1日后—1996年1月1日前出生);

  9.本人、家庭成員以及主要社會關(guān)系中沒有違法犯罪記錄,本人沒有被開除公職的記錄。

  10.男性身高在1.65米以上,女性身高在1.55米以上,身體健康,體形端正,非特體,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無紋身,無重度扁平足。

  11.報(bào)考定向招聘隨軍家屬的除滿足以上要求外,還須滿足配偶為延慶縣駐軍現(xiàn)役軍人,并已辦理隨軍進(jìn)京手續(xù)。

  四、招考方式

  采取筆試和面試相結(jié)合的方式確定擬錄用人員。面向社會招聘崗位和面向隨軍家屬招聘崗位分別核算。

  五、招聘程序

  1.下載并打印報(bào)名表:報(bào)考人員登錄北京市延慶縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.yqrlsb.com)下載報(bào)名表(見附件),打印2份,如實(shí)填寫相關(guān)信息,并粘貼個(gè)人近期同底版一寸彩色免冠照片(另附照片1張)。

  2.現(xiàn)場報(bào)名和資格審查:2014年10月13日上午8:30-11:30,下午13:30-17:00,報(bào)考人員本人攜帶相關(guān)材料到 延慶縣公安消防支隊(duì)政治處(延慶縣媯水南街43號)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名和資格審查。攜帶的材料包括(均須原件及復(fù)印件):

  (1)填寫完整準(zhǔn)確、并有本人在誠信承諾上簽字的報(bào)名表(兩份);

  (2)本人身份證、戶口本(或戶口卡,集體戶的攜帶集體戶口首頁和本人頁);

  (3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書;

  (4)在報(bào)名時(shí)填寫了專業(yè)技術(shù)職稱、立功獲獎等情況的,還要攜帶相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、獎勵(lì)證書。

  (5)隨軍家屬還需提供部隊(duì)配偶為現(xiàn)役軍人證明和隨軍進(jìn)京審批表的復(fù)印件。

  3.筆試面試:按照筆試成績由高到低排序,按招聘人數(shù)1:2比例進(jìn)入面試。最終按照筆試成績和面試成績各占50%核算總成績,按總成績由高到低錄用人員。如在招聘過程各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件人員,將按照總成績依次遞補(bǔ),筆試與面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,具體事項(xiàng)將在延慶縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

  4.政審、體檢:對擬聘用人員進(jìn)行政審和體檢,由延慶縣公安消防支隊(duì)負(fù)責(zé)組織,并到指定醫(yī)院集中體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。政審和體檢不合格的,按照綜合成績排序進(jìn)行補(bǔ)錄。最終確定擬聘用人員。

  五、用工方式及工資待遇

  1.消防文職人員實(shí)行勞務(wù)派遣的用工方式。

  2.實(shí)行聘用制管理,試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格者,由用人單位與聘用人員簽訂正式聘用合同,不合格者取消聘用資格。聘用合同每一年簽訂一次。

  3.文職人員的工資標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。并按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

  附件:延慶縣公安消防支隊(duì)選聘文職人員報(bào)名表.doc

  聯(lián)系人:林剛

  電話:81195633

  延慶縣公安消防支隊(duì)

  二○一四年九月二十八日

延慶縣公安消防支隊(duì)選聘文職人員報(bào)名表.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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