富滇銀行股份有限公司2015年校園招聘啟事
富滇銀行股份有限公司(以下簡稱“富滇銀行”)，經(jīng)中國銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，于2007年12月30日在原昆明市商業(yè)銀行正式更名成立，成為云南省唯一的省級(jí)地方性股份制商業(yè)銀行。富滇銀行品牌源于1912年，百年金融品牌的恢復(fù)對(duì)支持云南省“兩強(qiáng)一堡”和沿邊金融綜合改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、促進(jìn)全省金融業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有重要的戰(zhàn)略意義。
2011年6月9日，我行在全國商業(yè)銀行中首家推出老撾基普兌人民幣現(xiàn)匯交易業(yè)務(wù);2011年11月30日，我行開通泰銖金融服務(wù)，實(shí)現(xiàn)人民幣兌泰國泰銖的匯率掛牌，成為我國銀行間外匯市場西部地區(qū)第一家法人報(bào)價(jià)銀行。2012年，由智聯(lián)招聘、北京大學(xué)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與雇主品牌傳播中心聯(lián)合發(fā)起的“中國年度最佳雇主”評(píng)選，我行被評(píng)選為“昆明公眾心中的年度最佳雇主”。2013年，我行獲得核準(zhǔn)辦理外幣現(xiàn)鈔進(jìn)出境業(yè)務(wù)，成為全國第一家獲得外幣現(xiàn)鈔跨境調(diào)運(yùn)資格的城市商業(yè)銀行。2014年，我行獲得昆滇2014年度金融支持小微突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。
截至2014年12月末，全行本外幣資產(chǎn)總額為1,436億元，各項(xiàng)存款余額為1,080億元、各項(xiàng)貸款余額為685億元，實(shí)現(xiàn)凈利潤16.34億元。
我行現(xiàn)有員工2769人，現(xiàn)有碩士研究生及以上學(xué)歷員工355人，占比13%。我行現(xiàn)有分支機(jī)構(gòu)116家，昆明市區(qū)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)76家(含總行營業(yè)部、小企業(yè)信貸專營中心及74個(gè)支行)，分布于昆明市五華區(qū)、盤龍區(qū)、官渡區(qū)、西山區(qū)、東川區(qū)、呈貢區(qū)、安寧市、嵩明縣、宜良縣、石林縣和晉寧縣;省內(nèi)設(shè)立紅河分行、大理分行、保山分行、西雙版納分行、楚雄分行，普洱分行、昭通分行、香格里拉分行、文山分行以及瑞麗分行，網(wǎng)點(diǎn)覆蓋云南省16州市中的12個(gè);省外設(shè)立富滇銀行重慶分行及4家支行;在老撾首都萬象與老撾外貿(mào)大眾銀行共同投資設(shè)立老中銀行;并發(fā)起設(shè)立了4家村鎮(zhèn)銀行—昭通昭陽富滇村鎮(zhèn)銀行、祿豐龍城富滇村鎮(zhèn)銀行、麗江古城富滇村鎮(zhèn)銀行、曲靖富源富滇村鎮(zhèn)銀行。
我們將著力把富滇銀行打造成為“資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、文化優(yōu)秀、管理創(chuàng)新”的現(xiàn)代化銀行，省委、省政府已將富滇銀行列入云南省加快企業(yè)集團(tuán)整體上市工作的重點(diǎn)培育企業(yè)。
富滇銀行倡導(dǎo)和堅(jiān)持“以人為本”的人才理念，積極為莘莘學(xué)子的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的機(jī)遇和環(huán)境。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)在舉辦2015年校園招聘，具體事宜如下：
一、應(yīng)聘基本條件
1、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具備良好的個(gè)人品質(zhì)及道德修養(yǎng)，無任何不良記錄;熱愛銀行事業(yè)，認(rèn)同富滇銀行企業(yè)文化。
2、具有符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷及工作能力。
3、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)，勇于承擔(dān)工作壓力。
4、本科生年齡在25周歲(含)以下;碩士研究生年齡在30周歲(含)以下;博士研究生年齡在35周歲(含)以下。
5、身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(2013年修訂)的相關(guān)規(guī)定。
6、具備崗位要求的其他條件。
二、崗位條件
1、境內(nèi)外知名院校應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、境內(nèi)高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并列入國家高校2015年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃(不含自考、專升本、定向和委培生)，于2015年7月前畢業(yè)且報(bào)到入職時(shí)畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證“三證齊全”;境外院校歸國留學(xué)生須具有大學(xué)本科或以上學(xué)歷，入職時(shí)需取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
3、具有良好的英語聽說讀寫能力，在簡歷投遞截止前，大學(xué)本科畢業(yè)生須通過國家大學(xué)英語四級(jí)(CET4)考試(成績?cè)?25分及以上);碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生須通過國家大學(xué)英語六級(jí)(CET6)考試(成績?cè)?25分及以上);境外院校畢業(yè)生須提供英語能力資格證明(如新托福(TOEFL-iBT)考試75分及以上、雅思(IELTS)考試5.5分及以上);主修語種為其他外語，通過相應(yīng)外語水平考試的，可適當(dāng)放寬上述英語要求。
4、招聘崗位及專業(yè)需求詳見下表(每人限報(bào)一個(gè)工作崗位)：
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序號(hào) |
崗位 |
招聘人數(shù)（人） |
工作地點(diǎn) |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)需求 |
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1 |
管理 培訓(xùn)生 |
30 |
昆明 |
碩士研究生及以上 |
經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)（注1） |
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2 |
IT系統(tǒng)開發(fā)崗 |
30 |
昆明（總行） |
碩士研究生及以上 |
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)（計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信、信息安全等） |
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3 |
綜合 柜員崗 |
40 |
昆明主城區(qū)（五華區(qū)、盤龍區(qū)、西山區(qū)、官渡區(qū)、呈貢區(qū)） |
大學(xué)本科 學(xué)歷及以上 |
經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、市場營銷、管理、英語等相關(guān)專業(yè)，少量招收中文、人力資源、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。 |
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4 |
綜合 柜員崗 |
10 |
重慶 |
注1：管理培訓(xùn)生
管理培訓(xùn)生崗位，面向國內(nèi)外知名院校招收應(yīng)屆畢業(yè)生，作為我行經(jīng)營管理和專業(yè)人才的儲(chǔ)備崗位。未能進(jìn)入終面的管理培訓(xùn)生，可根據(jù)初面成績參與其他崗位的成績排序。
四、招聘流程
1、簡歷投遞
請(qǐng)登陸富滇銀行官網(wǎng)(www.fudian-bank.com)“人才招聘”或智聯(lián)招聘“校園頻道”(www.zhaopin.com，2月6日發(fā)布)《富滇銀行股份有限公司2015年校園招聘》專用簡歷投遞地址投遞電子簡歷，截止時(shí)間為2015年3月6日23:59。
投遞簡歷時(shí)，請(qǐng)務(wù)必選擇參加測試、面試的地點(diǎn)。
2、簡歷篩選
根據(jù)招聘基本條件，結(jié)合我行用人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行簡歷篩選，確定參加測試人員名單。
3、測試
2015年3月14日(周六)上午在北京、上海、廈門、武漢、成都、重慶和昆明7個(gè)城市同時(shí)進(jìn)行測試(應(yīng)聘者須在電子簡歷中選擇測試地點(diǎn))，測試內(nèi)容為EPI通用就業(yè)能力測評(píng)、Saville個(gè)性測評(píng)、專業(yè)知識(shí)(金融知識(shí)/信息技術(shù)知識(shí))測評(píng)，具體時(shí)間、詳細(xì)地點(diǎn)將統(tǒng)一使用郵件、短信通知，我行也將在官方網(wǎng)站及時(shí)公布。
注：對(duì)于通過簡歷篩選的博士研究生，免于測試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)入面試(初面);終面需赴昆明參加由富滇銀行總行領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主面官的面試，富滇銀行為其報(bào)銷赴昆往返交通費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為汽車票、火車硬臥車票或飛機(jī)經(jīng)濟(jì)艙機(jī)票。
4、面試
本次招聘設(shè)北京、上海、成都、重慶和昆明5個(gè)面試點(diǎn)，面試時(shí)間暫定2015年3月下旬(應(yīng)聘者須在電子簡歷中選擇面試地點(diǎn))，具體面試時(shí)間、場地地址以郵件、短信具體通知為準(zhǔn)。
5、體檢、協(xié)議簽訂
通過面試環(huán)節(jié)，確定進(jìn)入體檢程序名單并由智聯(lián)招聘網(wǎng)組織體檢，合格者簽訂企業(yè)、學(xué)校和畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議。
五、其他注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)其提供我行的應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其進(jìn)入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
2、招聘測試、面試、體檢和錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過郵件、短信通知，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注和保持通訊暢通。
3、在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
4、在校園招聘過程中，富滇銀行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
富滇銀行股份有限公司
2015年1月