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甘孜藏族自治州人力資源和社會保障局2013年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員的公告(2)

時間:2013-10-4 19:29:45 點擊:

4.基層服務項目服務期滿大學生及退役士兵政策性加分

(1)在四川省服務且服務期滿的“大學生志愿服務西部計劃”志愿者、“三支一扶”計劃志愿者、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”志愿者、“社工人才百人計劃”志愿者,按照中共四川省委組織部、四川省人事廳等八部門《關(guān)于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)的相關(guān)規(guī)定享受政策性加分,具體標準是:“服務期滿且經(jīng)縣級組織、人事部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務滿1周年,筆試總成績(指公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后的筆試總成績)加2分。符合其他加分規(guī)定的,按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過6分!

(2)在四川省服務且服務期滿兩周年及以上、年度考核合格的“一村(社區(qū))一名大學生”計劃志愿者,報考我州事業(yè)單位工作人員的,每工作滿1周年,在折合后的筆試總成績中加2分,最高不超過6分。

(3)符合《關(guān)于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號)規(guī)定的退役士兵報考事業(yè)單位的,按照中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會保障廳《關(guān)于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)的規(guī)定加分。具體標準為:符合招聘條件的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學專科及以上學歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),在報考我省事業(yè)單位時,在公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后、與面試成績折合前的筆試總成績中加2分。在此基礎(chǔ)上,被部隊團級(含)以上機關(guān)評為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎勵的,另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算,但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復學、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受加分政策。

凡符合加分條件的基層服務項目服務期滿大學生,必須出具服務地縣級以上主管部門同意報考證明原件(需注明考生身份證號、服務項目、服務起止時間、服務地點、年度考核情況)。其中:“大學生志愿服務西部計劃”志愿者,由服務所在地縣(區(qū))以上團委出具證明;“三支一扶”計劃志愿者,由服務所在地縣(區(qū))以上政府人社部門出具證明;“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”志愿者,由服務所在地縣(區(qū))以上政府教育部門出具證明;“社工人才百人計劃”志愿者,由服務所在地縣(區(qū))以上政府民政部門出具證明;“一村(社區(qū))一名大學生”計劃志愿者,由服務所在地縣(區(qū))黨委組織部門出具證明。必須同時具備的材料還包括:個人年度考核表或鑒定表、準考證、公民身份證原件及復印件。

申請加分的退役大學生士兵,必須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書(證章)和大學?萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復印件以及準考證、公民身份證原件及復印件。

凡符合加分條件的人員,必須將加分材料于2013年11月7日至9日由本人報送至甘孜州人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科審核(上班時間:09:00—17:00)。提供材料不齊備、非原件或逾期未提供材料的,不予受理、責任自負。

5.筆試總成績:

筆試總成績折合為滿分100分。

筆試總成績的計算方法為:

筆試總成績=《事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識》×50%+《職業(yè)能力測試》×50%+政策性加分。

(二)面試

1.面試人員確定

筆試結(jié)束,招聘機關(guān)根據(jù)考生筆試總成績、崗位編碼及招聘名額,按照招聘崗位招聘名額的1.5倍,從高分到低分依次確定面試人員。與最后一名入圍面試人員的筆試總成績相同的,可一并進入面試。進入面試人數(shù)達不到招聘名額1.5倍的崗位,該崗位符合條件的筆試人員可全部進入面試。筆試總成績?yōu)榱惴帧⒐P試有缺考科目或有違紀行為的人員,不得進入面試。

招聘機關(guān)將于2013年11月18日左右把筆試總成績、面試人員名單、資格復審及面試的時間、地點在甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzrsks.gov.cn)予以公告。

2.資格復審

參加面試人員登錄報名網(wǎng)站下載填寫《甘孜州2013年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員個人誠信承諾書》(附件2,以下簡稱《個人誠信承諾書》)一份,并在規(guī)定時間內(nèi)同時攜帶以下材料到指定地點進行資格復審:

(1)本人二寸近期免冠彩色證件照二張;

(2)《報考信息表》一份;

(3)《個人誠信承諾書》一份(貼本人二寸近期免冠彩色證件照一張);

(4)二代身份證原件及復印件(不含舊版臨時身份證和過期身份證);

(5)正住戶口簿原件及復印件;

(6)畢業(yè)證書原件及復印件(畢業(yè)證書原件及其他相關(guān)材料標注的畢業(yè)時間均應在資格復審當日之前,未提供畢業(yè)證書原件的,取消面試資格);

(7)大學?萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生必須同時提供從中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)彩色打印的本人學歷證明。

無二代身份證原件或正住戶口簿原件的,必須提供由戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明原件。

逾期未參加資格復審的,視為自動放棄。提供材料不完整或隱瞞真實情況、提供虛假材料的,視為資格復審不合格,招聘機關(guān)取消其面試資格,所造成的一切損失由考生本人承擔。

因自動放棄或資格復審不合格造成的缺額,根據(jù)考生筆試總成績、崗位編碼及招聘名額,從高分到低分依次等額遞補一次。

3.面試時間地點:詳見面試公告。

4.面試成績:面試成績滿分為100分。

(三)考試總成績

考試總成績按滿分100分計算。

考試總成績的計算方法為:

考試總成績=筆試總成績×80%+面試成績×20%。其中面試缺考、違紀的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

八、體檢

考試總成績公布后,招聘機關(guān)按照崗位編碼及招聘名額,根據(jù)考生考試總成績,從高分到低分依次等額確定體檢人員。對考試總成績相同的,以筆試總成績高低確定名次。對筆試總成績?nèi)韵嗤,先后以《事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力測試》筆試總成績高低的順序確定名次。

實際參加面試人數(shù)小于等于招聘名額的崗位,進入體檢環(huán)節(jié)的人員,其考試總成績不得低于本次招考其他形成競爭的崗位進入體檢人員的最低考試總成績。

體檢由招聘機關(guān)統(tǒng)一組織。體檢費由考生個人向體檢醫(yī)院繳納。體檢項目和體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。其中乙肝檢測項目按照人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行?忌鷮w檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復檢要求,復檢在原體檢醫(yī)院進行,體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者,取消報考或聘用資格;未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢的人員,視為自動放棄體檢資格。

因考生棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的缺額,由招聘機關(guān)在參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位無人可遞補,不再遞補。

九、考察

招聘機關(guān)及相關(guān)部門對體檢合格的考生組織考察。核實考察對象是否符合報名資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等。

十、公示

招聘機關(guān)根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員后,在甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzrsks.gov.cn)進行公示。公示時間為7個工作日,公示期間接受監(jiān)督舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有問題的,由招聘機關(guān)組織核實并做出是否聘用的結(jié)論。

因考生在考察、公示期間被取消資格出現(xiàn)的缺額,不再遞補。

十一、聘用審批

公示結(jié)束,由招聘機關(guān)負責對公示無異議人員所提供材料的真實性進行審查。通過審核確認的人員,取得聘用人員資格,由甘孜州人力資源和社會保障局統(tǒng)一辦理聘用審批手續(xù),派遣到本人報考單位所在縣的人力資源和社會保障局或州級主管部門安排工作。

新聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)到崗。逾期未到崗者,視為自動放棄,取消其擬聘(聘用)資格,由此造成的缺額,不再遞補。

十二、聘用管理及最低服務年限

新聘用人員執(zhí)行國家事業(yè)單位人事管理制度和工資福利制度。新聘用人員在聘用崗位的最低服務年限是五周年,必須在初始聘用單位服務期限滿五周年后方可按照有關(guān)規(guī)定申請辦理流(調(diào))動手續(xù)。

十三、紀律與監(jiān)督

甘孜州考試招聘事業(yè)單位工作人員,嚴格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規(guī)定,嚴肅工作紀律,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

監(jiān)督投訴電話:甘孜州紀委派駐甘孜州人力資源和社會保障局紀檢組:0836-2822498。

十四、注意事項

(一)招聘機關(guān)在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假、不符合崗位條件的,均有權(quán)立即取消其報考或聘用資格。

(二)考生在報名時務必留下兩種聯(lián)系方式(手機和固定電話)。通訊方式如有變更的,應主動告知招聘機關(guān)?忌鷳3滞ㄓ崟惩,否則因無法與考生取得聯(lián)系所造成的一切后果,由考生自行負責。

(三)《準考證》是報考人員參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請打印多份、妥善保管。

(四)崗位調(diào)整、考試成績等所有后續(xù)公告均在甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzrsks.gov.cn)發(fā)布,敬請留意。

政策咨詢電話:

1.報考州屬事業(yè)單位請咨詢各州級主管部門(單位):

甘孜州食品藥品監(jiān)督管理局辦公室:0836-2831137、2838053;

甘孜州交通運輸局人事科:0836-2811656;

甘孜州農(nóng)業(yè)局人事科:0836-2835578;

甘孜州發(fā)展和改革委員會人事科:0836-2834414;

甘孜州稻城亞丁景區(qū)管理局黨政綜合辦公室:0836-5725219。

2.報考各縣項目促進中心請咨詢:

甘孜州發(fā)展和改革委員會人事科:0836-2834414。

3.報考其他事業(yè)單位及其他事項請咨詢:

甘孜州人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科:0836-2835623。

網(wǎng)上報名、繳費技術(shù)支持電話:

甘孜州人事考試中心:0836-2835281。

本《公告》同時在四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn)、甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzrsks.gov.cn)上發(fā)布。

附件:1-1.甘孜州2013年下半年公開考試招聘州屬事業(yè)單位工作人員計劃表.rar

附件1-2:甘孜州2013年下半年公開考試招聘州稻城亞丁景區(qū)管理局工作人員計劃表.rar

附件1-3:甘孜州2013年下半年公開考試招聘各縣項目促進中心工作人員計劃表.rar

附件1-4:甘孜州2013年下半年公開考試招聘縣屬其他事業(yè)單位工作人員計劃表.rar

附件1-5:甘孜州2013年下半年公開考試招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員計劃表.rar

附件2:甘孜州2013年下半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員個人誠信承諾書.rar

甘孜州人力資源和社會保障局

2013年9月30日

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡
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