根據(jù)工作需要，依據(jù)《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號(hào))等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合羅湖建設(shè)領(lǐng)域面臨的形式和任務(wù)，擬公開選聘1名副高及以上專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，具體崗位見《羅湖區(qū)住房和建設(shè)局下屬事業(yè)單位2016年1月公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員崗位表》(見附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘人條件及要求
(一)基本條件
1、符合深人社規(guī)〔2012〕16號(hào)規(guī)定的職員應(yīng)聘基本條件;
2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
3、遵守我國(guó)憲法和法律;
4、具有良好的品行和職業(yè)道德;
5、具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;
6、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7、符合本公告及《崗位表》規(guī)定的資格條件。
(二)有關(guān)要求
1、應(yīng)聘人所學(xué)專業(yè)須與《崗位表》要求一致;
2、學(xué)歷須與《崗位表》規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng);
3、全日制普通高等教育學(xué)歷，需具有全國(guó)統(tǒng)一的派遣報(bào)到證，其他學(xué)歷不能報(bào)考。
(三)招考相關(guān)資格截止2016年1月15日
(四)下列人員不得應(yīng)聘：
1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員;
2、2011年1月以來參加本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
3、其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。
二、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
1、時(shí)間：2016年1月15日至2016年1月20日周一至周五上班時(shí)間(9：00-12:00,14:00-18:00)接受報(bào)名。
2、地點(diǎn)：羅湖區(qū)愛國(guó)路愛國(guó)大廈北座六樓，羅湖區(qū)建設(shè)工程事務(wù)監(jiān)督管理中心業(yè)務(wù)綜合部，聯(lián)系人：何先生、邱小姐，聯(lián)系電話：0755—25545100。
(二)資格審查
報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。資格初審合格的，按招聘人數(shù)和取得面試資格人數(shù)1：6比例確定面試人選。初審不合格的，不得進(jìn)入面試。應(yīng)聘人須提交如下資料：
1、《深圳市事業(yè)單位公開選聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員報(bào)名表》(原件，見附件2);
2、身份證或戶籍本(復(fù)印件，驗(yàn)原件);
3、提供學(xué)歷證書及驗(yàn)證證明(復(fù)印件，驗(yàn)原件);
4、《計(jì)劃生育情況調(diào)查表》(原件，見附件3。來不及提供的須書面聲明未違反計(jì)劃生育政策);
5、專業(yè)技術(shù)資格證書(復(fù)印件，驗(yàn)原件);
6、證明應(yīng)聘人符合崗位規(guī)定條件的其他材料;
7、與職位要求相關(guān)證明;
8、業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)、任職經(jīng)歷等證明材料可自愿提供。
注意事項(xiàng)：(1)學(xué)歷、專業(yè)必須與職位要求一致。(2)嚴(yán)格按照職位要求報(bào)名。個(gè)人條件與報(bào)考職位要求不符的，資格初審不予通過。(3)所提供材料必須齊全且保證真實(shí)，材料不齊或弄虛作假的不接受報(bào)名，其中弄虛作假的記錄在案并報(bào)人事部門，5年內(nèi)不得應(yīng)聘為本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。(4)報(bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。(5)資格初審只是對(duì)報(bào)考者提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)前的備案審查結(jié)果為準(zhǔn)。(6)個(gè)人條件與報(bào)考崗位要求不符的，面試成績(jī)無效，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
三、面試
由招聘單位組織，時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
根據(jù)面試結(jié)果等額確定體檢人選，面試結(jié)果和體檢人員名單將于面試結(jié)束之后2個(gè)工作日內(nèi)公布在：
1、深圳市羅湖區(qū)電子政務(wù)網(wǎng)(首頁(yè)—信息公開—人事信息—招聘錄用欄目)http://www.szlh.gov.cn/main/;
2、深圳市羅湖區(qū)住房和建設(shè)局http://www.szlh.gov.cn/icatalog/98/B211/09/09-01/09-01-01/index.shtml。
四、體檢
體檢人員攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院均由招聘單位另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
五、考察和公示
體檢合格的人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，考察合格的確定為擬聘人員。擬聘人員報(bào)區(qū)人力資源局資格復(fù)審?fù)ㄟ^后在深圳市羅湖區(qū)電子政務(wù)網(wǎng)站公布，公示時(shí)間為7日。
六、聘用
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位職員管理辦法(試行)》(深圳市人民政府令第137號(hào))等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位按規(guī)定時(shí)間向區(qū)組織人事部門申報(bào)，辦理聘用備案手續(xù)。
經(jīng)公示，被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
用人單位為擬聘人員辦理聘用手續(xù)，并在公示結(jié)束后3個(gè)月內(nèi)備齊規(guī)定資料報(bào)羅湖區(qū)人力資源局辦理備案手續(xù)。
七、試用期
用人單位應(yīng)與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個(gè)月，試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。試用期滿合格的，繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。
八、其它事項(xiàng)
(一)經(jīng)公開選聘進(jìn)入我市事業(yè)單位常設(shè)崗位的工作人員，實(shí)行《深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法》(深人社規(guī)〔2012〕12號(hào))規(guī)定的基本養(yǎng)老和職業(yè)年金的養(yǎng)老保障制度。
(二)招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算，均截至2016年1月15日。崗位要求取得相關(guān)證書的，必須在2014年1月15日之前通過考試、認(rèn)定或評(píng)審和聘用。
(三)對(duì)在招聘過程中違反我市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(四)本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
(五)報(bào)考年齡：本次招聘要求報(bào)考者最高年齡不得超過45周歲，即出生日期須為1971年1月15日之后。
九、本公告未盡事宜按《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十、招考查詢網(wǎng)址
1、深圳市羅湖區(qū)電子政務(wù)網(wǎng)(首頁(yè)—信息公開—人事信息—招聘錄用欄目)http://www.szlh.gov.cn/main/;
2、深圳市羅湖區(qū)住房和建設(shè)局http://www.szlh.gov.cn/icatalog/98/B211/09/09-01/09-01-01/index.shtml。
十一、本公告由深圳市羅湖區(qū)住房和建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。