常州市城市防洪工程管理處是隸屬于常州市水利局的全額撥款事業(yè)單位，成立于2007年1月，主要負(fù)責(zé)城市防洪工程設(shè)施的統(tǒng)一管理與調(diào)度運(yùn)行，做好城市防洪排澇和調(diào)水工作;承擔(dān)城市防洪工程的維護(hù)、養(yǎng)護(hù)、檢查、觀測和控制運(yùn)用等日常工作;保證工程正常運(yùn)行，開展城市防洪工程相關(guān)服務(wù)。
管理處現(xiàn)承擔(dān)常州市城市防洪規(guī)劃4個(gè)片區(qū)(運(yùn)北片、潞橫革新片、湖塘片、采菱東南片)中運(yùn)北片的運(yùn)行，是常州市經(jīng)濟(jì)、文化核心區(qū)和人口密集區(qū)。管理處共將管轄17個(gè)防洪工程，其中中小型水閘17座(船閘1座、節(jié)制閘16座)、21孔;泵站16座(大型泵站2座，中型泵站11座，小型泵站3座)，機(jī)泵53臺(tái)，裝機(jī)總流量375m3/s，具有防洪、排澇、調(diào)水、改善城市水環(huán)境等功能，防洪標(biāo)準(zhǔn)200年一遇。這些節(jié)點(diǎn)樞紐分布我市的新北、天寧、鐘樓、常州經(jīng)開區(qū)等城市中心區(qū)，防洪區(qū)域擴(kuò)大至156.2km2，防洪戰(zhàn)線大大拉長，防洪排澇及調(diào)水任務(wù)更趨復(fù)雜和繁重。
因工作需要,常州市城市防洪工程管理處擬公開招聘11名社會(huì)化用工人員，現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位
本次公開招聘崗位分為工勤崗位和專技崗位，詳見《常州市城市防洪工程管理處社會(huì)化用工人員招聘崗位簡介表》(附件1)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞;
3.年齡18周歲以上、35周歲以下(1980年5月6日—1998年5月12日期間出生);
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件;
5.具備擬報(bào)考崗位的相關(guān)條件;
6.取得準(zhǔn)駕車型為C照以上(含C照)的中華人民共和國機(jī)動(dòng)車輛駕駛證(軍證必須換為地方證)。
三、報(bào)名工作
1.本次報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式。
2.報(bào)名時(shí)間：2016年5月6日—2016年5月12日(上午8：30-11:30，下午13:30-17:00，周六周日休息)。
3.報(bào)名地址：常州市竹林北路256號(hào)天寧科技促進(jìn)中心201室(常州人才服務(wù)有限公司)。
4.報(bào)名材料：
(1)常州市城市防洪工程管理處社會(huì)化用工人員招聘報(bào)名登記表(附件2);
(2)個(gè)人簡歷，畢業(yè)證書、戶口簿、身份證、駕駛證等證書原件以及相關(guān)復(fù)印件。
5.報(bào)名人員應(yīng)按崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，常州市城市防洪工程管理處根據(jù)考生提供的信息現(xiàn)場直接進(jìn)行審核，并提出審核意見。
四、公開招聘崗位開考比例原則上為1:3。
五、考試考核
公開招聘采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。
1.筆試
筆試工作由常州市城市防洪工程管理處組織實(shí)施，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試
面試工作按照“公平公正、嚴(yán)密程序、合理安排”的原則，由組織單位制定工作方案，并按方案做好各項(xiàng)工作。面試委托市人事考試中心組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.筆試和面試將全程邀請(qǐng)市人社局相關(guān)業(yè)務(wù)處室參與、主管部門紀(jì)檢監(jiān)察干部負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。
4.綜合成績計(jì)算
報(bào)考人員筆試成績、面試成績均按百分制折算后，再根據(jù)權(quán)重計(jì)算綜合成績。筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算綜合成績。
筆試成績、面試成績、綜合成績的計(jì)算均保留兩位小數(shù)。如綜合成績相同，當(dāng)場組織加試。
5.體檢
在面試合格人員中，根據(jù)考生的綜合成績，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選，體檢由招錄單位組織，在市三級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格或出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績從高分到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。
6.政審
體檢合格人員自行前往戶口所在地派出所開具有無犯罪記錄證明。
7.公示
擬聘用人員的名單在原發(fā)布招聘簡章的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
六、聘用及待遇
1.錄用人員首次簽訂2年期的勞動(dòng)合同，其中試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后，正式錄用，委托市人才服務(wù)中心實(shí)行人才派遣，勞動(dòng)合同期滿根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)簽。被錄用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
2.錄用人員依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，并交納住房公積金。
七、其他事項(xiàng)
1.本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
2.凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
八、本此招聘工作由常州市城市防洪工程管理處負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系人:王敏;聯(lián)系電話:0519-85358181。
常州市城市防洪工程管理處
2016年5月5日