根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向樂陵市在職在編人員(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)除外)公開選拔3名工作人員，從事綜合文字材料工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、資格條件
1、遵紀(jì)守法，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn);
2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3、男性，年齡不超過35周歲(1981年9月1日以后出生);
4、身體健康，體貌端正，具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、具備公務(wù)員身份，有一定的文字材料功底。
具有下列情形之一的，不得參加公開選拔：
尚在試用期的新錄用公務(wù)員;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分未滿期限的。
二、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名
報(bào)名人員登陸樂陵市人才信息網(wǎng)(www.sdllrc.com)下載并填寫《中共樂陵市委辦公室公開選拔工作人員報(bào)名登記表》。報(bào)名時(shí)需提交本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件, 1寸近期正面免冠彩色照片2張。
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后，對相關(guān)證件真實(shí)性進(jìn)行審查。當(dāng)崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)核減選拔計(jì)劃數(shù)。
三、考試
考試分為筆試和面試(筆試面試均采用百分制)，由市委辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試主要測試報(bào)考人員的政策理論水平、分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試結(jié)束后，根據(jù)選拔計(jì)劃數(shù)和參加選拔人數(shù)按1:2的比例由高分到低分依次確定面試人選。
筆試面試結(jié)束，按筆試成績占50%和面試成績占50%的比例計(jì)算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1:1的比例等額確定體檢考察人員�？偝煽兿嗤�，按筆試成績優(yōu)先的原則確定體檢考察人員。
四、體檢
參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格造成的空缺，按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
五、考察
考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉和應(yīng)回避情況。考察不合格造成的空缺，按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
六、公示
對經(jīng)面試、體檢、考察合格的擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期7天。公示對象在公示期內(nèi)因舉報(bào)經(jīng)查不合格的，取消錄用資格，所造成的空缺按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
七、錄用
公示期滿無異議的，確定為錄用人員，實(shí)行三個月試用期，試用期滿考察合格后，辦理正式錄用手續(xù)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
選拔工作嚴(yán)格實(shí)行“六公開”，即選拔資格條件、計(jì)劃、程序、考試成績、考察情況、錄用結(jié)果公開。選拔工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督。對不符合選拔資格條件和弄虛作假、徇私舞弊者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消錄用資格，三年內(nèi)不準(zhǔn)參加樂陵市選拔錄用考試;對違反紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
報(bào)名時(shí)間：2016年8月31日9:00至9月6日17:00
報(bào)名地點(diǎn)：樂陵市人才市場
咨詢電話：6990122 6268573
附件：《中共樂陵市委辦公室公開選拔工作人員報(bào)名登記表》
中共樂陵市委辦公室
二〇一六年八月