為切實(shí)加強(qiáng)區(qū)政府政務(wù)中心信息化建設(shè)工作,擬面向成都市公開招聘信息化建設(shè)專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
擬招聘信息化建設(shè)專業(yè)技術(shù)人員1名。
二、招聘原則及方式
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選聘原則,采取筆試與面試相結(jié)合的辦法公開招聘,擇優(yōu)錄取,簽訂勞動(dòng)合同。
三、招聘范圍
面向成都市公開招聘在職和非在職人員。
四、招聘條件
(一)基本條件。
1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,具有中華人民共和國國籍;
2.品德端正,刑滿釋放人員、被開除公職人員及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員,不得應(yīng)聘;
3.熱愛工作,態(tài)度積極,具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4.身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件;
5.全日制普通高等學(xué)校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
6.年齡35周歲以下(1981年8月30日以后出生);
7.有兩年以上政府機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)崗位條件。
1.信息化建設(shè)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.熟悉政府電子政務(wù)建設(shè),具有電子政務(wù)項(xiàng)目策劃、建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、微博、微信、手機(jī)APP運(yùn)營管理和相關(guān)技術(shù)有一定了解;
4.能夠按電子政務(wù)要求組織策劃和開發(fā)綜合性網(wǎng)站,能熟練運(yùn)用Dreamweaver、Fireworks、FLash等圖形軟件,熟悉Access、SQLSERVER、MySQL數(shù)據(jù)庫,具有運(yùn)用ORACLE數(shù)據(jù)庫和Java語言的工作經(jīng)驗(yàn);
5.對(duì)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)知識(shí)與網(wǎng)絡(luò)安全基本原理,如防火墻、三層交換等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置和網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建有一定了解,具有一定機(jī)房維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
6.有較強(qiáng)的語言表達(dá)和文字能力;
五、招聘程序
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)須攜帶2寸免冠證件照1張、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、等級(jí)證書等有效證件原件、復(fù)印件及相關(guān)證明材料。在職人員報(bào)名時(shí)需出具單位同意報(bào)考證明。(資格審查時(shí)需提供原件和復(fù)印件)
2.填寫《公開招聘網(wǎng)絡(luò)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》。
3.報(bào)名方式。報(bào)名方式為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。有意向者請(qǐng)將個(gè)人電子簡(jiǎn)歷、照片、畢業(yè)證、學(xué)位證、等級(jí)證書等有效證件和填寫完整的《公開招聘網(wǎng)絡(luò)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》發(fā)至電子郵箱2210490449@qq.com。報(bào)名人員要提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式,并保持暢通。工作人員收到您的電子郵件后,將盡快和您聯(lián)系。
4.資格審查。在報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),工作人員將對(duì)您提交的電子材料進(jìn)行初審,并通過電子郵件將初審結(jié)果反饋給您。網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后,工作人員將通知您現(xiàn)場(chǎng)資格審查和筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
5.報(bào)名時(shí)間。2016年9月1日—2016年9月15日。
(二)考試。
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.筆試(試卷成績(jī)100分,占總成績(jī)的50%)。由區(qū)政府政務(wù)中心對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查,確定符合報(bào)考條件的人選后,通知筆試。筆試主要內(nèi)容為信息化建設(shè)及電子政務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
2.面試(面試成績(jī)100分,占總成績(jī)的50%)。按筆試成績(jī)由高分到低分的順序,確定參加面試人選,人選為計(jì)劃聘用人數(shù)的3倍。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。
3.總成績(jī)?荚嚳偝煽(jī)以百分計(jì),按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總。
(三)公示和簽訂勞動(dòng)合同。確定擬聘人選后進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5天。公示期滿無異議的,簽訂勞動(dòng)合同。
六、招聘紀(jì)律
對(duì)有下列情形的人員,取消資格。
(一)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
(二)應(yīng)聘人員在考試過程中作弊的;
(三)有其它違反招聘紀(jì)律情形的。
七、工資待遇
區(qū)政府政務(wù)中心信息化建設(shè)聘用專業(yè)技術(shù)人員年薪8萬元,由工資、獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)、福利等構(gòu)成,具體以雙方簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。正式聘用后按國家相關(guān)政策規(guī)定購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)。
八、試用和簽約
擬聘用人員試用期為3個(gè)月,試用合格后與區(qū)政府政務(wù)中心簽訂正式聘用合同。
九、聘用期限
首次聘用期為1年,續(xù)聘期限另議。
附件:公開招聘網(wǎng)絡(luò)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表
成都市青羊區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)中心
2016年8月31日