為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣林業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)林業(yè)執(zhí)法力量，維護(hù)林區(qū)社會(huì)穩(wěn)定和提高林業(yè)生態(tài)建設(shè)能力，經(jīng)縣林業(yè)局黨組會(huì)議研究決定，并報(bào)請(qǐng)縣人民政府同意，特面向社會(huì)公開招聘20名臨聘人員(具體招聘崗位詳見《榕江縣林業(yè)局2017年公開招聘臨聘人員崗位一覽表》附件1)。為確保招聘工作順利完成，特制定本《實(shí)施方案》。
一、招聘計(jì)劃
招聘 20名，其中：榕江縣森林公安局10名，榕江縣林業(yè)綜合執(zhí)法大隊(duì)10名。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象：大、中專畢業(yè)未就業(yè)畢業(yè)生及復(fù)員、退伍軍人。
1、學(xué)歷要求：詳見《榕江縣林業(yè)局2017年公開招聘臨聘人員崗位一覽表》。
2、戶籍要求：榕江縣戶籍。
(二)招聘條件：
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的道德品行，有事業(yè)心，服從組織分配;
2、年齡在20周歲及以上(1997年7月 1日以前出生)，30周歲及以下(1987年7月 1日以后出生)。
3、身體健康，體形端正。
4、男性身高要求165CM以上，女性身高要求155CM以上。
5、具備招聘崗位所規(guī)定的其它資格條件。
(三)以下人員不得報(bào)考：
1、受刑事處罰并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
2、受過黨紀(jì)、行政處分按有關(guān)規(guī)定尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退的人員;
3、不符合招聘崗位所要求相關(guān)資格條件的;
4、有違法違紀(jì)嫌疑正在接受偵查、調(diào)查的;
5、有法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定不得招聘的其他情形的。
三、公開向社會(huì)發(fā)布招聘信息
通過榕江縣人民政府網(wǎng)發(fā)布、榕江縣電視臺(tái)播出、張貼公告等形式向社會(huì)公布招聘職位、計(jì)劃、資格條件等有關(guān)情況。
四、報(bào)名、資格審查及加分
(一)報(bào)名
1、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間：2017年7 月 10日— 2017年 7 月 12日(計(jì)3天)，上午8：30—12：00， 下午14：00—17：30。
3、報(bào)名地點(diǎn)：榕江縣林業(yè)局人事教育股。
4、報(bào)考職位：每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)職位，多報(bào)無效。
5、報(bào)名要求：報(bào)名人員需提供以下材料：
①畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份;
�、诒救擞行А毒用裆矸葑C》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)原件及復(fù)印件一份;
�、蹚�(fù)員退伍軍人退伍證原件及復(fù)印件1份;
�、軘M報(bào)考職位所需的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件;
�、菘忌鶕�(jù)要求填寫《榕江縣林業(yè)局2017年公開招聘臨聘人員報(bào)名登記表》一份，登記表須按要求填寫真實(shí)清楚，報(bào)考交近期同底免冠一寸照片4張。
(二)報(bào)名資格審查
負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息，對(duì)照本《實(shí)施方案》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)核準(zhǔn)符合招聘職位所需資格條件的，簽署“同意報(bào)考”意見。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
五、考試
(一)考試方式方法
本次招聘考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。協(xié)勤崗位先進(jìn)行體能測試，體能測試合格的再入闈筆試。駕駛崗位先進(jìn)行駕駛技術(shù)測試，駕駛技術(shù)達(dá)到要求的再入闈筆試。
(二)體能測試
1、體能測試時(shí)間：2017年 7月 13日—2017年7 月 14日。
2、體能測試由縣森林公安局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(三)駕駛技術(shù)測試
1、駕駛技術(shù)測試時(shí)間：2017年 7月 13日—2017年7 月 14日。
2、駕駛技術(shù)測試具體由縣林業(yè)局辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(四)筆試
1、筆試為閉卷考試，筆試成績按百分制計(jì)算�？荚噧�(nèi)容為林業(yè)政策、法律、法規(guī)和公文寫作。
2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)：
筆試時(shí)間：2017年 7月 18日上午9：00-11：30。
筆試地點(diǎn)：待定。筆試考生須持《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》方可進(jìn)入考場參加考試。
3、準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn)：進(jìn)入筆試的考生，根據(jù)通知要求持有效《居民身份證》到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。
(五)面試
面試成績按百分制計(jì)算。按招考人數(shù)與參加面試人數(shù)1：2的比例按筆試成績從高分到低分依次確定參加面試人選(未達(dá)到1：2比例崗位的考生全部進(jìn)入面試)。面試方式由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)確定。面試成績當(dāng)場公布。
面試時(shí)間：2017年7月25日上午9：00開始。
面試地點(diǎn)根據(jù)實(shí)際情況另行通知。
(六)總成績計(jì)算
總成績按百分制計(jì)算。
總成績=筆試成績×40% + 面試成績×60%。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，以面試成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
六、體檢
(一)體檢人員的確定
考試結(jié)束后，按本《實(shí)施方案》規(guī)定程序和條件及各招聘職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，按考生總成績從高分到低分確定體檢對(duì)象。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)
本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
如某崗位出現(xiàn)考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的，按該職位考生總成績由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間由縣林業(yè)局另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
七、聘用
通過體能測試、筆試、面試、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員并進(jìn)行公示，時(shí)間不少于3天。經(jīng)公示不影響聘用的，由聘用單位辦理相關(guān)聘用(簽訂聘用合同)手續(xù)，聘用合同實(shí)行一年一簽。
八、待遇
工資待遇每月2000元，由單位負(fù)責(zé)繳納養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)。出差、出勤等補(bǔ)助按照本單位正式職工同等標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
九、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作由縣第二紀(jì)工委負(fù)責(zé)監(jiān)督。在招聘工作中，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則，招聘工作嚴(yán)格按照相關(guān)政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為的發(fā)生。對(duì)違反工作紀(jì)律的報(bào)考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)政策規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任進(jìn)行處理。
十、未盡事宜由榕江縣林業(yè)局人事教育股負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：李仁標(biāo)(0855—3921775)
楊文軍(0855—3921223)
榕江縣林業(yè)局公開招聘臨聘人員崗位一覽表
榕江縣林業(yè)局公開招聘臨聘人員報(bào)名登記表
榕江縣林業(yè)局
2017年7月3日