本次招考實行競爭性選拔考試，采用筆試加面試方式進行。
（一）筆試
1、考試科目：根據(jù)招考崗位不同類別設置筆試內容，分別為A、B、C、D四類，考試科目不指定參考用書。
（1）A類：為教育類專業(yè)技術崗位，考試內容為教育教學綜合知識。
（2）B類：為衛(wèi)生類專業(yè)技術崗位，考試內容為醫(yī)療衛(wèi)生綜合知識。
（3）C類：為管理崗位和非A、B類的專業(yè)技術崗位，考試內容為綜合知識。
（4）D類：為工勤技能崗位，考試內容為綜合知識。
筆試時間：2016年12月17日（星期六）上午：9:00—10:30
2、筆試最低入圍分數(shù)線由肇慶高新區(qū)黨群工作部統(tǒng)一劃定。
（二）面試
1、面試人選按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例依筆試成績高低順序，在筆試合格的考生中確定面試對象。如擬招聘人數(shù)與筆試合格人數(shù)未達到1:3比例，則按筆試合格人數(shù)確定面試人選。
2、報考資格復審。在面試前須進行報考資格復審，資格審查按考生報名時提供的材料進行審核。凡有關資料主要信息不實（含未按報考崗位的專業(yè)要求報考的）影響資格復查結果的，區(qū)黨群工作部有權取消報考人員參加面試的資格。資格審查不合格的，不得參加面試，并依次遞補面試對象。
3、面試由肇慶高新區(qū)黨群工作部會同用人單位或其主管部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》組織實施。面試可按不同的崗位要求，采取結構化面試、工作情景模擬、實際操作測試（如教師試講、醫(yī)生的病例判斷、處理或操作考核）等方式進行。面試采用百分制，60分以上合格（即低于60分不得列為體檢對象），面試結束后當場公布成績。
考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%（按四舍五入保留小數(shù)點后3位）,考試總成績合格分數(shù)線劃定為60分。
考試總成績出現(xiàn)相同分數(shù)的，按筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。
具體面試時間、地點等事項另行通知。
五、體檢和考察
考試結束后，按照考試總成績從高到低順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢、考核人選。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織實施，其中，教師崗位體檢標準按照《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規(guī)定執(zhí)行。其他崗位體檢標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》執(zhí)行。
體檢合格的考生確定為擬錄用考察人選，由用人單位或其主管部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》組織考察。
六、聘用
體檢、考察合格的擬聘用人員名單，通過上述報名網(wǎng)站進行公示，公示時間為７天。經公示無異議的，按規(guī)定的程序和權限報批聘用。
體檢、考察不合格或放棄招聘以及公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可依次遞補人選。是否遞補體檢、考察和錄用人選，由招聘單位研究提出意見，報肇慶高新區(qū)黨群工作部審批。
本次招聘正式聘用的工作人員在招聘單位最低服務年限為5年。
七、注意事項
1、考生報名前需認真閱讀本公告和報考指南（附件5）。
2、考生考前請認真閱讀準考證的注意事項，準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補�？忌鷧⒓涌荚嚂r，必須同時攜帶準考證和身份證，證件不齊者，不得參加考試。
3、本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦輔導培訓班，不指定任何參考用書和參考資料。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。
本公告由肇慶高新區(qū)黨群工作部負責解釋。
詳細情況及考試成績可查閱肇慶高新人才網(wǎng)(www.job0758.com.cn/）。
招考政策咨詢：報考崗位所需資格條件的設定，由招聘單位負責解釋（聯(lián)系電話詳見崗位表），也可向肇慶高新區(qū)黨群工作部咨詢，電話：0758—3639620。
附件：1、肇慶高新區(qū)2016年區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
3、肇慶高新區(qū)2016年區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘誠信承諾書.doc
4、廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄（2016年版）.xls
5、肇慶高新區(qū)2016年區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報考指南.doc
肇慶高新區(qū)黨群工作部
2016年11月18日