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2017年上半年四川省遂寧市船山區(qū)教師招聘公告(24名)(2)

時間:2017-03-08 17:30:08 點擊:

(七)打印《準考證》。網(wǎng)上報名并繳費成功的報考者,憑報名時的身份證號、姓名,于2017年4月10日至4月16日登錄報名網(wǎng)站打印本人《準考證》(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,應保證字跡、照片清晰)。在打印《準考證》前,報考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書!稖士甲C》是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請考生妥善保管。在考試當天,報考者須持本人《準考證》和有效居民身份證(不含舊版臨時居民身份證和過期居民身份證、居民身份證復印件、戶口簿等)按《準考證》指定的時間和考場參加筆試。逾期未打印《準考證》或未按要求簽訂誠信承諾書,以及相關證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任,由報考者自行承擔。

(八)報名要求。1.報考者報名前應認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、范圍、條件及有關政策規(guī)定和有關注意事項等內容,報考人員對崗位要求的資格條件和其他內容無法把握的,可按照本公告公布的咨詢電話咨詢。請報考人員根據(jù)自身的實際,對照公告和所報考崗位的具體要求,審慎選報與自身條件完全相符的招聘崗位。2.每個報考者只能選擇一個單位的一個崗位進行報名,不能用新、舊兩個居民身份證號同時報名,報名與考試時使用的居民身份證必須一致。3.報考者提供的個人信息材料必須真實可靠,準確無誤。資格審查工作貫穿招聘工作始終,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報考的,報考或聘用資格一律無效,由此造成的一切后果由報考者自行負責。4.系統(tǒng)將按時自動關閉,報考者必須在上述時限內完成網(wǎng)上信息填報、網(wǎng)上繳費、打印準考證等所有操作。

四、招聘考試

本次公招考試采取筆試和面試相結合的方式進行。其中,筆試主要測試考生的公共基礎知識水平,筆試科目為公共科目,由省人事考試中心統(tǒng)一命制筆試試題,遂寧市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施;面試主要考察考生的綜合素質,綜合分析、解決問題的能力,邏輯思維能力,應變能力,專業(yè)知識水平及業(yè)務工作能力,由船山區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位、主管部門根據(jù)崗位特點,通過結構化面試、現(xiàn)場答辨、情景模擬、實際操作等合適的方式選拔適崗人才。

考試成績按以下原則計算:

(一)教育類(全部學校教師崗位):

筆試總成績=(教育公共基礎成績+政策性加分)× 50%

考試總成績=(教育公共基礎成績+政策性加分)× 50%+面試成績× 50%

(二)其他崗位(教育類教師崗位除外):

筆試總成績=(公共科目成績+政策性加分)×60%

考試總成績=(公共科目成績+政策性加分)×60%+面試成績×40%

以上成績均保留兩位小數(shù)。

(一)筆試

1.筆試科目。公共科目,卷面滿分100分,考試時間120分鐘。

2.筆試范圍。

教育類專業(yè)技術崗位筆試《教育公共基礎》,內容參照《四川省中小學公開招聘教育公共基礎筆試筆復習大綱》;

3.開考比例。有效報考人數(shù)與招聘崗位的招聘名額之比不低于3∶1,低于3∶1比例的,相應調減該崗位的招聘名額直至取消該崗位招聘。

4.筆試時間和地點。筆試日期:2017年4月16日,具體筆試時間及地點詳見本人《準考證》。

報考人員必須同時攜帶本人《準考證》和有效居民身份證(不含過期居民身份證、居民身份證復印件、戶口簿等),按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。兩證不全者不準入場考試。筆試時間遲到30分鐘或缺考筆試科目的報考者,視作自動放棄,取消報考資格,責任由本人自負。

5.政策性加分。(1)按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)等文件規(guī)定,參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期滿且經(jīng)服務所在地縣以上團委(或人社局、教育局、民政局)考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位每服務滿1周年,可在前述考生筆試成績計算公式中“政策性加分”處加2分;(2)大學生村(社區(qū))干部按《關于大學生村(社區(qū))干部報考公務員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通〔2010〕4號)規(guī)定加分;(3)符合《關于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號)規(guī)定的退役士兵,按規(guī)定加分;符合以上三項條件享受政策性加分的每名考生最高加分均不能超過6分。

    申請加分的報考者,須于2017年3月27日-2017年3月28日(上班時間)前將以下材料原件及復印件交遂寧市船山區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股,以便審查。

    (1)“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”和大學生村(社區(qū))干部:服務所在地縣以上團委(或人社局、教育局、民政局)出具的證明、考核材料、服務合同(協(xié)議)和服務證書等材料原件及復印件。

    (2)申請加分的退役大學生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關獎勵證書(證章)和?萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復印件。

    材料不齊備、非原件或逾期未交材料的,不予受理、責任自負。經(jīng)審查符合以上加分條件的由船山區(qū)人力資源和社會保障局按規(guī)定加分。

    在本次報考前已享受上述加分政策,錄用為公務員或聘用為事業(yè)單位工作人員的考生,參加本次招考不再享受此優(yōu)惠政策。

6.成績查詢?忌P試成績將及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。由于公共科目閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng),沒有人工登分、核分過程,原則上不接受考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的,請于筆試成績公布后3個工作日內持本人有效居民身份證原件、本次招聘考試《準考證》到船山區(qū)人社局提交申請。查分結果及時通知考生本人;考試成績有變的,由船山區(qū)人社局及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

(二)面試資格審查

1.確定進入面試資格審查人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試成績與招聘名額,從高分到低分按3∶1的比例依次確定進入面試資格審查人員,與最后一名面試資格審查入圍人員筆試成績相同的,一并進入面試資格審查。進入面試資格審查人數(shù)達不到招聘名額3倍的崗位,該崗位符合條件的筆試人員可全部進入面試資格審查。面試資格審查的時間、地點、人員名單將在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

2.審查考生面試資格。進入面試資格審查的考生須持本人有效居民身份證、畢業(yè)證、所報考崗位要求的其他證件及相關證明材料原件和復印件(2017年普通高校應屆畢業(yè)生須提供所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的學歷證明,學歷證明必須包括考生姓名、性別、出生年月、身份證號碼及所學專業(yè)、學歷層次、畢業(yè)時間等內容)、網(wǎng)上打印的填寫完整的《報考信息表》,在規(guī)定時間內到船山區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股進行面試資格審查。面試資格審查合格的人員按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規(guī)定,現(xiàn)場繳費面試考務費80元/人,領取《面試通知書》。逾期按自動放棄處理。因自動放棄以及未通過面試資格審查的人員,取消面試資格,面試人員缺額依次等額遞補。遞補人員進入面試前需進行面試資格審查。遞補人員未在規(guī)定時間參加面試資格審查或因聯(lián)系電話不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的,視為自動放棄,責任自負。

3.公布進入面試人員。面試資格審查結束后,將及時在遂寧市人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布進入面試人員及相關事宜的公告。

(三)面試

1.面試分值、方式及范圍。面試滿分為100分,采取結構化面試、現(xiàn)場答辨、情景模擬、實際操作等方式進行,主要考察考生的綜合素質, 綜合分析、解決問題的能力,邏輯思維能力,應變能力,專業(yè)知識水平及業(yè)務工作能力等。

2.面試時間及地點:詳見《面試通知書》。

3.面試需知。(1)各招聘崗位參加面試人員與招聘名額之比為3∶1。如因缺考、面試資格審查不合格等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時,面試正常進行。(2)面試當日,面試人員憑面試通知書、本人有效身份證原件按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補。報考者的面試成績當場公布。

(四)考試總成績公布

面試結束后,由船山區(qū)人力資源和社會保障局于3個工作日內,在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公告實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、面試成績)、排名及進入體檢人員名單。

五、體檢

(一)體檢人員確定辦法

根據(jù)招聘崗位名額,按照報考者的考試總成績,從高分到低分(考試總成績相同的,以筆試成績高低確定名次,若筆試成績也相同的,以面試成績高低的確定名次)等額確定進入體檢的人員。因面試資格審查不合格、面試缺考等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例的崗位,進入體檢環(huán)節(jié)的人員,面試成績若低于60分,則取消其應聘資格。

作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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