三河市人力資源和社會保障局
三河市教育局
關(guān)于2017年公開招聘中小學教師的公告
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)、廊坊市委組織部、廊坊市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)《廊坊市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(廊人社發(fā)〔2015〕37號)等文件精神,經(jīng)市委、市政府研究決定,擬面向社會公開招聘中小學教師220名。
一、招聘原則和方式
堅持德才兼?zhèn)浜兔裰、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在考試、考察基礎上擇優(yōu)聘用。
本次招聘工作采取統(tǒng)一招聘方式,由市人力資源和社會保障局、市教育局共同組織實施,市監(jiān)察局負責全程監(jiān)督。
二、招聘數(shù)量
本次公開招聘采取筆試面試相結(jié)合的方式進行,共招聘中小學教師220名。具體崗位條件詳見《三河市2017年招聘中小學教師信息表》。
三、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。
2.具有良好的品行和職業(yè)道德,符合與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、教學能力和身體條件。
3.應聘人員根據(jù)招聘崗位條件信息報名。中學教師崗位應為全日制普通高等教育師范類本科以上學歷并具有相應學位;小學教師崗位應為全日制普通高等教育本科以上學歷并具有相應學位。應聘人員學歷認證以“中國高等教育學生信息網(wǎng)”(學信網(wǎng))查詢結(jié)果為準。
4.應聘人員必須具有相應學段的教師資格證書或提供有效的教師資格考試合格證明。
5.教師資格證書的任教學科與報考崗位要求對應。
6.應聘人員應在30周歲以下,研究生及以上學歷可放寬到35周歲以下。(截止時間為2017年8月1日)
7.有下列情形之一的人員不得報考:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
(2)現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和事業(yè)單位工作人員、非應屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報名和資格審查、筆試、面試、計算總成績及確定進入考察人員名單、考察、體檢、公示、擬聘人員審批及聘用九個步驟實施。
(一)報名程序
1、報名時間:8月2日9:00至8月7日17:00(周六、日不休)。
2、報名地點:三河市第一實驗中學。
3、報名材料:
(1)身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、教師資格證原件及復印件各1份、藍底正面2寸彩照5張;《教育部學歷證書電子注冊備案表》(有效期內(nèi));
(2)擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)報到證或人事代理機構(gòu)的代理證明;
(3)超過兩年擇業(yè)期的畢業(yè)生,須提供人事代理機構(gòu)的代理證明;
(4)崗位要求的其他證明材料。
以上證件和材料均需提供原件和復印件(A4紙)一份。
報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生,取消其筆試資格,對嚴重弄虛作假行為追究相關(guān)人員責任。
4、領取準考證
8月8日報考人員攜帶身份證到第一實驗中學領取準考證。
(二)筆試
1.筆試科目
筆試采取閉卷考試方式進行。筆試科目包括《教育專業(yè)能力測驗》、《公共基礎知識》兩科。《教育專業(yè)能力測驗》考試范圍以教育學和心理學為主,《公共基礎知識》考試范圍參考《河北省2017年度公務員錄用公共科目考試大綱》!督逃龑I(yè)能力測驗》考試時限90分鐘,滿分為100分;《公共基礎知識》考試時限為120分鐘,滿分為100分。
每科滿分均為100分,筆試總成績?yōu)橐陨蟽煽瓶荚嚦煽冎,滿分為200分。
本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導培訓班。
2.進入面試人選
進入面試人選依據(jù)筆試總成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選1∶1.5的比例確定。比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生,不得進入面試。
筆試成績、進入面試人選名單將在廊坊市事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)(www.syzp.lfang.gov.cn)查詢。