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江蘇省鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)教育系統(tǒng)2012年招聘15名合同制幼兒教師信息

時(shí)間:2012-7-22 10:09:18 點(diǎn)擊:

為全面推進(jìn)我區(qū)幼兒園人事制度改革,拓寬選人用人渠道,調(diào)整和優(yōu)化我區(qū)幼兒教師結(jié)構(gòu),更好地適應(yīng)我區(qū)幼兒教育事業(yè)的發(fā)展,本著好中選優(yōu),寧缺毋濫的原則,堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正,采取競(jìng)爭(zhēng)上崗、擇優(yōu)錄用的辦法,現(xiàn)面向社會(huì)招聘合同制幼兒教師。

一、招聘對(duì)象及人數(shù):

面向應(yīng)、往屆畢業(yè)生和在職幼兒教師,招聘名額15名,如符合條件的報(bào)名人數(shù)少于20人,將削減招聘名額,實(shí)際招聘名額按不多于實(shí)際報(bào)名人數(shù)的80%確定,本次招聘的人員將在潤(rùn)州區(qū)實(shí)驗(yàn)幼兒園鳳凰家園分園、鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)早教中心、鎮(zhèn)江市中山西路幼兒園九華山分園等幼兒園安排工作崗位。

二、報(bào)名條件:

1. 應(yīng)、往屆師范類學(xué)前教育專業(yè)大專及以上畢業(yè)生,具有幼兒教師資格證;

2.在職教師需具備以下條件:

(1)大專及以上學(xué)歷,具備幼兒教師資格

(2)年齡在30周歲以下(含30周歲)

3.優(yōu)秀教師招聘優(yōu)惠條件

(1)獲得縣(區(qū))級(jí)骨干教師或縣(區(qū))級(jí)評(píng)課一等獎(jiǎng)以上,身體狀況良好,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神者,年齡在可放寬到35周歲以下(含35周歲)。

(2)獲得地市級(jí)骨干教師以上稱號(hào)或在基本功競(jìng)賽中獲得市級(jí)一等獎(jiǎng)以上,評(píng)課獲得省一等獎(jiǎng)以上,身體狀況良好,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神者,年齡在可放寬到40周歲以下(含40周歲),體檢合格后可直接錄取。(基本功競(jìng)賽和評(píng)課須是教育行政部門或教研部門組織的)

三、招聘辦法:

1.公開(kāi)報(bào)名

報(bào)名者對(duì)照上述招聘條件準(zhǔn)備個(gè)人資歷情況材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向潤(rùn)州區(qū)教育局組織人事科提交,并繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。

2.考試考核

分兩個(gè)階段進(jìn)行:

第一階段是技能考核:內(nèi)容主要包括普通話水平、幼兒美術(shù)、舞蹈、自彈自唱。

第二階段是課堂教學(xué)能力考核(備課、說(shuō)課):著重考察應(yīng)聘者理解、把握教材及設(shè)計(jì)活動(dòng)的能力。

四、擇優(yōu)錄用:

技能考核成績(jī)占總成績(jī)的40%,課堂教學(xué)能力考核成績(jī)占總成績(jī)的60%;以上兩個(gè)階段按比例測(cè)算成績(jī)后相加為總成績(jī),按總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)錄用。

擬錄用的考生必須參加體格檢查,合格后錄用為我區(qū)合同制教師,享受未實(shí)施績(jī)效工資時(shí)的教師工資待遇,繳納養(yǎng)老、醫(yī)保和住房公積金,獎(jiǎng)金福利待遇15000元/年,如有體檢不合格的,該名額取消,依據(jù)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間:2012年7月18日-2012年7月26日

(工作日9:00-12:00 15:00-17:00)

2.報(bào)名地點(diǎn):鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)教育局組織人事科(鎮(zhèn)江市電力路30號(hào))

咨詢電話:0511-85589112 85589113

3.具體考試時(shí)間另行通知,請(qǐng)保持通信工具暢通。

4.解釋權(quán)屬潤(rùn)州區(qū)教育局。

鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)教育局

二○一二年七月十八日

作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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