西塞山區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令652號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）精神，為滿足我區(qū)事業(yè)單位用人需求，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展，決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
西塞山區(qū)事業(yè)單位本次計劃面向社會公開招聘19個崗位、42名工作人員。各招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《西塞山區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。
二、報考條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民政治權(quán)利；
3、具有良好的品行，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)；
4、具有正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)（技能）條件和業(yè)務(wù)能力；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、具備崗位要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計的；
3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的；
4、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員（詳見人事部令第6號第二十七條）；
6、不能與所在單位解除勞動（聘用）合同或勞動（人事）關(guān)系的，所在單位不同意報考的；
7、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
三、報名方式及時間安排
（一）報名方式
本次公開招聘考試的報名、初審及查詢、繳費和打印準(zhǔn)考證均通過黃石市人事考試網(wǎng)（http://www.hsrsksy.gov.cn/）進(jìn)行。報考人員還可以通過西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.xisaishan.gov.cn/）查詢招聘公告及崗位信息。
網(wǎng)上報名技術(shù)操作需咨詢的，請與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話：0714-6288343；
繳費確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試安排需咨詢的，請與西塞山區(qū)人力資源和社會保障局、黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話：0714-6484737，0714-6288343；
崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件需咨詢的，請與各招聘單位或其主管部門聯(lián)系，咨詢電話詳見《崗位表》（見附件1）。
（二）時間安排
1、報名時間：2018年4月14日9∶00至4月23日17∶00。17∶00報名系統(tǒng)自動關(guān)閉。
2、網(wǎng)上報名不進(jìn)行資格審查確認(rèn)。應(yīng)聘人員提交的信息必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，在報考時須填寫《誠信承諾書》，凡弄虛作假、信息錯誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。
3、繳費確認(rèn)時間：2018年4月14日9∶00至4月24日17∶00，報考人員網(wǎng)上繳費確認(rèn)（每位考生須繳納考試費用100元）。報考人員在繳費期間，未按期繳費確認(rèn)者視為自動放棄。農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，先在網(wǎng)上報名繳費，筆試當(dāng)日攜帶身份證、其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的2018年仍享受最低生活保障的證明（原件）、低保證和戶口本（提供原件，交復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑身份證、其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧、民政部門2018年出具的特困證明（原件）在筆試考點現(xiàn)場退費。
4、準(zhǔn)考證打印時間：2018年4月27日9∶00至5月6日9:00，報考成功人員打印準(zhǔn)考證。
特別提醒：請考生妥善保管準(zhǔn)考證，考試時須隨身攜帶。
四、考試辦法
本次事業(yè)單位公開招聘考試按全國統(tǒng)一考試科目統(tǒng)一命題，采取筆試、面試、考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）筆試
1、筆試形式及內(nèi)容
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點，本次統(tǒng)一筆試按綜合管理類（A類）、社會科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）分類設(shè)考。每個類別筆試科目分為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，考生須參加相應(yīng)類別的兩科考試�？荚嚥捎瞄]卷方式進(jìn)行。具體詳見《崗位表》中“考試類別”和《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（見附件2）。
2、筆試時間及地點
筆試時間：2018年5月6日上午
8:30-10:00《職業(yè)能力傾向測驗》
10:20-12:20《綜合應(yīng)用能力》
筆試地點：詳見準(zhǔn)考證。
3、筆試開考比例
為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計劃人數(shù)和報名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的比例開考。報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，需要取消、核減或保留的，由招聘單位提出申請，主管部門審批核準(zhǔn)后，通過西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。對被取消的崗位已報名考生全額退費。
4、筆試成績查詢
筆試成績通過西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，具體查詢方式見相關(guān)公告。
特別提醒：考生憑準(zhǔn)考證、二代身份證（有效期內(nèi)）參加筆試，兩證不全者不得進(jìn)入考場。
（二）面試
面試重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試方式一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課、試講、能力測試等形式進(jìn)行。
1、面試入圍比例
各招聘單位按《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報考崗位依筆試總成績從高到低的順序確定面試入圍人選（筆試總成績?yōu)榱惴终卟坏眠M(jìn)入面試）。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法（由主管部門核準(zhǔn)）。
2、面試資格復(fù)審
面試前由人社部門、招聘單位或主管部門在西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審公告，主管部門及招聘單位對擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。不按照指定時間地點參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時間、地點等內(nèi)容由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)通知。
3、面試公告
面試前由人社部門、招聘單位或主管部門在西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試具體時間、地點由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)通知考生。
領(lǐng)取面試通知書后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對只有1人參加面試的，實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，最低合格分?jǐn)?shù)線為本場面試（同一面試考官組、同一面試題本）的平均分。對達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察階段，相應(yīng)招聘崗位計劃取消。
4、面試成績查詢
面試當(dāng)場向考生公布面試成績。考生也可在面試后登陸西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)查詢。
（三）成績計算
1、筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按50%和50%計入總成績。
2、《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分各為150分，時間分別為90、120分鐘；面試滿分為100分，時間由招聘單位根據(jù)需要確定，原則上不低于每人10分鐘。
3、根據(jù)國家和省市關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的政策要求，對“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員（簡稱“三項目”人員）實行優(yōu)惠政策。截止2018年8月1日，“三項目”人員服務(wù)期滿（服務(wù)期不得低于2年）且考核合格及以上的，報名參加本次招聘，可在折合成百分制的筆試成績上增加5分�！叭椖俊眻罂既藛T的資格審查需提供原招錄時的報到證、服務(wù)合同、服務(wù)單位所在地縣級及以上組織人事部門的服務(wù)證明（期滿合格證）、以及本人年度考核等相關(guān)證明材料，于4月28日攜準(zhǔn)考證到西塞山區(qū)政務(wù)服務(wù)中心一樓18號窗口予以現(xiàn)場確認(rèn)�！叭椖俊比藛T中已通過公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。
4、考生筆試和面試總成績可登陸西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)查詢。
五、體檢、考察、公示及聘用管理
（一）體檢、考察
按考生筆試和面試總成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定組織實施。體檢工作由招聘單位或主管部門負(fù)責(zé)組織實施。體檢具體時間由招聘單位或主管部門通知。
2、考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)�？疾靸�(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實際需要擬定，并對應(yīng)聘者的報考資格進(jìn)行復(fù)審�？疾炀唧w時間由招聘單位或主管部門通知。
3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照該崗位考生筆試和面試總成績從高到低的順序，依次遞補(bǔ)考生（須參加了面試的人員）進(jìn)行體檢和考察。無遞補(bǔ)人員的，相應(yīng)招聘崗位計劃取消。
（二）公示
招聘單位根據(jù)考生綜合成績、考察、體檢情況集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審定后，由人社部門、招聘單位或主管部門在西塞山區(qū)人民政府網(wǎng)上公示（公示期不少于7個工作日）。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
（三）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議后，由西塞山區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)事業(yè)單位缺崗情況擬定人員分配建議，報西塞山區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定通過后，由用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同，辦理崗位聘用和崗位認(rèn)定手續(xù)，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
新聘用工作人員實行試用期。試用期間，經(jīng)用人單位考核，認(rèn)定不適應(yīng)聘用崗位工作需要的，報西塞山區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后予以解聘。試用期滿并考核合格者，按崗位設(shè)置的要求聘用到相應(yīng)崗位。
六、其他
本公告由西塞山區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0714-6484737。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由各招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)解釋。
對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
監(jiān)督電話：0714-3169210
附件：1、西塞山區(qū)2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx
2、事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.doc
