2019年浙江寧波寧海鎮(zhèn)海中學(xué)教師招聘公告【18名】
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》和《鎮(zhèn)海區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)因?qū)W校教育事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)區(qū)教育局審核,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意,決定公開(kāi)招聘2019年鎮(zhèn)海中學(xué)事業(yè)編制教師18名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡(jiǎn)介
寧波市鎮(zhèn)海中學(xué)創(chuàng)建于1911年,坐落于美麗的東海之濱,寧波甬江口岸。學(xué)校辦學(xué)歷史悠久,文化底蘊(yùn)深厚,校園環(huán)境古樸幽雅,管理理念科學(xué)先進(jìn),辦學(xué)質(zhì)量享譽(yù)省內(nèi)外,是浙江省著名的一級(jí)特色示范學(xué)校。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、綜合能力測(cè)試、教育教學(xué)能力測(cè)試、體檢和考察等程序進(jìn)行,擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位、人數(shù)
本次招聘共計(jì)劃崗位數(shù)18名,具體如下:
學(xué)科 | 語(yǔ)文 | 數(shù)學(xué) | 物理 | 科學(xué) | 地理 | 通用 |
計(jì)劃數(shù) | 9 | 4 | 1 | 2 | 1 | 1 |
四、招聘對(duì)象及條件
1.遵守國(guó)家法律、法規(guī)。無(wú)違紀(jì)處分及違法記錄。
2.遵守紀(jì)律、品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè),具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng),有繼續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升的意愿,有廣泛的學(xué)科或業(yè)余生活?lèi)?ài)好。認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)理念和教育價(jià)值追求,有志于投身教育事業(yè)。
3.具備教師職業(yè)所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力和心理素質(zhì),愿意并有能力承擔(dān)基礎(chǔ)學(xué)科教學(xué)以外的學(xué)生活動(dòng)或心理成長(zhǎng)指導(dǎo)工作。身體健康。
4.2019屆浙江省生源(生源指經(jīng)高考被高校錄取時(shí)戶(hù)口所在地)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷師范類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生。2019屆部屬師范院校及全國(guó)重點(diǎn)院校的全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生可不限生源。2019年畢業(yè)的應(yīng)屆碩士、博士研究生應(yīng)以本科所學(xué)專(zhuān)業(yè)報(bào)名。
5.年齡在35周歲以下(1983年9月1日以后出生),任教三學(xué)年及以上,并有地市級(jí)及以上教學(xué)業(yè)務(wù)比賽獲獎(jiǎng)或有直接輔導(dǎo)的學(xué)生在五大學(xué)科(數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息學(xué))全國(guó)聯(lián)賽獲賽區(qū)一等獎(jiǎng)及其以上成績(jī)的在職優(yōu)秀教師。具有副高專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)以上教師可放寬到45周歲以下(1973年9月1日以后出生)。
6.具備同報(bào)考學(xué)科相對(duì)口的專(zhuān)業(yè)并具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書(shū)(具體崗位專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件1)。全日制師范類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生取得教師資格證書(shū)的時(shí)間截止到2019年7月31日。非師范類(lèi)全日制應(yīng)屆畢業(yè)生要求在錄用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū)(截止2021年7月31日),屆時(shí)未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的人員不再聘用上崗。
五、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名
招聘采用網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式。應(yīng)聘者填寫(xiě)《寧波市鎮(zhèn)海中學(xué)2019年教師招聘報(bào)名表》(附件2)(報(bào)名表上的照片須為近期免冠正面證件照,jpg格式),如高校期間榮獲優(yōu)秀畢業(yè)生、三好學(xué)生等榮譽(yù)、獲得各類(lèi)獎(jiǎng)學(xué)金(含學(xué)子英才獎(jiǎng))、競(jìng)賽等獎(jiǎng)項(xiàng)及在職期間獲得地市級(jí)以上名優(yōu)稱(chēng)號(hào),競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)的,在郵件中可附上證書(shū)原件或?qū)W校出具證明的圖片文檔,同時(shí)將報(bào)名材料清單(附件3)中所列材料原件掃描或拍照壓縮打包(壓縮包以“姓名+學(xué)科”命名),發(fā)送到學(xué)校郵箱:zhzxjszp@163.com或寄至寧波市鎮(zhèn)海中學(xué)校務(wù)辦公室(所寄材料恕不退回),地址:寧波市鎮(zhèn)海區(qū)鼓樓東路32號(hào)。報(bào)名截止時(shí)間為2018年11月6日。
(二)資格確認(rèn)
應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,證件不全或提供的相關(guān)資料與報(bào)名資格條件不相符者不予通過(guò)。學(xué)校對(duì)資料齊全,符合要求的應(yīng)聘人員進(jìn)行初審后,進(jìn)入測(cè)試環(huán)節(jié)。
如崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍的,則核減或取消招聘指標(biāo)。
(三)測(cè)試
通過(guò)資格確認(rèn)的應(yīng)聘者參加測(cè)試。測(cè)試含綜合能力測(cè)試和教育教學(xué)能力測(cè)試兩個(gè)環(huán)節(jié)。測(cè)試具體時(shí)間及地點(diǎn)將以電話(huà)形式另行通知。
1.綜合能力測(cè)試
綜合能力測(cè)試環(huán)節(jié)主要考察應(yīng)聘者的綜合素養(yǎng)(包括教育教學(xué)觀念、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、心理素質(zhì)、才藝特長(zhǎng)等)。滿(mǎn)分100分,不足60分的淘汰。
2.教育教學(xué)能力測(cè)試
通過(guò)綜合能力測(cè)試的應(yīng)聘者進(jìn)入教育教學(xué)能力測(cè)試。教育教學(xué)能力測(cè)試采用筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。
(1)筆試
筆試主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教材教法等綜合知識(shí)。筆試后,按學(xué)科劃定筆試成績(jī)合格分。筆試滿(mǎn)分為100分。應(yīng)聘者筆試成績(jī)平均分在60分以上,則60分為筆試合格成績(jī);若筆試成績(jī)平均分在60分以下的,則以平均分為筆試合格成績(jī)。筆試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員憑本人身份證參加筆試。
(2)面試
根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按招聘人數(shù)的1:3確定進(jìn)入面試人員。若出現(xiàn)筆試成績(jī)合格人數(shù)確實(shí)達(dá)不到上述規(guī)定比例的,則按筆試成績(jī)合格實(shí)際人數(shù)參加面試。
面試形式為試講(說(shuō)課)。試講(說(shuō)課)環(huán)節(jié)主要考察和測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力(包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)、課堂教學(xué)、操作技能等)。面試滿(mǎn)分為100分,不到60分為不合格,面試不合格者直接淘汰。
(3)教育教學(xué)能力成績(jī)計(jì)算
教育教學(xué)能力成績(jī)=筆試成績(jī)的40%+面試成績(jī)的60%。
3.總成績(jī)計(jì)算方式及簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)
總成績(jī)=綜合能力測(cè)試成績(jī)的30%+教育教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)的70%。根據(jù)總成績(jī),從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定簽約對(duì)象。如遇總分相同的,教育教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)高者為簽約對(duì)象。學(xué)校與簽約對(duì)象及時(shí)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。除協(xié)議書(shū)約定的條款外,如擬錄用者考察、體檢不合格的,協(xié)議自動(dòng)解除。
(四)體檢
體檢人數(shù)與錄取崗位數(shù)按1:1確定。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(五)考察
考察參照公務(wù)員考察辦法執(zhí)行,主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、教師職業(yè)意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。
(六)確定錄用人選
體檢、考察合格的簽約人員名單報(bào)區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理擬錄用人員核準(zhǔn)手續(xù)。區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,將擬錄用人員名單進(jìn)行公示。公示無(wú)異議的,待畢業(yè)派遣后,于2019年8月份辦理事業(yè)錄用手續(xù)。不能在2019年7月31日前取得規(guī)定學(xué)歷學(xué)位或不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證等相關(guān)證書(shū)的,取消錄用資格;公示期間有異議的,經(jīng)核實(shí)不具備錄用條件的,取消錄用資格。
五、其他事項(xiàng)
1.擬錄用人員正式報(bào)到前,其檔案資料必須接受人力社保部門(mén)審核,如發(fā)現(xiàn)個(gè)人檔案不符合報(bào)考條件或錄用規(guī)定的,取消錄用資格。擬錄用人員逾期不按規(guī)定報(bào)到的取消錄用資格。
2.如體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)招聘崗位空缺的,是否在報(bào)考該崗位的合格人員中按高分到低分遞補(bǔ)經(jīng)學(xué)校討論上報(bào)后,由區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核決定。
3.錄用人員按有關(guān)規(guī)定與學(xué)校簽訂聘用合同,并實(shí)行為期一年的見(jiàn)習(xí)期,見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)經(jīng)考核合格,能勝任教育教學(xué)工作并取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的,與學(xué)校簽訂正式聘用合同。如見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)經(jīng)考核不能勝任教育教學(xué)工作或兩年內(nèi)(截止2021年7月31日)不能取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的,解除聘用關(guān)系。
4.本次公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà):0574—86272378。
5.本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話(huà):0574-86274202,12388
附件1:招聘崗位人數(shù)及專(zhuān)業(yè)要求.docx.docx