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2018河北保定阜平縣職教中心招聘教師公告【23名】

時(shí)間:2018-12-25 10:10:46 點(diǎn)擊:

2018河北保定阜平縣職教中心招聘教師公告【23名】

2018河北保定阜平縣職教中心招聘教師23名公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2018年12月26日-2019年1月8日,編主特別整理了公告相關(guān)內(nèi)容,以下是公告詳情:

為解決阜平縣職業(yè)技術(shù)教育中心(簡(jiǎn)稱(chēng)職教中心,下同)師資短缺問(wèn)題,保障國(guó)家示范校建設(shè)成果及我縣職業(yè)教育快速健康發(fā)展,經(jīng)縣政府研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘職教中心教師23名。根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》及《保定市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》等規(guī)定精神,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘方式及原則

1、本次為統(tǒng)一招聘,采取筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。

2、堅(jiān)持面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浼懊裰、公開(kāi)、竟?fàn)帯駜?yōu)原則。

二、招聘單位、崗位及名額、應(yīng)聘崗位所需具體條件見(jiàn)《崗位信息表》,同時(shí)符合下列基本條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)具有全日制普通類(lèi)本科及以上學(xué)歷;

(三)年齡在18周歲至35周歲之間,即:1982年12月25日至2000年12月25日之間出生的,計(jì)算年齡等時(shí)間的截止日期為2018年12月25日;

(四)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、任職資格等條件;

(五)應(yīng)聘者原則上應(yīng)具有相應(yīng)教師資格證書(shū)。未取得者需在聘用后兩年取得,否則予以解聘。(畢業(yè)證或教師資格證所標(biāo)專(zhuān)業(yè)與《崗位信息表》專(zhuān)業(yè)有一項(xiàng)符合即可)

(六)遵守憲法和法律、具有良好的品行和職業(yè)道德;

(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(八)下列人員不具備報(bào)考資格:受過(guò)紀(jì)律處分期限未滿(mǎn)的,正接受調(diào)查的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和司法機(jī)關(guān)正立案?jìng)刹榈?曾經(jīng)開(kāi)除公職的;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名(2018年12月26日-2019年1月8日)

地點(diǎn):阜平縣人力資源和社會(huì)保障局418房間,咨詢(xún)電話:7225262。

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方法,每人限報(bào)一個(gè)崗位,審核通過(guò)者可不受招聘崗位比例限制。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核由學(xué)校會(huì)同主管部門(mén)進(jìn)行。資格審核貫穿招聘始終,報(bào)考人員所提供材料必須真實(shí),如有弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),將取消聘用資格。

報(bào)名時(shí)需帶畢業(yè)證、報(bào)到證、身份證、戶(hù)口薄等相關(guān)證明原件及復(fù)印件,近期小2寸彩色免冠照片1張和電子版。在編在冊(cè)人員及與機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同或聘用合同的人員,報(bào)名時(shí)必須持單位同意報(bào)考的介紹信。填寫(xiě)《阜平縣公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》,本次報(bào)名不收取費(fèi)用。

(二)筆試

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織進(jìn)行,請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家命題。

1、筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育基礎(chǔ)知識(shí)。其中,公共基礎(chǔ)知識(shí)包括時(shí)事政治、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫(xiě)作、職業(yè)道德人文國(guó)情等;教育基礎(chǔ)知識(shí)包括教育學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與教育原理、教學(xué)基本規(guī)律、教學(xué)方法、學(xué)生學(xué)習(xí)心理、青少年身心發(fā)展、德育、班主任工作、教育心理等。

2、兩科合并一張?jiān)嚲,滿(mǎn)分100分。題型全部為客觀題,考生在答題卡上答題(在試卷上答題無(wú)效),考試結(jié)束后通過(guò)機(jī)讀形式登統(tǒng)。

3、考生必須同時(shí)持二代身份證(或臨時(shí)身份證)和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。(無(wú)準(zhǔn)考證不準(zhǔn)入場(chǎng),無(wú)身份證的可先入場(chǎng)考試,待結(jié)束后到考點(diǎn)辦進(jìn)行拍照登記審查核實(shí))

4、考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

5、筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,并為參加本次招聘考試所有考生平均得分的60%,低于最低分?jǐn)?shù)線的取消后續(xù)資格。

(三)面試

1、地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。

2、按招聘崗位數(shù)1:2的比例,依據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序分崗位確定進(jìn)入面試人員,比例內(nèi)末尾成績(jī)并列者全部進(jìn)入面試。達(dá)不到1:2比例達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的全部進(jìn)入面試。

3、本次面試采用試講的方式進(jìn)行(面試前有9分鐘備課時(shí)間),試講10分鐘。試講內(nèi)容在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽取,同一專(zhuān)業(yè)編為同一組別、同一半天、試講同一內(nèi)容。面試時(shí),所有面試考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽序號(hào),不得報(bào)姓名。否則視為違紀(jì)并取消后續(xù)資格。

4、面試考官聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員擔(dān)任。采取體操式打分法,即去掉一個(gè)最高分和最低分其余5名評(píng)委的平均分為考生面試有效得分。

5、面試滿(mǎn)分100分,面試成績(jī)低于60分者取消應(yīng)聘資格。

(四)成績(jī)合成方法:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)X50%+面試成績(jī)X50%。

(五)體檢

1、依據(jù)總成績(jī)由高到低的順序,按照各崗位數(shù)量與參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,總成績(jī)并列時(shí),優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序?yàn)椋焊菲郊、筆試成績(jī)高的、學(xué)歷高的、年齡小的。

2、時(shí)間另行通知,在縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢。

3、初次體檢不合格可以復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格者,取消聘用資格。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由考生直接交體檢單位。

(六)考核

考核由用人單位會(huì)同主管部門(mén)負(fù)責(zé),對(duì)通過(guò)筆試、面試且體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行全面考察,并做出合格與否的決定?己瞬缓细竦,取消聘用資格。審查時(shí),應(yīng)聘人員須提供本人檔案及符合報(bào)名條件的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件,不能提供的則視為自動(dòng)棄權(quán)。

(七)公示

依據(jù)各招聘崗位的考試成績(jī)及體檢、考核結(jié)果,確定擬聘人員并在招聘單位辦公地點(diǎn)和縣政府門(mén)口公示7個(gè)工作日,公示時(shí)間另行確定。

在體檢、考核環(huán)節(jié)不合格或在此期間本人自愿放棄的及在公示期間有人舉報(bào),經(jīng)核實(shí)不符合應(yīng)聘條件的,取消聘用資格。由此而空出的崗位,按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ),出現(xiàn)并列時(shí),優(yōu)先遞補(bǔ)的順序依照優(yōu)先進(jìn)行體檢的順序進(jìn)行。

三、聘用及待遇

擬聘用人員需填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》,一式4份,并按規(guī)定到市局履行備案手續(xù)。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員按規(guī)定與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,列全額事業(yè)編,并實(shí)行試用期制度,初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用,不合格的,解除聘用。新聘人員工資待遇等按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用后需在阜平縣職教中心工作滿(mǎn)5年以上,方可流動(dòng)。

四、其他相關(guān)事宜

招聘工作工作紀(jì)律和其他未盡事宜按照招聘實(shí)施方案有關(guān)要求執(zhí)行。

監(jiān)督咨詢(xún)電話:

阜平縣人社局:0312-7225262

阜平縣教育局:0312-7225426

附件下載》》》

崗位信息表.xlsx

阜平縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年12月24日


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