2019河南周口市沈丘縣招聘縣城高中教師【30人】

舉辦院校：河南大學(xué)

舉辦場(chǎng)地：金明校區(qū)綜合教學(xué)樓5105教室

聯(lián)系人：老師

聯(lián)系電話：0394-5105606

宣講說(shuō)明報(bào)名時(shí)間：6月1-2日

筆試時(shí)間：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證

報(bào)名地點(diǎn)：河南大學(xué)金明校區(qū)綜合教學(xué)樓5105教室

筆試：金明校區(qū)綜合教學(xué)樓1202教室。

面試：金明校區(qū)綜合教學(xué)樓5507、6303、6501、6504教室

為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事教育事業(yè)，根據(jù)中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會(huì)保障廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社[2015]55號(hào)）、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困縣事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》（豫人社[2017]75號(hào)）、周口市委組織部、市人社局、市編辦、市財(cái)政局《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》（周人[2008]11號(hào)）文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)提出如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十九大提出的“要努力辦好人民滿意的教育”精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持教育為人民服務(wù)的宗旨，以建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍，促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)為目標(biāo)，通過(guò)招聘高校畢業(yè)生到基層任教、引導(dǎo)和鼓勵(lì)畢業(yè)生從事教育工作，進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教學(xué)水平和效益。

二、招聘對(duì)象

全日制普通高等院校研究生（師范類本科起點(diǎn)）、全日制師范大學(xué)本科畢業(yè)生，具有高中教師資格證，教師資格證專業(yè)或?qū)W歷專業(yè)與所報(bào)學(xué)科相符；

三、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘30名：

語(yǔ)文3人

數(shù)學(xué)3人

英語(yǔ)6人

物理4人

化學(xué)6人

生物3人

政治2人

歷史1人

地理2人

四、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1、政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，為人師表，品行端正，遵紀(jì)守法，未受過(guò)任何紀(jì)律處分；

2、年齡：1984年5月1日以后出生；

3、身體健康，五官端正，符合《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》規(guī)定要求；

4、崗位所需的專業(yè)知識(shí)和其他條件。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)名應(yīng)聘:

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分，或正在接受紀(jì)律審查的；

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

4、已取得沈丘“特崗教師”資格，服務(wù)期限不滿的；

5、其他不適宜擔(dān)任教師崗位的。

五、招聘程序

（一）發(fā)布信息

本次招聘的原則、范圍對(duì)象、崗位、條件、計(jì)劃等公告信息均通過(guò)沈丘縣教體局網(wǎng)站、縣電視臺(tái)、河南大學(xué)校園發(fā)布。

（二）公開報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，報(bào)名時(shí)間：6月1日-2日

報(bào)名：金明校區(qū)綜合教學(xué)樓5105教室

筆試：金明校區(qū)綜合教學(xué)樓1202教室。

面試：金明校區(qū)綜合教學(xué)樓5507、6303、6501、6504教室

（三）資格審查

資格審查由縣教體局、人社局、編辦抽調(diào)人員共同負(fù)責(zé)。

1、應(yīng)往屆畢業(yè)生：戶口本、身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證（以上證件原件及復(fù)印件）；

2、在職人員：戶口本、身份證、畢業(yè)證、單位同意報(bào)考證明、教師資格證（以上證件原件及復(fù)印件）；

3、每個(gè)報(bào)名人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，地理、物理學(xué)科報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)達(dá)到須達(dá)到2：1，其他學(xué)科須達(dá)到3：1，達(dá)不到相應(yīng)比例的核減擬招聘人數(shù)，核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招聘。

4、發(fā)放準(zhǔn)考證。經(jīng)資格審查合格的考生，發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

（四）考試

1、筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分、以閉卷方式進(jìn)行。時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證；

筆試內(nèi)容為：教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐、新教育理念與新課改知識(shí)，滿分為100分；

按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，對(duì)服務(wù)期滿考核合格且目前在崗的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵，筆試原始分加10分，符合多個(gè)條件的，筆試成績(jī)最多加10分。報(bào)名時(shí)須提供有關(guān)證書原件和復(fù)印件一份，由縣招教領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一審核并于筆試前公示，逾期不提交相關(guān)資料的，不享受加分待遇。

本次考試不指定、不印發(fā)任何復(fù)習(xí)資料，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2、面試

確定面試人員。按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，分學(xué)科崗位按1:2的比例依次確定面試人選，最后一名成績(jī)并列的均進(jìn)入面試；

面試時(shí)間及地點(diǎn)。根據(jù)筆試成績(jī)，教體局人事股以電話形式通知面試人員，并在教育體育局、人社局政務(wù)公開欄予以公示。（考生應(yīng)保持通訊方式的暢通，在考試招聘過(guò)程中，凡改變通信方式或經(jīng)工作人員聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)棄權(quán)。）面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)，逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄面試資格；

面試內(nèi)容：現(xiàn)行高中一、二年級(jí)教材。

面試采取試講的方式進(jìn)行，用隨機(jī)抽題的辦法，確定試講內(nèi)容，每人試講時(shí)間不超過(guò)10分鐘，面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

3、總成績(jī)

考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)+加分）×40%+面試成績(jī)×60%。

（五）體檢

根據(jù)考試總成績(jī)，按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，成績(jī)并列的，取筆試成績(jī)高的參加體檢。因體檢不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，最后一名成績(jī)并列者以筆試成績(jī)?yōu)橹鳌?/P>

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及辦法（試行）》（豫教資辦[2010]8號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員確定為考察對(duì)象。

（六）考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)考察，并對(duì)檔案材料進(jìn)行審核。凡有違法違紀(jì)記錄、檔案材料造假或不齊全、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交檔案資料、以及其他不符合招聘條件的人員，取消聘用資格。

（七）聘用

1、根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考察情況擬定聘用人選，報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后公布擬聘用人員名單。擬聘人員名單分別在縣教體局、縣人社局和縣行政服務(wù)中心公示，公示期為7個(gè)工作日。

3、初次就業(yè)人員試用期12個(gè)月。簽訂聘用合同，納入事業(yè)編制，工資福利由縣財(cái)政全額供給，試用期滿后由用人單位考核，合格者按時(shí)辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)，不合格者取消聘用資格。

六、分配原則

1、招聘教師分配到縣城高中。

2、擬聘用人員與教體局、選崗單位簽訂三方就業(yè)協(xié)議，要求必須在選崗單位服務(wù)三年以上，三年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。

七、紀(jì)律要求

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘全程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，將取消應(yīng)聘資格。

教師招聘工作要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督，招聘工作實(shí)行責(zé)任制，明確任務(wù)，責(zé)任到人，落實(shí)到位，嚴(yán)禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定的人員，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，紀(jì)委、監(jiān)委部門對(duì)這項(xiàng)工作全程監(jiān)督，確保招聘工作順利開展。

咨詢電話：0394-5105606

監(jiān)督電話：0394-5201234

沈丘縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組

2019年5月23日