2019年云南保山第一中學(xué)教師招聘【10人】面向2020年應(yīng)屆高等院校畢業(yè)生

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根據(jù)中共保山市紀(jì)律檢查委員會(huì)中共保山市委組織部保山市人力資源和社會(huì)保障局保山市監(jiān)察局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘行為加強(qiáng)招聘工作監(jiān)督的通知》(保人社聯(lián)〔2014〕14號(hào))和中共保山市委組織部保山市人力資源和社會(huì)保障局保山市公安局轉(zhuǎn)發(fā)《中共云南省委組織部云南省人力資源和社會(huì)保障廳云南省公安廳關(guān)于印發(fā)<云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法>的通知》(保人社聯(lián)〔2016〕24號(hào))等文件精神，經(jīng)保山市人民政府研究同意，現(xiàn)將云南省保山第一中學(xué)公開招聘2020年應(yīng)屆高等院校畢業(yè)生有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、招聘

三、招聘范圍和對(duì)象

符合崗位要求的全日制普通招生計(jì)劃2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡計(jì)算截止2019年11月3日。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具有招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，受到禁考處罰期限未滿的人員，均不得參加應(yīng)聘。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告：2019年10月16日在保山市人社局網(wǎng)站、保山第一中學(xué)及相關(guān)院校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：2019年10月26日9:00-10:00在陜西師范大學(xué)長安校區(qū)田徑場、2019年11月3日9:00-10:00在西南大學(xué)第四運(yùn)動(dòng)場(備注：共計(jì)10個(gè)招聘崗位，如果10個(gè)招聘崗位10月26日在陜西師范大學(xué)招聘中全部簽約到應(yīng)聘人員，則不再參加11月3日在西南大學(xué)的招聘;如果部分招聘崗位簽約，則在西南大學(xué)招聘未簽約崗位)。報(bào)名時(shí)考生需提供學(xué)習(xí)證明材料、成績單、身份證及報(bào)名崗位需要的相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份和近期彩色免冠同版大一寸照片3張。

(三)資格審查：由保山第一中學(xué)負(fù)責(zé)。

(四)確定面試人員：根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)招聘小組查閱個(gè)人信息及面談等，按崗位招聘人數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到比例的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行面試。

(五)面試時(shí)間和地點(diǎn)：屆時(shí)另行通知。無法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場的考生，視為自動(dòng)放棄面試。

(六)面試：面試在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，采用說課的方式進(jìn)行(說課課題現(xiàn)場抽簽)�？脊儆杀Ｉ揭恢袑W(xué)科帶頭人、骨干教師組成，同一崗位使用同一套題，實(shí)行量化打分，面試成績按100分計(jì)算，75分及以上為合格。面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。面試結(jié)束當(dāng)場宣布成績，同一崗位應(yīng)聘人員面試成績相同，則加試一題。5位面試考官的打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算剩下3位面試考官的平均分。

(七)確定簽約對(duì)象：面試成績75分及以上者，得分最高的為簽約對(duì)象。由保山市人力資源和社會(huì)保障局、保山市教育體育局和保山第一中學(xué)與被簽約對(duì)象現(xiàn)場簽訂招聘協(xié)議書。簽約人員交近期彩色免冠同版大一寸照片4張。

(八)資格復(fù)審：由保山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，具體時(shí)間待定。資格復(fù)審合格的，確定為體檢對(duì)象。資格復(fù)審不合格的，不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。

(九)體檢：體檢由保山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，具體時(shí)間待定。體檢將組織體檢對(duì)象在縣級(jí)以上具有體檢資質(zhì)的指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外，不得要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，本人可申請復(fù)檢，并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者，不予聘用。

(十)考察：由保山第一中學(xué)負(fù)責(zé)，具體時(shí)間待定。主要對(duì)考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行全面考察，考察不合格者，不予聘用。

(十一)公示：擬聘人員名單將通過保山市人社局網(wǎng)站公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、面試成績、考察、體檢結(jié)果。

(十二)聘用：公示無異議的，經(jīng)保山第一中學(xué)、保山市教育體育局審核同意，并報(bào)保山市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，由保山第一中學(xué)與擬聘人員簽訂聘用合同。

(十三)崗位待遇：本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國家、省和我市事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。