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2020年棗莊教師招聘 棗莊市山亭區(qū)面試前置公開(kāi)招聘教師公告

時(shí)間:2020-05-13 18:54:19 點(diǎn)擊:

歡迎加入棗莊教師招聘群:437837794,考情、招聘信息早知道!

  根據(jù)工作需要,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好全省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(魯教師字〔2020〕2號(hào))、《關(guān)于2020年棗莊市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(棗人社辦發(fā)〔2020〕8號(hào))、《人社部等7部門關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))、《中組部辦公廳等2部門關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)區(qū)政府同意,現(xiàn)將2020年山亭區(qū)面試前置公開(kāi)招聘教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  計(jì)劃公開(kāi)招聘教師196人。部分崗位對(duì)2020屆、及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生實(shí)行專項(xiàng)招聘;省統(tǒng)一組織招募和選派的“三支一扶”計(jì)劃(2016年招募人員)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(2016、2017、2018年招募和選派)等服務(wù)基層項(xiàng)目人員(須是山亭區(qū)生源或在山亭區(qū)從事基層服務(wù)的),服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限,考核合格的,可報(bào)考符合崗位資格條件的定向招聘崗位。在山亭區(qū)入伍的退役大學(xué)生士兵可報(bào)考符合崗位資格條件的定向崗位。具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見(jiàn)附件。

  二、招聘范圍和條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;

  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

  3、年齡應(yīng)在40周歲以下(1979年5月22日以后出生);

  4、符合招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求和崗位所需要的其他條件;

  5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

  曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

  三、招聘程序和方法

  本次招聘工作采取面試前置的方式,按照網(wǎng)上報(bào)名、初試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、筆試、考察體檢、公示等程序進(jìn)行。

  (一)網(wǎng)上報(bào)名

  1.時(shí)間

  報(bào)名時(shí)間:2020年5月22日9:00-5月24日17:00

  查詢時(shí)間:2020年5月22日11:00-5月25日17:00

  2.方式

  報(bào)名網(wǎng)址:山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)

  報(bào)名人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,并上傳本人近期一寸正面免冠彩色半身電子證件照片(JPG格式,文件大小不超過(guò)20K,照片要求人像清晰、輪廓分明、勿著制式服裝等)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^(guò)的,報(bào)名信息不能更改。2020年5月24日17:00后,尚未初審或者初審未通過(guò)的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試,報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。

  應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

  應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限,盡早完成各環(huán)節(jié)操作,因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的,后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。

  3.資格初審

  初審時(shí)間:2020年5月22日11:00-5月25日17:00

  資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程,工作人員在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,并于48小時(shí)內(nèi)通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。

  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)最終網(wǎng)上資格初審確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。山亭區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)定向崗位小學(xué)語(yǔ)文教師C和小學(xué)語(yǔ)文教師D報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,分別將其取消的招聘計(jì)劃調(diào)劑至本招聘單位小學(xué)語(yǔ)文教師A和小學(xué)語(yǔ)文教師B崗位。報(bào)考取消招聘崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。

  4.網(wǎng)上查詢

  應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,可在查詢截止之日前登陸報(bào)名網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果,并下載打印《報(bào)名登記表》(內(nèi)含《誠(chéng)信承諾書》),現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提交。

  (二)考試

  考試工作由山亭區(qū)教體局按照事業(yè)單位招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。同一招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1-9人的最終報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)超過(guò)30人的,增加初試環(huán)節(jié),不超過(guò)30(含)人的直接進(jìn)行面試;同一招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)10人以上的最終報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)超過(guò)40人的,增加初試環(huán)節(jié),不超過(guò)40(含)人的直接進(jìn)行面試。

  1.初試

  初試主要測(cè)試教師應(yīng)具備的基本能力和素質(zhì)。根據(jù)初試成績(jī)由高到低確定進(jìn)入面試人員,招聘1-9人的崗位初試進(jìn)入面試人員為前30人,招聘10人以上的崗位初試進(jìn)入面試人員為前40人,最后一名初試成績(jī)并列的,一同進(jìn)入面試。初試成績(jī)不計(jì)入面試和總成績(jī),初試不收考務(wù)費(fèi)。

  初試時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求及辦法根據(jù)報(bào)名情況另行在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)通知。

  2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查

  對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,F(xiàn)場(chǎng)資格審查須本人到場(chǎng),不得委托他人。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員,取消其面試資格。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺,招聘1-9人的崗位最終審核通過(guò)的報(bào)名人數(shù)超過(guò)30人的,招聘10以上的崗位最終審核通過(guò)的報(bào)名人數(shù)超過(guò)40人的,按初試成績(jī)由高到底依次遞補(bǔ)。

  現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),應(yīng)聘人員須按應(yīng)聘崗位條件,提交本人相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件各1份(須按下列順序裝訂好復(fù)印件,原件核對(duì)后歸還)。

  現(xiàn)場(chǎng)資格審查的材料包括:

  (1)報(bào)名登記表(本人親筆簽名);

  (2)有效期內(nèi)的二代身份證;

  (3)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書,以及在“學(xué)信網(wǎng)”、“學(xué)位網(wǎng)”查詢并打印本人的學(xué)歷、學(xué)位的證明(學(xué)歷證明必須是帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》);

  (4)崗位要求的教師資格證書(2020屆、及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生可暫不提供);

  (5)報(bào)到證(全日制普通高等院校畢業(yè)生提供);

  (6)留學(xué)回國(guó)人員還需提交國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;

  高級(jí)技校或技師學(xué)院全日制畢業(yè)生,還需上傳相關(guān)高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證書;

  香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的,還需上傳《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》;

  (7)就業(yè)推薦表(2020屆全日制普通高等院校畢業(yè)生提供),已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生,還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門公章的同意報(bào)考證明;

  (8)公辦學(xué)校在編在崗教師報(bào)考,須經(jīng)本人工作單位和區(qū)(市)教體局同意,并提交蓋章的《單位同意報(bào)考證明》(見(jiàn)附件);其他在職人員報(bào)考的,須提交有人事管理權(quán)限的單位(部門)蓋章的《單位同意報(bào)考證明》;定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

  招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證書等,均須于2020年5月22日前取得;2020屆全日制應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書、報(bào)到證須在2020年7月31日前取得(如因新冠肺炎疫情證書延期發(fā)放的,以發(fā)證時(shí)間為準(zhǔn),現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)需提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表復(fù)印件)。因新冠肺炎疫情上述證書在延期發(fā)放時(shí)間段仍未取得的,取消聘用資格。

  對(duì)2020屆、及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生實(shí)施“先上崗、再考證”的階段性措施,可暫不提供教師資格證書。

  《2020年山亭區(qū)面試前置公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》表項(xiàng)中未能涵蓋招聘崗位相應(yīng)資格條件的,應(yīng)在“其他”欄中如實(shí)填寫,如:教師資格證書編號(hào)。

  現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)通知。

  3.面試?yán)U費(fèi)

  進(jìn)入面試范圍人員可在規(guī)定時(shí)間登陸報(bào)名網(wǎng)站交費(fèi)。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件的規(guī)定,繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。

  擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在初審?fù)ㄟ^(guò)后,此類應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶有關(guān)證明材料于規(guī)定時(shí)間攜帶相關(guān)證明材料到山亭區(qū)教體局政工股辦理減免手續(xù)。委托他人辦理的,還須出具被委托人的二代身份證原件和復(fù)印件。審查核準(zhǔn)后,考生本人要網(wǎng)上確認(rèn)。所需提供的證明材料為:享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,應(yīng)提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,應(yīng)提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

  面試?yán)U費(fèi)及減免考務(wù)費(fèi)時(shí)間另行在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)通知。

  4.面試

  面試采取模擬講課的方式進(jìn)行,面試成績(jī)采用百分制計(jì)算,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,設(shè)定最低合格線為60分。根據(jù)面試成績(jī),同一招聘崗位按1:3的比例由高分到低分確定進(jìn)入筆試范圍人員。進(jìn)入筆試范圍人員最后一名面試成績(jī)并列的,一同進(jìn)入筆試范圍。

  面試時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求及辦法等具體事宜另行在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)通知。

  5.筆試

  筆試工作由區(qū)教體局按照事業(yè)單位招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式,筆試內(nèi)容為教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(包括教育學(xué),心理學(xué)等專業(yè)知識(shí))和教育教學(xué)理論及學(xué)科知識(shí)在教育教學(xué)中的運(yùn)用兩部分。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。

  按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件的規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人每科40元。

  筆試時(shí)間、地點(diǎn)、筆試考務(wù)費(fèi)繳納等具體事宜另行在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)通知。

  筆試結(jié)束后,由區(qū)教體局根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),按面試成績(jī)占60%、筆試成績(jī)占40%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。面試成績(jī)、筆試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。面試、筆試和總成績(jī)及相關(guān)考試信息按程序在山亭政府網(wǎng)(www.shanting.gov.cn)上公布。

  (三)考察體檢

  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。區(qū)教體局成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。

  1.考察?疾觳扇‖F(xiàn)場(chǎng)審查證書、網(wǎng)上驗(yàn)證、查閱檔案、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行,重點(diǎn)了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作(學(xué)業(yè))實(shí)績(jī)和在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)等方面的情況,并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件,以及提供的應(yīng)聘信息和證書材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行審核確認(rèn)。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))規(guī)定,嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案,對(duì)檔案中存在的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查核實(shí),擬聘用人員公示前,對(duì)檔案存在的問(wèn)題未查清及處理不到位的,取消聘用資格。

  2.體檢。對(duì)考察合格人員按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無(wú)效,取消本次應(yīng)聘資格。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  擬聘用人員公示前,對(duì)取消、放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺,可以從進(jìn)入同一招聘崗位考試合格人員中按總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

  四、公示聘用

  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見(jiàn),發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑通知書辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,填寫《事業(yè)單位聘用人員審批表》,期滿合格的于期滿當(dāng)月填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》,辦理正式聘用手續(xù),確立人事關(guān)系,進(jìn)入事業(yè)編制。被聘用人員要與聘用單位簽訂聘用合同,最低服務(wù)年限為5年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得參加其他事業(yè)單位招聘考試。

  對(duì)聘用的2020屆、及2018、2019屆未取得教師資格證書的高校畢業(yè)生,實(shí)行“先上崗、再考證”的階段性措施,聘用單位與其簽訂聘用合同時(shí),按規(guī)定約定1年試用期,在試用期內(nèi)未取得教師資格證書的,依法解除聘用合同。

  五、招聘紀(jì)律

  此次招聘,在市教育局、區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施,全程接受社會(huì)各界監(jiān)督。招聘工作的每個(gè)環(huán)節(jié)均向社會(huì)公示公開(kāi),堅(jiān)持陽(yáng)光操作,統(tǒng)一選拔標(biāo)準(zhǔn)。為方便社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督電話:0632-8823504,0632-8811791。

  應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)和招聘單位的統(tǒng)一安排,其在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

  六、其它

  本次考試不指定教材輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。報(bào)名咨詢服務(wù)電話:0632—8811791。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  山亭區(qū)教育和體育局

  2020年5月13日

附件1:2020年山亭區(qū)面試前置公開(kāi)招聘教師崗位匯總表.xlsx

附件2:?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明.docx


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