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根據無錫市惠山區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要,按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號)、《省教育廳省人力資源和社會保障廳關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》(蘇教規(guī)﹝2016﹞1號)和《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(錫委辦發(fā)﹝2012﹞54號)的文件精神,經無錫市惠山區(qū)人力資源和社會保障局審核,報無錫市人力資源和社會保障局核準,無錫市惠山區(qū)教育系統決定公開招聘2021屆普通高校優(yōu)秀畢業(yè)生47名(詳見附件1《招聘崗位簡介表》)。現將有關事項公告如下:
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍,思想政治素質好,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,身心健康。具備教師職業(yè)所需的綜合素質和報考學科相對應的專業(yè)技能,口頭表達能力強,有一定的組織管理能力,年齡在30周歲以下(1991年1月1日以后出生),博士研究生可放寬到35周歲(1986年1月1日以后出生)。
2、具備崗位所需要的學歷和專業(yè)要求。
3、具備以下條件之一:
(1)2021屆全日制普通高等院校優(yōu)秀本科畢業(yè)生。
優(yōu)秀本科畢業(yè)生是指在高校期間滿足以下條件之一者:①獲得校級及以上綜合二等獎學金;②獲得校級及以上“三好學生”;③獲得校級及以上“優(yōu)秀學生(黨、團)干部”;④獲得院級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”;⑤獲得省級師范生基本功大賽(技能競賽)二等獎及以上。
(2)2021屆全日制普通高等院校碩士及以上學位畢業(yè)研究生(含全日制普通高校本科畢業(yè)后,直接通過研究生入學考試被錄取的非全日制研究生,且讀研期間無工作經歷),應聘考生本科階段須為普通高校全日制本科學歷(須取得學士學位),且在高校就讀期間曾擔任班、團干部或校、院學生會、團委干部,或曾獲得校綜合三等(院系二等)及以上獎學金,研究生階段或本科階段所學專業(yè)與應聘崗位專業(yè)要求一致。
(3)2020年1月1日后獲得國(境)外碩士及以上學位,于2021年7月31日前經國家教育部留學服務中心認證,并未就業(yè)的人員,應聘考生本科階段須為普通高校全日制本科學歷(須取得學士學位),且在高校就讀期間曾擔任班、團干部或校、院學生會、團委干部,或曾獲得校綜合三等(院系二等)及以上獎學金,研究生階段或本科階段所學專業(yè)與應聘崗位專業(yè)要求一致。
符合上述條件的考生,須承諾于2021年7月31日前取得符合報考崗位要求的相應學科教師資格證。
有下列情況之一者不得報考:
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
(2)尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;
(3)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(4)國家和省另有規(guī)定不得應聘到教育系統的人員。
二、考核時間、地點
2020年12月19日-20日南京考點考核。
三、程序和辦法
(一)報名方式及資格審核
1、報名方式
①網上報名:應聘考生自2020年12月11日9:00起通過掃碼報名二維碼后進行網上報名(見本公告所附報名二維碼),準確填寫考生信息,確保電話準確暢通。網上報名截止時間:2020年12月17日12:00,不接受現場報名。資格初審通過的考生自行下載并打印準考證和報名信息表(網址:http://zsbm.wxmbkj.cn,用A4紙打。。
②資格審核
考生報名后須到現場資格審核。
審核地點:南京仙林賓館(仙林校區(qū))
審核時間:2020年12月19日上午9:00-11:30
提供材料(原件、復印件):①報名信息表、身份證;②畢業(yè)生就業(yè)推薦表(函)(加蓋部門公章)、就業(yè)協議書、成績單(加蓋部門公章);③本科學歷、學位證書(研究生提供);④教師資格證書(已取得);⑤獲獎證書、任職證書(證明);⑥考生健康卡及承諾書;⑦崗位要求的其他材料。
考生提供材料須真實有效,否則取消考試(聘用)資格,并將情況通報就讀學校。通過資格審核的考生憑有效準考證參加當天下午的筆試考核。
2、應聘考生可以以本科或研究生專業(yè)報考,只能選擇一個崗位報考。
3、各招聘崗位的開考比例為1:3,如未達到開考比例,經無錫市人力資源和社會保障局同意,核減、取消招聘計劃或降低開考比例。
(二)考核
1、筆試
筆試滿分為100分,合格線為50分,成績達不到合格線者直接淘汰,筆試內容為專業(yè)知識。根據考點的招聘崗位人數,分別按筆試成績從高到低的順序,按1:3的比例確定取得面試資格人員(末位同分跟進)。
體育教師崗位、幼兒園教師崗位按1:5的比例確定取得加試資格人員(末位同分跟進)。
2、加試
報考體育教師崗位和幼兒園教師崗位的考生需進行加試,加試考核滿分100分,加試內容和具體要求另行通知。以筆試和加試成績總分從高到低的順序,按招聘崗位人數1:3的比例確定面試人員(末位同分跟進)。
3、面試
面試考核滿分為100分,合格線為60分,成績未達合格線者直接淘汰。
面試考核主要考核考生的教育教學綜合能力。面試成績當場向考生反饋并由考生簽字確認。
3、總成績計算方法
(1)小學教師崗位(體育教師除外):考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%,滿分為100分。
體育教師崗位、幼兒園教師崗位:考試總成績=筆試成績×30%+加試成績×30%+面試成績×40%,滿分為100分。