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根據(jù)《“金山英才”教育領軍人才引進實施辦法（修訂）》（鎮(zhèn)教發(fā)〔2021〕69 號），為進一步優(yōu)化市直教育系統(tǒng)人才隊伍結構，經研究，決定開展2023年“金山英才”鎮(zhèn)江市直教育系統(tǒng)領軍人才引進工作，現(xiàn)公告如下。

一、引進崗位

鎮(zhèn)江市屬學校各學科教師（含初中、高中、中等職業(yè)技術學校）及鎮(zhèn)江市教育科學院教研員，具體崗位按照各類對象意愿、評審考核情況進行雙向選擇。

二、引進范圍

（一）教育名家，一般不超過50周歲（1972年5月22日及以后出生），主要包括以下對象：

1.全國模范教師、全國教育系統(tǒng)先進工作者、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者、全國教書育人楷模；全國名校長、全國優(yōu)秀班主任；國家級教學成果獎二等獎及以上獲得者；

2.“江蘇人民教育家培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象、“蘇教名家”培養(yǎng)對象、省級特級教師；省級名校長；省級教學成果獎一等獎及以上核心成員；

3.設區(qū)市級有突出貢獻的中青年專家、省級高層次人才培養(yǎng)項目培養(yǎng)對象；

4.獲得正高級職稱的優(yōu)秀教師；

5.與上述同一層次的其他人才。

（二）教學名師，一般不超過45周歲（1977年5月22日及以后出生），主要包括以下對象：

1.設區(qū)市特級教師或省特級教師后備人才，設區(qū)市名校長、學科帶頭人；

2.省級青年教師教學基本功大賽（技能大賽）最高獎項獲得者；長三角地區(qū)中小學班主任基本功大賽一等獎獲得者；

3.省級教學成果獎二等獎核心成員；

4.全日制優(yōu)秀博士研究生；

5.與上述同一層次的其他人才。

三、引進條件

（一）引進人才應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，身心健康，具有符合崗位要求的工作能力。

2.熱愛教育事業(yè)，品德高尚，樂于奉獻。

（二）有下列情形之一的，不得報名：

1.鎮(zhèn)江市內現(xiàn)已在編的公務員和事業(yè)單位工作人員，或已在鎮(zhèn)江市繳納社保的人員；

2.按照2020年3月13日起施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》發(fā)布事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年12月15日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；2023年12月15日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開單位（崗位）的人員；

3.在公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為且在禁考期限內的人員；

4.因違法違紀正被調查處理的和受黨紀、政務處分期未滿的人員，因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員；

5.現(xiàn)役軍人、國民教育序列普通高校在校生，以及國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員；與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。

四、實施程序

（一）申請報名

凡符合條件的人員從公告發(fā)布之日至2023年6月15日17：00止，可發(fā)送“金山英才”教育領軍人才引進申報表（附件1）和相關佐證材料（材料清單及格式要求詳見附件2）至郵箱：zjsz@foxmail.com。

（二）資格審核

資格審核工作將貫穿于本次引才工作全過程。資格審核小組將對報名者提供的各類證件和教育教學實績等有關佐證材料進行審核。申報人員所提交的個人信息資料應當真實、準確，凡不符合職位要求或弄虛作假者，一經查實，立即取消資格。

（三）評審考核

對初審合格的申報人員將由市教育局組織評審考核。評審考核的方式為綜合評價和面試。

綜合評價和面試同時進行，面試當天申報人員攜帶報名材料原件至指定地點進行綜合評價。面試形式為面談、試講、答辯，具體時間、地點另行通知。未能按規(guī)定時間到場參加評審考核的視為棄權。

評審考核結束后，由評審委員會根據(jù)綜合評價和面試情況給出是否同意引進的意見，并在鎮(zhèn)江教育信息網進行公示。

（四）體檢

根據(jù)評審委員會評審結果擇優(yōu)確定體檢人員。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，體檢費用考生自理。

（五）公示

體檢合格者名單在鎮(zhèn)江教育信息網進行公示。公示期7個工作日。

（六）手續(xù)辦理及待遇

公示無異議者，經市委編辦研究同意后，辦理事業(yè)單位正式入編手續(xù)。未在規(guī)定時間到單位報到并辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。引進人才與用人單位簽訂聘用合同，服務期不少于5年。引進人才工資福利和保險待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。符合《“金山英才”教育領軍人才引進實施辦法（修訂）》，可享受最高100萬元的安家補貼（教育名家60萬元-100萬元、教學名師30萬元），并優(yōu)先聘用到相應崗位。符合相關條件的引進人才可在購買住房（提取父母住房公積金賬戶余額、公積金貸款額度上浮50%、全額契稅補貼等）、子女入學、父母養(yǎng)老、健康醫(yī)療方面享受優(yōu)惠政策，引進的教育名家在鎮(zhèn)江購買首套自住商品住房還可享受 40-100 萬元的購房補貼。

五、有關事項

1. 嚴格堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定的條件標準和工作程序進行，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為，主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：0511-89985057（鎮(zhèn)江市紀委監(jiān)委派駐鎮(zhèn)江市教育局紀檢監(jiān)察組）、0511-88916332（市教育局監(jiān)督與審計處）。

2.本次人才引進工作相關公告、通知、公示均在鎮(zhèn)江教育信息網上公布。

3. 其他未盡事宜和本公告最終解釋權歸鎮(zhèn)江市教育局，咨詢電話：0511-88916341，聯(lián)系人：王老師，18605116262。

附件：1.“金山英才”教育領軍人才引進申報表

2.報名材料清單

附件下載：“金山英才”教育領軍人才引進申報表及材料清單.docx