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2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

時間:2023-06-13 19:38:23 點擊:

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根據(jù)事業(yè)單位公開招聘和人員控制總量備案管理等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘工作人員423名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)熱愛教育事業(yè),具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)年齡40周歲以下(1982年6月25日以后出生);

(五)應(yīng)聘初中教師崗位的,需具備本科及以上學歷、學士及以上學位;應(yīng)聘小學教師崗位的,需具備師范專業(yè)?萍耙陨蠈W歷或非師范專業(yè)本科及以上學歷;應(yīng)聘幼兒教師崗位的,需具備?萍耙陨蠈W歷;

(六)應(yīng)聘初中教師崗位的,報考學科須與所學專業(yè)、教師資格證書學科一致;應(yīng)聘小學教師崗位的,語文、數(shù)學學科不受所學專業(yè)和教師資格證書學科限制,其他學科須與所學專業(yè)或教師資格證書學科一致;應(yīng)聘幼兒園教師崗位的,所學專業(yè)須為學前教育專業(yè)或具備幼兒教師資格證書;

(七)應(yīng)聘教師崗位的,需具備相應(yīng)教師資格,普通話標準須達到二級乙等及以上,報考語文教師崗位的須達到二級甲等及以上。根據(jù)人力資源社會保障部辦公廳教育部辦公廳《關(guān)于做好2023年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳函〔2023〕34號)的規(guī)定,教師資格證書須在辦理聘用手續(xù)前取得。

(八)2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(境)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位及相關(guān)證書,須在2023年7月31日以前取得;其他人員應(yīng)聘的,應(yīng)在2023年6月25日前取得國家承認的學歷、學位及相關(guān)證書。

海歸留學人員以國(境)外取得學歷、學位應(yīng)聘的,還需出具國家教育部門的學歷學位認證材料。對暫未取得國(境)外學歷學位認證的留學回國人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書。

高級技工學校(技師學院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的,可分別按照大專、本科學歷畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

崗位匯總表中的專業(yè)要求,主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人力資源社會保障部制定的全國技工院校專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘時以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證或國家承認的學歷教育證書上注明的專業(yè)為準。其中,應(yīng)聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書的,可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用,依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業(yè)應(yīng)聘。

招聘崗位在大學?啤⒋髮W本科、研究生3個教育層次分別明確了對應(yīng)聘人員的專業(yè)要求,一般應(yīng)聘人員符合一個教育層次的專業(yè)要求,即可應(yīng)聘該崗位。招聘崗位另有規(guī)定的,須從其規(guī)定。其中,崗位專業(yè)要求為“不限”的,即應(yīng)聘人員在該教育層次的任何專業(yè)均符合要求;專業(yè)要求為學科大類、門類的,即該大類、門類所包含的專業(yè)均符合要求;專業(yè)要求為類、一級學科的,即該類、一級學科所包含的專業(yè)或方向或相應(yīng)專業(yè)學位均符合要求。其中,2023年國內(nèi)普通高等學歷教育的應(yīng)屆畢業(yè)生和同期畢業(yè)的留學回國人員,可依據(jù)于2023年7月31日以前取得的普通高等學歷教育和國(境)外留學學歷(學位)及相應(yīng)專業(yè)應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實填寫畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。其中,招聘崗位對研究方向有要求,畢業(yè)證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)研究方向的,則應(yīng)當補充填寫研究方向,并在面試前資格審查時提供相應(yīng)證明。

特別提醒:鑒于設(shè)置專業(yè)要求時招聘單位參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學科、國外學科等,請應(yīng)聘人員及時查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人社部制定的全國技工院校專業(yè)目錄,核實是否屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)。對于教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人社部制定的全國技工院校專業(yè)目錄中沒有的自設(shè)學科(專業(yè))和國(境)外專業(yè),考生在報名時需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學習內(nèi)容等情況,必要時可主動聯(lián)系招聘單位主管部門介紹有關(guān)情況,招聘單位主管部門將根據(jù)崗位專業(yè)需求進行審核。

教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定,自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生,由國家統(tǒng)一下達招生計劃,與全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標準,培養(yǎng)質(zhì)量堅持同一要求,學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力,享有平等就業(yè)機會。符合上述規(guī)定的,報名時與全日制研究生同等對待。

(九)在職人員報考,需工作單位和用人管理權(quán)限部門同意,并提交用人管理權(quán)限部門出具的同意應(yīng)聘介紹信。

(十)具有招聘崗位所需其他條件。

現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。

因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員,不得應(yīng)聘。東港區(qū)內(nèi)在編人員(含人員控制總量備案人員)不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

我省2012年以前選聘到東港區(qū)服務(wù)的大學生村官,2016年以前招募到東港區(qū)服務(wù)的“三支一扶”計劃人員,2021年以前選派的“大學生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目、地方項目和山東項目等服務(wù)基層項目東港區(qū)生源人員,以及外省2021年以前選派的“大學生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目、地方項目東港區(qū)生源人員,服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的,可應(yīng)聘面向服務(wù)基層項目人員定向招聘崗位。服務(wù)期內(nèi)的服務(wù)基層項目人員的服務(wù)經(jīng)歷計算至2023年9月30日。從小學語文招聘計劃中拿出1個計劃供此類人員報考,報名人員達不到1:3比例的,該計劃相應(yīng)調(diào)整到面向社會招聘的小學語文(A崗)計劃中。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不得再次應(yīng)聘面向服務(wù)基層項目人員定向招聘崗位。

符合條件的退役大學生士兵可應(yīng)聘面向退役大學生士兵的定向招聘崗位,報名人員達不到1:3比例的,該計劃相應(yīng)調(diào)整到面向社會招聘的小學語文(A崗)計劃中。

面向“退役大學生士兵”招聘崗位限以下人員應(yīng)聘:日照戶籍(入伍時)、日照生源或入伍地為日照的全日制普通高等院校畢業(yè)后參軍入伍的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(包括原公安現(xiàn)役部隊)退役人員,以及被全日制普通高等院校錄取或全日制普通高等院校就讀期間到部隊服役,且服役后繼續(xù)學習并取得畢業(yè)證書的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(包括原公安現(xiàn)役部隊)退役人員,安置地為山東、已經(jīng)到安置地退役軍人安置主管部門報到的退役大學生士兵。

屬于以下情形人員不得應(yīng)聘面向“退役大學生士兵”招聘崗位:1.非正常原因未服滿現(xiàn)役或服役期間受到黨紀警告、軍紀嚴重警告以上處分的退役大學生士兵;2.退役后已享受優(yōu)惠政策被錄(聘)用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的大學生士兵;3.已經(jīng)由政府安排工作的退役大學生士兵。

自謀職業(yè)的退役大學生士兵退伍后兩年內(nèi)應(yīng)聘并擬被事業(yè)單位聘用的,在辦理聘用手續(xù)前,須按照有關(guān)文件規(guī)定,將已領(lǐng)取的自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟補助金退回退役軍人安置主管部門,否則不予聘用。

二、招聘崗位

本次計劃招聘教師413名,其中初中教師13名、小學教師263名、特殊教育學校教師5名、幼兒園教師132名。幼兒園會計10名。具體招聘計劃和崗位要求等見附件。

三、報名、初審和繳費

采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準考證的方式進行。

報名時間:2023年6月25日8:30—6月27日18:00

審核時間:2023年6月25日8:30—6月28日15:00

繳費時間:2023年6月26日8:30—6月28日18:00

打印準考證時間:2023年7月6日8:30—7月8日9:30

報名網(wǎng)址:https://qzpta7.chinasyks.org.cn:18443/New_rzdonggangjy/index.html#/index

登錄報名系統(tǒng)后務(wù)必將頁面網(wǎng)址添加到收藏夾備用。

(一)網(wǎng)上報名

應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)址,進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),如實填寫、提交個人相關(guān)報名信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼證件照片(JPG格式,分辨率:高160像素、寬120像素,照片務(wù)必清晰,文件不超過20KB),每個應(yīng)聘人員限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格審核前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。報名資格一經(jīng)初審通過,不能更改。

應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)的二代身份證進行報名,應(yīng)聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。應(yīng)聘人員惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,查實后由招聘單位主管部門取消其本次應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(二)單位初審

區(qū)教育和體育局指定專人負責資格初審工作,報名期間及時查看網(wǎng)上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結(jié)果并對初審結(jié)果負責。具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;未通過初審的,要說明理由;提交材料不全的,應(yīng)注明缺少的內(nèi)容,并退回報名人員補充。網(wǎng)上報名期間,報名人員要及時登錄報名系統(tǒng)查看本人的報名情況。

(三)網(wǎng)上繳費

通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng),進行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視為放棄。

考務(wù)費的收取標準為每人每科40元。

擬享受減免考務(wù)費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口、防返貧監(jiān)測幫扶對象和殘疾人,不實行網(wǎng)上繳費,在初審通過后,于2023年6月27日18:00前將相應(yīng)證明材料電子版以電子郵件附件形式發(fā)送至郵箱dgqjyjzgk@rz.shandong.cn,郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為:“筆試費用減免+考生姓名+身份證號”,以郵箱顯示接收時間為準。郵件發(fā)送成功后,務(wù)必于當日工作時間內(nèi)致電0633-3226766進行確認。減免考務(wù)費所需提供的證明材料包括:1.本人身份證(正反兩面)及聯(lián)系電話;2.最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明;殘疾人提供有效期內(nèi)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》(或社?ù钶d的殘疾人證)。

應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù),逾期視作放棄報考資格。

(四)招聘計劃調(diào)整

報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位,計劃聘用1人的,取消招聘計劃;計劃聘用2人(含)以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計劃。定向招聘崗位核減計劃相應(yīng)調(diào)劑到非定向崗位。取消或核減的招聘計劃,小學學段,將其調(diào)整到相應(yīng)學科B崗中;初中、特教學段,將其調(diào)整到相應(yīng)學段語文崗招聘計劃中;幼兒園學段調(diào)整到市直機關(guān)幼兒園及分園教師A崗中。核減和取消招聘計劃的情況,在日照市東港區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.rzdonggang.gov.cn/)予以公布。

取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可按規(guī)定改報其他符合條件的本次招聘崗位或辦理退費手續(xù),改報只進行一次。請報名人員在確認繳費后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持通訊暢通。

(五)準考證打印

應(yīng)聘人員于7月6日8:30—7月8日9:30登錄報名系統(tǒng),下載打印筆試準考證和《2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《報考誠信承諾書》(參加現(xiàn)場資格復審時使用)。

四、考試和資格審查

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格。

(一)筆試

1.筆試時間:7月8日上午9:00—11:00。

2.筆試地點:詳見準考證,應(yīng)聘人員憑筆試準考證、二代身份證參加考試。

3.筆試方法和內(nèi)容:

總分100分,采取閉卷方式,時間120分鐘。

教師崗位筆試內(nèi)容為:①教育理論(占20%):包括教育學、教育心理學和教育法律法規(guī)等;②學科專業(yè)知識(占80%):報考初中、小學、特殊教育學校教師筆試內(nèi)容為所報學科普通高中及以上專業(yè)知識;報考幼兒教師筆試內(nèi)容為幼兒教育基礎(chǔ)知識。

會計崗位筆試內(nèi)容為:會計專業(yè)知識、財務(wù)法律法規(guī)等。

筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進人員的基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線,由招聘單位主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

(二)現(xiàn)場資格復審

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績,在筆試合格分數(shù)線以上從高分到低分,按1:3的比例確定進入面試人選,并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名筆試成績相同的,一并確定為面試人選。

進入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位提交相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括:

1.《2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)公開招聘工作人員報名登記表》;

2.《報考誠信承諾書》;

3.畢業(yè)證、學位證、身份證、教師資格證等證件的原件及復印件;報考語文學科的還須提供普通話證書原件及復印件;

4.在職人員需提交用人權(quán)限部門出具的同意應(yīng)聘介紹信;

5.應(yīng)聘定向招聘崗位的,其中服務(wù)基層項目人員,還需提供相關(guān)服務(wù)基層項目的證明材料;退役大學生士兵還需同時提交入伍通知書、退伍證、戶口簿及安置地退役軍人事務(wù)部門出具的證明。

6.委托他人進行資格審查的,須出具應(yīng)聘人員的委托書和被委托人身份證原件;

面試人選未在規(guī)定時間向招聘單位主管部門提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,在筆試合格分數(shù)線內(nèi)按筆試成績由高分到低分依次遞補,并面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。經(jīng)審查符合條件的人員,網(wǎng)上繳納面試考務(wù)費70元。

(三)面試

教師崗位面試,采取試講的方式進行,報考音樂、體育、美術(shù)、學前教育專業(yè)的,采取專業(yè)技能測試和試講方式進行,按專業(yè)技能測試占60%、試講占40%的比例計算面試成績。

會計崗位面試,采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行,主要測評應(yīng)聘人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。

面試結(jié)束后,按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進入考察體檢范圍人選。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線,達到合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。

現(xiàn)場資格復審及面試時間、地點等事宜另行通知。

五、考察和體檢

招聘單位主管部門成立考察體檢工作小組,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選,并按招聘計劃等額進行考察、體檢。如報考崗位中應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按面試成績由高分到低分確定考察體檢人選;如果面試成績?nèi)韵嗤,采取加試方式確定考察體檢人選。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格等造成的空缺,可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次遞補。確因工作需要擴大考察體檢范圍的,須報招聘工作領(lǐng)導小組同意。

(一)考察。主要側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復審。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,要認真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)?疾祗w檢小組實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并出具考察意見。

(二)體檢。考察合格人員統(tǒng)一在縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢,未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

六、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在東港區(qū)政府網(wǎng)站面向社會公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,招聘單位主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照招聘崗位計劃和考試總成績,由高分到低分依次自行選擇崗位,由招聘單位主管部門提出聘用意見,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。不按規(guī)定時間選崗的,視為放棄聘用資格。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的,不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系,其中幼兒園會計、幼兒園教師納入人員控制總量備案管理。受聘人員按規(guī)定實行試用期和服務(wù)期制度,服務(wù)期5年(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出東港教體系統(tǒng)。試用期滿考核合格者,予以正式聘用,不合格者解除聘用合同。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中,按照防控新型冠狀病毒感染有關(guān)要求,落實相關(guān)措施,必要時對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整,相關(guān)信息將及時在日照市東港區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

八、其他

1.應(yīng)聘人員在報考期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

2.應(yīng)聘人員要嚴格按照招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

3.本次考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

本簡章由日照市東港區(qū)教育和體育局負責解釋。其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話:19716333116(座機電話),19716333117(座機電話);監(jiān)督電話:0633-3226796

附件:

 

2023年度日照市東港區(qū)教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表(請掃碼查看)

2023年日照市東港區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導小組

2023年6月13日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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