根據(jù)《2014年廈門市公開招聘中小學幼兒園職業(yè)學校教師公告》有關規(guī)定，現(xiàn)就湖里區(qū)招聘中小學、幼兒園教師面試有關事項通知如下:
一、面試對象
按應聘者數(shù)與招聘職數(shù)3：1的比例（不足3：1的以實際人數(shù)）確定參加面試人員（2014年5月9日在廈門市教育網(wǎng)公布的進入面試人員名單，其中體育、音樂、美術、信息技術、小學科學等學科和中學實驗教師、幼兒園教師專業(yè)綜合技能測試合格者方可參加面試的課堂教學測試)。
二、面試時間
1.小學語文、小學數(shù)學課堂測試、幼兒園專業(yè)綜合技能測試：2014年5月18日（星期日）。
2.小學其它學科、幼兒園課堂測試：2014年5月25日（星期日）；
3.中學：由廈門市教育局統(tǒng)一組織面試（具體時間地點詳見“廈門市教育局”網(wǎng)站的相關通知）。
考試當日上午7：00考生到廈門三中指定教室報到。
三、面試地點
廈門市第三中學（廈門市興隆路 627 號、江頭派出所旁，廈門市招生考試中心旁）。
四、面試方式
（一）湖里區(qū)小學
課堂教學測試采用片段教學方式，備課30分鐘，課堂教學測試（片段教學）15分鐘。課堂教學測試成績滿分為100分，60分及以上合格（面試人數(shù)比例為1：1的合格成績?yōu)?0分及以上），成績不合格者取消應聘資格。
面試按學科分組進行，畢業(yè)生、在職教師考生分類先后進行，考生抽簽決定面試順序號。
由于小學語文、小學數(shù)學、小學體育考生較多，考生先抽簽決定面試小組的組別，再抽簽決定本人在該面試學科小組中的面試順序號。為體現(xiàn)公平，盡量減少同學科不同組之間的評分的不平衡，在小學語文、小學數(shù)學、小學體育第一組前3位考生面試時，其余組別的評委均觀摩面試過程，并以此3位考生評分標準作為其它考生評分的參照依據(jù)。
�。ǘ┖飬^(qū)幼兒園
1.專業(yè)綜合技能測試
專業(yè)綜合技能測試項目為彈、唱、跳、畫。專業(yè)綜合技能測試成績滿分為100分，60分及以上合格。專業(yè)綜合技能測試不合格者，不再進入下一輪測試。
�。�1）畫。采用命題簡筆畫等方式進行測試，時間30分鐘，占25%分值�？忌性诳际彝瑫r繪畫，在規(guī)定時間內(nèi)完成。繪畫材料由考點統(tǒng)一提供。
�。�2）彈、唱、跳:分“彈、唱”組和“跳、才藝展示”組同時測試�！皬棥⒊苯M考核內(nèi)容為指定曲目的鋼琴演奏（彈）、指定曲目的視唱（唱），時間共3分鐘，各占20%分值�！疤�、才藝展示”組考核內(nèi)容：“跳”為聽指定樂曲即興舞蹈表演，時間3分鐘，占20%分值；才藝展示：考生可自選“彈、唱、跳”三個方面的任一項目進行表演，其中選擇展示“彈”的為鋼琴演奏，選擇“唱”方面才藝展示的為清唱，選擇“跳”（舞蹈表演）方面才藝展示的由考生自備伴奏帶（光盤、MP3、U盤均可），時間3分鐘，占15%分值。
2.課堂教學測試（片段教學）
課堂教學測試采用片段教學的方式，備課30分鐘，課堂教學測試（片段教學）15分鐘。課堂教學測試成績滿分100分，60分及以上合格（面試人數(shù)比例為1：1的合格成績?yōu)?0分及以上）。面試不合格不予錄用。根據(jù)考生專業(yè)綜合技能測試后進入課堂教學測試的人數(shù)，視情分組面試。面試按在職教師和畢業(yè)生分類進行。
五、面試程序
候考室抽取面試順序號→備考室準備30分鐘→面試室課堂教學測試15分鐘→評委打分→當場亮分。
六、評分方法
每面試小組由7個評委組成。評分方法：去掉一個最高分、一個最低分，取剩余分數(shù)的平均分為考生面試得分。
七、考試總成績的計算合成
按照《2014年廈門市公開招聘中小學幼兒園職業(yè)學校教師公告》規(guī)定，中學、小學、幼兒園崗位報考者考試總成績，按筆試總成績的40%和面試成績的60%相加合成，總成績60分及以上合格。
進行專業(yè)綜合技能測試的學科，面試成績由課堂教學測試和專業(yè)綜合技能測試成績各占50%構成。
八、成績公示
面試當日在考場公示考生面試成績。小學語文、小學數(shù)學考試總成績于5月21日18：00前在湖里區(qū)教育局網(wǎng)站公布，其它學科考試總成績于5月28日18：00前在湖里區(qū)教育局網(wǎng)站公布。監(jiān)督電話：0592-5722488。
九、紀律要求
�。ㄒ唬┛忌嬖嚽敖或炗行矸葑C、準考證，不得攜帶通訊工具等電子設備進入測試場地，違者取消面試資格。進入面試場地后，要服從組織安排，保持安靜。
�。ǘ┟嬖嚂r不得自我介紹，不得提與面試無關的其他要求。
�。ㄈ┧性u委進入面試場地后關閉手機并交工作人員統(tǒng)一保管。
�。ㄋ模┰u委如有直系親屬或其他可能影響公平作出評價人員參加本學科測試的，應主動申請回避。
�。ㄎ澹┛紕展ぷ魅藛T，要認真履行崗位職責，遵守招聘考試各項規(guī)定，不得攜帶手機通訊工具進入考試，不得泄密。
屆時，將組織人事、紀檢監(jiān)察部門人員進行巡視和進場監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，將依照有關規(guī)定嚴肅處理。
廈門市湖里區(qū)教育局
2014年5月13日