江口縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才實(shí)施方案
為實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，優(yōu)化事業(yè)單位專業(yè)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才支撐，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、人事部令第6號(hào)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)）等文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，并報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘（引進(jìn)）事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才71名。為確保本次公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，結(jié)合實(shí)際，特制定本實(shí)施方案（以下簡(jiǎn)稱“實(shí)施方案”）。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開(kāi)招聘（引進(jìn)）事業(yè)單位高層次及緊缺急需人才工作由縣事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（以下簡(jiǎn)稱“縣招聘辦”）在縣人力資源和社會(huì)保障局，負(fù)責(zé)具體工作。
二、工作原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
（二）堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
（三）堅(jiān)持按需招聘的原則。
三、招聘人數(shù)
本次計(jì)劃公開(kāi)招聘(引進(jìn))事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才71名，其中：碩士研究生10名，教育類職位7名，醫(yī)學(xué)類職位20名，綜合類職位34名。具體詳見(jiàn)《江口縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才職位一覽表》（以下簡(jiǎn)稱“職位一覽表”）。
四、招聘（引進(jìn)）對(duì)象
具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)、往屆畢業(yè)生，不含定向到具體行業(yè)或單位的2016年畢業(yè)的定向生和委培生。
五、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，遵紀(jì)守法。
（二）年齡要求：年齡在18周歲以上（1998年3月6日以前出生），35周歲以下（1981年3月6日以后出生）的應(yīng)往屆畢業(yè)生；具有全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高職稱的專業(yè)技術(shù)人員，年齡放寬到40周歲（1976年3月6日以后出生）；具有全日制學(xué)歷學(xué)位的博士研究生或正高職稱的專業(yè)技術(shù)人員，年齡放寬到45周歲（1971年3月6日以后出生）。
（三）身體健康，適應(yīng)擬聘職位要求的身體條件。
（四）符合報(bào)考職位所需其他資格條件。
（五）以下人員不得報(bào)考：
1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員。
2.截止報(bào)名時(shí)仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。
3.在各級(jí)各類公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘過(guò)程中存在違規(guī)違紀(jì)行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。
4.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
六、工作程序
招聘工作嚴(yán)格按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試（面試）、體檢、考察（政審）、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘信息
本次公開(kāi)招聘（引進(jìn)）工作等相關(guān)信息均在江口縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)、江口縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布。
江口縣人民政府門(mén)戶網(wǎng):www.jiangkou.gov.cn
江口縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：www.jkrs.gov.cn
（二）報(bào)名及資格審查
報(bào)名工作由“縣招聘辦”統(tǒng)一組織實(shí)施。
1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
(1)教育類職位：報(bào)名時(shí)間為2016年3月6日9:00—17:00；報(bào)名地點(diǎn)在貴陽(yáng)市黔靈西路11號(hào)君安賓館大廳；考試時(shí)間3月7日上午9時(shí)。
(2)綜合類職位：報(bào)名時(shí)間為2016年3月7日9:00—17:00；報(bào)名地點(diǎn)在貴陽(yáng)市黔靈西路11號(hào)君安賓館大廳報(bào)名。考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(3)醫(yī)學(xué)類職位：報(bào)名時(shí)間以貴州醫(yī)科大學(xué)、遵義醫(yī)學(xué)院的大學(xué)生就業(yè)推薦會(huì)為準(zhǔn)，具體報(bào)名、考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
本次招聘未用完的招聘計(jì)劃數(shù)，將在第四屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)上繼續(xù)招聘。
3.報(bào)名要求
⑴報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位，報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)《江口縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱“報(bào)名信息表”），并在誠(chéng)信承諾欄簽名確認(rèn)。
⑵報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)隱瞞、偽造個(gè)人信息以騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消參考資格。報(bào)名信息填寫(xiě)錯(cuò)漏或根據(jù)考生報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
4.資格審查
⑴初審。報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審，資格初審由“縣招聘辦”安排的報(bào)名工作人員對(duì)報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》、畢業(yè)證、學(xué)位證（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表）、身份證等招聘職位所需提供的相關(guān)材料原件及復(fù)印件進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)審核，主要審核報(bào)考人員提供的報(bào)名資料、報(bào)名信息是否符合“實(shí)施方案”及“職位一覽表”所需的資格條件等要求。初審合格的由審核人員予以簽名確認(rèn)。同時(shí)，報(bào)考人員需提交近期同底彩色免冠一寸照片4張，交報(bào)名考試考務(wù)費(fèi)100元。
⑵復(fù)審。資格復(fù)審在報(bào)名及資格初審結(jié)束后集中進(jìn)行，由“縣招聘辦”組織實(shí)施。復(fù)審合格的由審核人員予以簽名確認(rèn)；資格復(fù)審不合格者，取消其參考資格并明確告知其不能參考的原因，同時(shí)退還報(bào)名考試考務(wù)費(fèi)。
招聘職位招聘計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例原則上不低于1:3，如達(dá)不到1:3比例的，由“縣招聘辦”研究確定是否開(kāi)考。
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作環(huán)節(jié)，對(duì)偽造或提供虛假信息以騙取考試、聘用資格的，以及其他不符合應(yīng)聘資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。