平谷區(qū)教育委員會(huì)2016年教師招聘公告
根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的文件精神,為促進(jìn)平谷區(qū)教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,經(jīng)平谷區(qū)編委會(huì)和區(qū)人力社保局批準(zhǔn),區(qū)教育系統(tǒng)將通過(guò)公開(kāi)招聘的形式補(bǔ)充部分教師。公告如下:
一、招聘崗位
平谷區(qū)教委所屬事業(yè)單位共招聘教師19名,其中高中2名,小學(xué)10名,幼兒園7名。
二、招聘條件
1.遵守憲法和法律,品行端正,遵守公民道德規(guī)范。
2.熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)教育事業(yè)、擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
3.身心健康,能勝任崗位工作要求。
4.具有北京市常住戶(hù)口。
5.各崗位具體條件要求見(jiàn)附件。
三、報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
2016年5月4日(星期三),上午8:30—11:30,下午13:30—16:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):
區(qū)教委人事科221房間(平谷大街9號(hào))。
3.報(bào)名要求:
⑴每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
⑵所聘崗位限定年齡的,年齡計(jì)算方法為2016年減去出生年。
⑶應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人在報(bào)名表中填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé),虛假信息一經(jīng)查實(shí),即取消參加本次公開(kāi)招聘的資格。
⑷應(yīng)聘人員符合所聘崗位要求的其他條件。
4.報(bào)名材料
⑴《平谷區(qū)教委2016年教師公開(kāi)招聘報(bào)名表》紙質(zhì)版2份,電子版在報(bào)名前上傳至郵箱pgjwzp@163.com。報(bào)名表從平谷區(qū)教委網(wǎng)站下載。
⑵本人近期一寸免冠照片2張。
⑶身份證原件及復(fù)印件,戶(hù)口本(卡)原件及戶(hù)主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件。
⑷學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證的,需提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表(蓋校級(jí)就業(yè)指導(dǎo)中心章)、成績(jī)單(加蓋校級(jí)教務(wù)部門(mén)章)原件及復(fù)印件。
⑸限定有教師資格證的提供教師資格證原件及復(fù)印件。
⑹所聘崗位要求的其他材料、求職簡(jiǎn)歷、及其他能證明自己能力的相關(guān)材料。
四、考試安排
通過(guò)資格審查人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)?荚囉蓞^(qū)教委和各用人單位共同組織實(shí)施,按以下要求進(jìn)行:
1.參考人員的確定
崗位擬聘人數(shù)和崗位應(yīng)聘人數(shù)在1:3以?xún)?nèi)的,應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),最終根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定擬聘人選。
當(dāng)崗位擬聘人數(shù)與崗位應(yīng)聘人數(shù)超過(guò)1:3比例時(shí),需要進(jìn)行筆試。按照筆試成績(jī)由高到低順序及1:3比例,確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%合成考生的綜合成績(jī)(如綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,則以面試成績(jī)確定名次),按照綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬聘人選。
2.考試內(nèi)容
筆試內(nèi)容為教育基本理論、教育法律法規(guī)、課程改革、教育理念,考察考生的思維能力、文字表達(dá)能力、分析和解決問(wèn)題能力、科研能力以及職業(yè)道德素養(yǎng)等。面試內(nèi)容依據(jù)所聘崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行綜合能力測(cè)試。
3.考試分?jǐn)?shù)線
考試成績(jī)實(shí)行百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得列入?yún)⒓用嬖嚾诉x。面試或綜合成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得聘用。
4.考試安排
筆試、面試時(shí)間安排、場(chǎng)地安排、考試成績(jī)等信息由教委統(tǒng)一發(fā)布,考生可及時(shí)登陸平谷區(qū)教育委員會(huì)網(wǎng)站查詢(xún)。
五、考核、體檢
1.根據(jù)考試結(jié)果,招聘單位對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
2.安排擬聘用人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。
3.考核、體檢不合格的,分別按照綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)確定考核、體檢人員。
4.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,本人可申請(qǐng)復(fù)查,并到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。
六、聘用
1.各單位根據(jù)考試、考核和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,由人事科統(tǒng)計(jì)匯總并提交教工委教委會(huì)議審定后,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核,對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示期不少于7工作日。
2.公示期滿(mǎn)無(wú)異議,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,接收聘用人員檔案,由勞資部門(mén)為聘用人員核對(duì)工資等。
七、信息發(fā)布
招聘工作安排及進(jìn)展情況信息,將及時(shí)發(fā)布在平谷區(qū)教育委員會(huì)網(wǎng)站上(http://pgjw.bjedu.gov.cn/)。
八、崗位待遇
對(duì)聘用人員按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定,享受相應(yīng)的工資福利待遇。
九、工作監(jiān)督
聯(lián)系電話:010-69962250、聯(lián)系人:李新生
報(bào)名郵箱:pgjwzp@163.com、監(jiān)督電話:010-69982941
附件:《平谷區(qū)教委2016年公開(kāi)招聘教師崗位及條件》
平谷區(qū)教育委員會(huì)
2016年4月22日