界首市公開引進(jìn)市外在編在職優(yōu)秀教師公告
為加強(qiáng)我市教師隊伍建設(shè)，建立優(yōu)秀教師引進(jìn)工作機(jī)制，充實亟需學(xué)科師資，經(jīng)研究同意，公開引進(jìn)市外在編在職優(yōu)秀教師80名，現(xiàn)公告如下：
一、引進(jìn)原則
1、堅持優(yōu)化配置，合理設(shè)崗原則；
2、堅持學(xué)歷合格，師德良好原則；
3、堅持相對穩(wěn)定，立足長遠(yuǎn)原則；
4、堅持空編可進(jìn)，超編不進(jìn)原則。
二、引進(jìn)對象
界首市外在編在崗財政全額供給的優(yōu)秀中小學(xué)幼兒教師。
三、引進(jìn)條件
1、遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想品德。
2、中學(xué)教師須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，小學(xué)及幼兒園教師須具備大專及以上學(xué)歷。
3、中小學(xué)教師具有相應(yīng)或以上層次的教師資格，幼兒園教師須具有幼兒教師資格。
4、見習(xí)期滿正式簽訂聘用合同的在編在職教師，年度考核必須在“合格”及以上等次，教學(xué)能力強(qiáng)，工作業(yè)績優(yōu)。
5、身體健康,年齡在40周歲以下。研究生及以上學(xué)歷、特級教師、中教高級教師、地市級及以上名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新星或優(yōu)質(zhì)課競賽一等獎獲得者年齡可放寬到45周歲。
6、引進(jìn)的高中教師崗位除具備高中教師資格外，現(xiàn)工作崗位必須是在外縣市（區(qū)）直城區(qū)高中學(xué)校（須提供現(xiàn)任教主管部門證明），方可安排到我市城區(qū)高中、中專學(xué)校任教；其余引進(jìn)的人員均安排到農(nóng)村學(xué)校任教。
四、引進(jìn)數(shù)額
根據(jù)我市學(xué)校編制空缺及學(xué)科需求情況，擬引進(jìn)教師80名，具體崗位根據(jù)報名情況、各校編制及學(xué)科余缺情況確定。
五、引進(jìn)程序
1、報名。從界首市人社局或教育局網(wǎng)站下載《界首市引進(jìn)（調(diào)入）人員申請表》（雙面打�。�，填寫并加蓋調(diào)出縣市區(qū)人社、教育、編辦等部門公章后到界首市教育局人事股報名。
報名時間：2016年6月20日之前。
2、崗位公布。根據(jù)各校編制、學(xué)科余缺和人員報名情況，公布各校崗位空缺情況。
3、統(tǒng)一講課。資格審查合格人員進(jìn)行統(tǒng)一講課（滿分100分）。講課有關(guān)事項另行通知。引進(jìn)教師根據(jù)講課成績進(jìn)行公開擇崗，空缺崗位相應(yīng)予以核減。
4、考察：由市委組織部牽頭，編辦、人社、教育等部門組成考察組，對入圍人員進(jìn)行考察，考察不合格，不予引進(jìn)，缺額按分?jǐn)?shù)從高到低依次遞補(bǔ)。
5、公示。考察合格教師確定為擬引進(jìn)人員，在有關(guān)網(wǎng)站公示，公示時間不少于5個工作日。
6、對確定引進(jìn)教師報市人事人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，由市人社局、編辦、財政局、教育局分別按有關(guān)程序給予辦理相關(guān)手續(xù)，待遇按在我市所聘崗位執(zhí)行。
六、有關(guān)要求
1、面向市外引進(jìn)在編在職優(yōu)秀教師工作要嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真操作，切實維護(hù)引進(jìn)工作的公正性、嚴(yán)肅性，對違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消引進(jìn)資格外，追究有關(guān)人員的責(zé)任。
2、凡不符合引進(jìn)條件的，一律不予研究接收，任何學(xué)校一律不準(zhǔn)先行借調(diào)。
3、有下列情形之一的，不予引進(jìn)：
（1）年度考核有不合格等次的（新聘人員除外）；
（2）立案審查尚未結(jié)案的；
（3）曾受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的；
（4）其他不宜引進(jìn)的。
4、引進(jìn)的教師必須按規(guī)定時間到學(xué)校報到上班，否則取消其引進(jìn)資格。
本公告未盡事宜由市委組織部、市編辦、市人社局、市教育局研究后統(tǒng)一解釋。
（請雙面打�。┙缡资幸M(jìn)（調(diào)入）人員申請表.doc
界首市委組織部界首市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
界首市人力資源和社會保障局
界首市教育局
2016年5月21日