根據《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批準，河北經濟管理學校2015年擬面向社會公開招聘工作人員4名�，F將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
河北經濟管理學校位于石家莊市新華區(qū)石獲北路73號，環(huán)境幽雅，交通便利。學校始建于1978年，是一所省屬國辦全日制國家級重點中專學校，連續(xù)十二年被省政府命名為“河北省省直文明單位”。學校教學設施齊備，師資力量雄厚。河北省人社廳在學校設有國家職業(yè)技能鑒定所。學校以“創(chuàng)名校、做名師、育名人”為辦學宗旨，圍繞“創(chuàng)建特色學校，培育一流人才”的辦學理念，積極進取，與時俱進，為社會培育出了一批又一批“一專多能”的高素質人才。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
四、招聘條件、崗位、人數
(一)應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.18-35周歲(1979年4月21日至1997年4月21日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1974年4月21日以后出生);
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)和技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數和崗位條件：
2015年擬公開招聘專業(yè)技術崗位人員4名。具體崗位條件詳見《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件2：《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2015年單位招聘崗位信息表》。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2015年4月21日。
招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是：從2015年4月21日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷，不能視為工作經歷。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、非應屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
(一)報名和資格審查。
1.網上報名。報名網址：河北省人事考試網(www.hebpta.com.cn)。報名程序、方法、要求按省委組織部、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一安排(請查閱《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》)，不接收其他方式報名。
2. 證件審核。審核時間：2015年5月5日上午8:30-11:30，地點：石家莊市新華區(qū)石獲北路73號河北經濟管理學校行政樓302，電話：0311-83651394。審核時帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證書及工作經歷證明等相關資料原件及復印件各1張、3張1寸近期免冠照片，審核合格者每人繳納報名考務費100元，凡有關材料信息不實者取消應聘資格。
3.開考比例。崗位報考人數與招聘人數的比例不低于3：1，報名人數達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。
4.準考證發(fā)放。考生領取準考證時間為5月21日8:30-11:30，地點：學校行政樓302。
請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。
(二)筆試
1.筆試采取閉卷的方式，筆試內容為教學基本素質測試和相應崗位的專業(yè)知識，主要測試應聘人員的基本素質和專業(yè)知識�？荚嚥恢付ǹ荚囕o導用書，考試范圍以相關專業(yè)基本應知應會內容為準。筆試實行百分制，滿分100分，最低合格分數線為60分。
2.筆試時間：2015年5月22日9:00-11:30(150分鐘)。考生的筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證。筆試成績6月1日在學校網站(www.hbjgxx.cn)發(fā)布，并在學校信息欄張貼。
(三)面試
1.面試人選確定。依據筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數與進入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內末位筆試總成績并列的都進入面試。
2.面試時間和地點：另行通知。
3.面試方式。采取試講和現場提問等方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試最低合格分數線60分。面試成績當天在學校網站(www.hbjgxx.cn)發(fā)布。
4.資格復審。面試前，由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證等相關材料的原件。經復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在筆試成績最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(遞補不超過兩次)。
5.總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，最低合格分數線60分。其中，筆試成績、面試成績分別占50%，即總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。計算考生成績時，保留小數點后兩位。
(四)體檢、考察
根據考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，按面試成績高者、學歷高者的順序確定人選。體檢工作由招聘工作領導小組統(tǒng)一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
體檢合格的，由學校人事處對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查�？疾臁Ⅲw檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
(五)公示
經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會保障廳網站(www.hbrsw.cn)、單位進行公示，公示期7個工作日。
(六)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。被聘用人員按相關規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
政策咨詢電話：0311-83651394(河北經濟管理學校辦公室)
監(jiān)督舉報電話：0311-88616879
河北經濟管理學校
2015年4月20日