因業(yè)務需要，江陰高新區(qū)國資公司決定面向社會公開招聘工作人員10名，現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、招聘崗位

 

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，政治品質良好，品行端正，身體健康，無違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責必備的身體和心理條件。

（二）年齡要求18周歲及以上，35周歲及以下（1988年8月30日至2006年9月9日），其他年齡以此類推。

（三）專業(yè)知識扎實，能滿足崗位工作要求，服從公司的安排分配，履行各項規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)操守，具有良好的團隊合作精神以及飽滿的工作熱情。

（四）具有教育行政部門認可的本科及以上學歷（含普通高校、自學考試、成人高校、電大等，國外學歷須經教育部認證，軍隊服役期間取得的軍隊院校學歷，不含黨校）。

（五）有下列情形之一的，不得應聘：

1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；

2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

3、有過賭博、吸食毒品、參加邪教組織等行為的；

4、有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

5、與原用工單位無法解除勞動合同關系或存在勞動糾紛的；

6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘流程

（一）報名時間及方式

采取網絡報名方式，不接受現(xiàn)場報名。報名、照片上傳、資格審查，通過網絡同步進行。

1、報名網址：

http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp

2、報名、照片上傳時間：

2024年8月30日9:00-9月9日16:00

3、資格審查時間：

2024年8月30日9:00-9月9日16:00

4、報名人員登錄報名網站根據要求填寫報名信息并上傳相關材料：

（1）近期免冠照電子版；

（2）戶籍證明（如戶口簿）原件掃描件；

（3）身份證原件掃描件；

（4）學歷及學位證書原件掃描件；

（5）海外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的本科及研究生學歷學位認證原件掃描件，認證的有關要求和程序可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢；

（6）已取得資格證書原件掃描件；

（7）工作經歷證明材料原件掃描件，工作經歷、任職年限計算時間截止至2024年8月29日；

（8）其他佐證材料（材料如為外文版本需同時提供中文翻譯件）。

報名咨詢：有任何問題須在報名截止前及時致電0510-88030912（工作日時間：8:30—11:00、14:00—16:00）。

5、報名注意事項：

（1）嚴格按照崗位要求報名，個人條件與報考崗位要求不符的不予通過。

（2）每人限報一個崗位。

（3）報名人員提供的聯(lián)系電話應準確無誤并保持通訊暢通，確保能夠及時聯(lián)系，因提供虛假材料、錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報名人員自行承擔。

（4）報名人員須在規(guī)定時間內（另行通知）登錄報名網站下載并打印準考證。

（二）資格審查

1、資格審查與報名同步進行。

2、請應聘人員于9月9日16:00前登錄報名網站完成報名資料上傳（確保證件資料真實性，若存在造假行為將取消應聘資格），有任何疑問請及時致電咨詢。

3、根據資格審查情況確定筆試人員名單。

（三）筆試

1、筆試通知：以短信或電話形式通知通過資格審查人員參加筆試，請保持通信暢通。

2、筆試時間及地點：待定，另行通知（以電話、短信通知為準）。

3、參加考試人員必須攜帶身份證、準考證，按照考試規(guī)定的時間和地點參加考試，否則作自動放棄處理，證件不齊者，禁止參加考試。

4、筆試內容：行政職業(yè)能力測試。

5、筆試成績采用百分制，設定筆試合格分數線60分，不合格者直接淘汰。根據筆試成績從高分到低分（同分跟進），按1:3的比例確定進入面試的人員名單，不足1:3比例的，按崗位筆試成績合格的實際人數確定面試人數。入圍面試的人員名單在江陰人才集團委托招聘報名服務平臺和江陰人才網上進行公示，請應聘人員及時查看。

（四）資格復審

1、入圍面試的人員面試當天需攜帶身份證、戶口簿、學歷證書、學位證書、報名崗位要求的資格證書、工作經歷證明材料（無工作經歷者不需提供）等原件及復印件參加面試前資格復審。

2、留學回國人員須出具教育部留學服務中心的學歷認證材料，認證的有關要求和程序可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）。

3、資格復審時間及地點：與面試時間、地點一致。

（五）面試

1、面試方式：半結構化面試。

2、面試成績采用百分制，設定面試合格分數線60分，不合格者直接淘汰。

3、面試地點：另行通知，以實際通知為準。

（六）總成績計算

總成績采用百分制。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（七）體檢及考察

根據應聘人員的總成績，在面試合格分數線以上人員中從高分到低分按照崗位需求數1:1的比例確定體檢人員名單。各崗位考試總成績相同時以面試成績高的為先。筆試、面試成績均相同時，另進行加試，加試成績高的為先。

體檢具體時間、地點另行通知，體檢費用自理。在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經查實后作出不予聘用的處理。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消此次應聘資格。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格的應聘人員進行考察，重點考察應聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況。根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按成績從高分到低分依次進行遞補。

（八）公示及聘用

經考試、體檢、考察合格后，擬錄用人員名單將在江陰人才集團委托招聘報名服務平臺和江陰人才網上公示3個工作日。公示無異議后，在約定時間內到江陰高新區(qū)相關部門辦理錄用手續(xù)，否則視為自動放棄。擬錄用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定自行負責處理。因應聘人員個人原因未能在規(guī)定時間內報到并辦理錄用手續(xù)的，取消錄用資格。

錄用人員實行試用期制度，試用期滿且考核合格的，繼續(xù)履行勞動合同，考核不合格的，解除勞動合同，自主擇業(yè)。

四、特別提醒

（一）本次招聘委托第三方機構組織，招聘過程不收取任何費用，本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請廣大報考人員切勿上當受騙。

（二）資格審查貫穿招聘和用工過程始終，報名人員對填報的個人信息和提交資料的真實性、完整性、準確性負責，如與事實不符，一經核實，取消應聘資格；已聘用上崗的，解除勞動合同，并依據有關規(guī)定追究責任。

（三）本次招聘相關信息、通知公示等將在江陰人才集團委托招聘報名服務平臺（http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp）和江陰人才網（https://www.jyrcw.com）上公布。

咨詢電話：0510-88030912（工作日8:30—11:00、14:00—16:00）

監(jiān)督舉報：0510-86869628、0510-86869912（工作日8:30—11:00、14:00—16:00）

本次招聘解釋權屬江陰高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會。

江陰高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會

2024年8月29日