因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，鹽城市大豐區(qū)豐華恒裕投資集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣（外包）人員14名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及條件
招聘崗位及招聘人數(shù)、招聘條件等詳見(jiàn)《鹽城市大豐區(qū)豐華恒裕投資集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司勞務(wù)派遣（外包）人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》）。
（一）報(bào)名條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
3、具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德；責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極向上；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
4、具備崗位要求的身體條件。
5、年齡要求60周歲以下（1964年12月1日之后出生）。
6、具備符合招聘崗位所需的專業(yè)、資格等要求。
7、工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2024年10月31日。
（二）不得報(bào)考的情形
1、與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
3、列入失信被執(zhí)行人而未被刪除人員。
4、因犯罪受過(guò)處罰和曾被開(kāi)除公職的。
5、其他涉及國(guó)家和省政策規(guī)定不符合應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間：2024年11月21日—2024年11月30日（上午9:00至下午5:00）。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：鹽城市大豐區(qū)春柳北路19號(hào)東苑酒店5號(hào)樓行政人事部辦公室。
（四）聯(lián)系人：顧女士，聯(lián)系電話：18262861395
（五）報(bào)名材料：
1、《鹽城市大豐區(qū)豐華恒裕投資集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣（外包）人員報(bào)名表》；
2、本人近期2寸免冠同底彩照3張（照片背面注明應(yīng)聘者姓名）；
3、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件（身份證正、反面復(fù)印在一張紙上；戶口簿須將戶主首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印在一張紙上）；
4、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
5、個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益記錄單；
6、無(wú)犯罪記錄證明；
7、其他報(bào)名所需提供證件原件及復(fù)印件。
（六）報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查：
1、應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，用工單位負(fù)責(zé)報(bào)名及資格審核工作；
2、通過(guò)報(bào)名資格審查的應(yīng)聘人員，保持通訊暢通，聽(tīng)候通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄；
3、應(yīng)聘人員對(duì)所填寫的報(bào)名信息和提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
4、應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與面試使用的身份證必須一致。
三、招聘程序
不設(shè)開(kāi)考比例，考試采取面試方式進(jìn)行。
（一）面試
根據(jù)所應(yīng)聘崗位安排崗位部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行面試�？偡�100分，設(shè)60分合格線。主要考查應(yīng)聘者的思維能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力及氣質(zhì)、儀表等。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（二）體檢
根據(jù)面試成績(jī)由高到低順序，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。
體檢人員自行到當(dāng)?shù)囟?jí)以上綜合醫(yī)院體檢并出具體檢合格報(bào)告。體檢費(fèi)自理，體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
（三）考察
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察（法院網(wǎng)站核實(shí)是否是失信被執(zhí)行人以及原單位進(jìn)行背調(diào)），并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
因個(gè)人放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示
根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在酒店宣傳欄公示7個(gè)工作日。對(duì)公示過(guò)程中反映有問(wèn)題，經(jīng)查實(shí)確屬不符合聘用條件的，取消聘用資格，依次遞補(bǔ)并公示。
四、聘用
公示期滿無(wú)異議的或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的，與鹽城市大豐區(qū)匯豐人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同（內(nèi)含1個(gè)月的試用期），派遣至鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司工作。試用期滿經(jīng)考核不合格的，予以辦理解聘手續(xù)。錄用人員如與原單位發(fā)生勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議事項(xiàng)，由本人自行負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
五、待遇
錄用人員按國(guó)家法律規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)按照東苑酒店現(xiàn)行薪酬體系執(zhí)行，試用期間工資按照鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司會(huì)辦意見(jiàn)執(zhí)行，試用期滿經(jīng)考核合格后，工資待遇參照鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、招聘工作監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”，此次招聘由鹽城市大豐區(qū)豐華恒裕投資集團(tuán)有限責(zé)任公司及鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0515-83510518
鹽城市大豐區(qū)東苑酒店管理有限公司
2024年11月20日