湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部與湖南省人民政府共建大學(xué)、全國文明校園、湖南省國內(nèi)一流大學(xué)建設(shè)高校（A類）,“雜交水稻之父”袁隆平院士曾擔(dān)任學(xué)校名譽校長。學(xué)校位于歷史文化名城長沙，辦學(xué)始于1903年創(chuàng)辦的修業(yè)學(xué)堂�，F(xiàn)已發(fā)展成為以農(nóng)學(xué)為主體，多學(xué)科協(xié)調(diào)協(xié)同發(fā)展的教學(xué)研究型大學(xué)，學(xué)科涵蓋農(nóng)、工、文、理、經(jīng)、管、法、醫(yī)、教、藝等10大門類，植物與動物科學(xué)、農(nóng)業(yè)科學(xué)、環(huán)境/生態(tài)學(xué)、化學(xué)、工程科學(xué)、生物與生化等6個學(xué)科ESI排名進入全球前1%。有博士后科研流動站10個，博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科11個，碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科24個。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院令第652號）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）要求，結(jié)合學(xué)校工作需要，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)人事處，具體負責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀委辦公室全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準�?/P>
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（四）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件；
有下列情形之一的人員，不得參加報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位7個；招聘計劃18名，專業(yè)技術(shù)崗位18名（詳見附件1）。
五、招聘程序
（一）發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳（http：//rst.hunan.gov.cn/）、
湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)官網(wǎng)（http://www.hunau.edu.cn）面向社會公開發(fā)布。
（二）報名
1.報名時間
2022年5月20日至2022年5月30日(上午8時00分至下午18時00分)。
2.報名地點
長沙市芙蓉區(qū)湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)(農(nóng)大路1號）
3.報名方式
采取網(wǎng)上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員登錄湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(https://www.hunau.edu.cn/)→“我要加盟”→報名系統(tǒng)→注冊用戶→根據(jù)“應(yīng)聘須知”,按崗位要求填寫相關(guān)個人信息→按要求將報考崗位所需的相關(guān)證明材料原件掃描上傳→保存并提交信息。
4.相關(guān)要求
個人填報的所有信息必須同步上傳相應(yīng)崗位要求的證明材料(身份證、大學(xué)及以后各階段學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書、中共黨員證明、學(xué)術(shù)業(yè)績等),提交信息后審核狀態(tài)顯示為“已提交,二級單位待審核”即為報名成功,證明材料不齊全或未按要求提交信息者不予以審核。
(1)身份證,要求提供身份證件正反兩面。
(2)大學(xué)及以后各階段學(xué)歷學(xué)位證書,學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位),出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。學(xué)歷學(xué)位證書必須于2022年8月31日前取得,否則取消應(yīng)聘資格。2022年的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)籍在線驗證報告。
(3)中共黨員證明,要求為黨員證、黨費證、黨組織機構(gòu)開具的黨員證明材料。
(4)工作經(jīng)歷證明,須由工作單位的人事部門出具書面證明(工作起始時間,工作崗位),工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2022年4月30日為截止日期。
本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士和學(xué)術(shù)碩士。
（三）資格審查
資格審查分為初審和復(fù)審，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。
1.初審：根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上或郵箱報名進行資格初審，通過資格初審人員名單在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)公布。通過資格初審人員請自行在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)報名端口打印準考證�？荚嚂r間、地點見準考證。
2.復(fù)審：試講、面試前進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點以電話通知為準。
（四）考試
1.開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3：1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式
①應(yīng)聘TS01崗位：采取筆試、試講、面試結(jié)合的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的40%，試講占綜合成績的30%，面試占綜合成績的30%）。
②應(yīng)聘輔導(dǎo)員A1-A2、輔導(dǎo)員B1-B2號、其他專技人員ZJ01、ZJ02崗位:采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的50%,面試占綜合成績的50%)。
筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應(yīng)聘人員對公共基礎(chǔ)知識和相應(yīng)崗位的專業(yè)理論知識等的掌握程度，總分100分，設(shè)置筆試合格分數(shù)線為60分（含60分）。
試講:應(yīng)聘專任教師TS01號崗位的根據(jù)筆試合格線以上成績由高到低,按1:5比例確定進入試講人員（分數(shù)并列者一并入圍；報名人數(shù)達到開考比例,未達到試講入圍比例的,則全部入圍）；試講主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、教學(xué)思路、教學(xué)技能等，總分100分，設(shè)置試講合格分數(shù)線為80分（含80分）。
面試：專任教師TS01號崗位試講合格的全部進入面試；輔導(dǎo)員A1-A2、輔導(dǎo)員B1-B2、其他專技人員ZJ01-ZJ02號崗位根據(jù)應(yīng)聘同一崗位達到筆試合格線的成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員（分數(shù)并列者一并入圍；報名人數(shù)達到開考比例,未達到面試入圍比例的,則全部入圍）。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測評應(yīng)聘人員的師德師風(fēng)、綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、人崗匹配度等，總分100分。
凡經(jīng)批準降低開考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,設(shè)置合格分數(shù)線60分（含60分）。未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線70分（含70分）。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。
應(yīng)聘人員參加筆試、試講、面試須攜帶身份證原件和準考證，各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)公布。
（五）體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績（綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，綜合成績相同的以筆試成績?yōu)闇剩┡琶群�，按崗位招聘�?shù)1：1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對其資格條件進行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補2次。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)官網(wǎng)公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期（包括在聘用合同期內(nèi)）。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0731-84617756(人事處)
舉報電話：0731-84618683(紀委辦公室)
附件1：湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)2022年第一批公開招聘崗位計劃及要求一覽表（導(dǎo)出版）.xls
湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)
2022年5月16日